Responsable de Division Réception Distribution (H/F)
Offre n° O013260324000213
Publiée le 24/03/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Boulevard de la valbarelle, Marseille (Bouches-du-Rhône (13))
Poste à pourvoir le
27/04/2026
Date limite de candidature
26/04/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Ingénieur
Ingénieur principal
Ingénieur hors classe
Ingénieur principal
Ingénieur hors classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Contexte
L’amélioration du cadre de vie est l’une des politiques publiques structurantes du programme Marseille Politiques Publiques 2026. L’objectif est de permettre à tous les usagers d’évoluer dans une « ville à vivre au quotidien ». Une ville possédant un haut niveau de services, durable, accueillante et inclusive, offrant une diversité d’espaces et de bâtiments bien entretenus, accessibles, adaptés aux besoins et partagés entre leurs différents usages.
Pour asseoir cette ambition, la Direction Générale Adjointe Ville Au Quotidien (DGAVAQ) regroupe la direction d’appui fonctionnel, la direction du cadre de vie, la direction des bâtiments et des équipements communaux, la direction du patrimoine scolaire et des crèches, la direction des régies, la direction de la nature en ville, la direction des transports et des véhicules, la direction des services généraux.
La Direction des Services Généraux est organisée autour de trois Pôles, le Pôle Logistique, le Pôle Entretien et le Pôle Relations aux Usagers et Qualité de Service, et d’un Service d’Appui Fonctionnel qui concourent à la prise en compte des besoins des services municipaux nécessaires à leur fonctionnement.
Le Pôle Logistique est composée de trois services, le Service Courrier Central, le Service Gestion des Approvisionnements et le Service Stocks Distribution.
Le Service Stocks Distribution intègre trois divisions, la Division Réception/Distribution, la Division Déménagements/Livraisons et la Division Stocks.
L’amélioration du cadre de vie est l’une des politiques publiques structurantes du programme Marseille Politiques Publiques 2026. L’objectif est de permettre à tous les usagers d’évoluer dans une « ville à vivre au quotidien ». Une ville possédant un haut niveau de services, durable, accueillante et inclusive, offrant une diversité d’espaces et de bâtiments bien entretenus, accessibles, adaptés aux besoins et partagés entre leurs différents usages.
Pour asseoir cette ambition, la Direction Générale Adjointe Ville Au Quotidien (DGAVAQ) regroupe la direction d’appui fonctionnel, la direction du cadre de vie, la direction des bâtiments et des équipements communaux, la direction du patrimoine scolaire et des crèches, la direction des régies, la direction de la nature en ville, la direction des transports et des véhicules, la direction des services généraux.
La Direction des Services Généraux est organisée autour de trois Pôles, le Pôle Logistique, le Pôle Entretien et le Pôle Relations aux Usagers et Qualité de Service, et d’un Service d’Appui Fonctionnel qui concourent à la prise en compte des besoins des services municipaux nécessaires à leur fonctionnement.
Le Pôle Logistique est composée de trois services, le Service Courrier Central, le Service Gestion des Approvisionnements et le Service Stocks Distribution.
Le Service Stocks Distribution intègre trois divisions, la Division Réception/Distribution, la Division Déménagements/Livraisons et la Division Stocks.
Missions / conditions d'exercice
Sous l’autorité du Responsable de Service, votre rôle consistera à :
• Coordonner l’équipe de distribution des effets vestimentaires (EPI, …) ;
• Superviser la mise en œuvre du planning de distribution des EPI et des tenues vestimentaires ;
• Dans un souci de rationalisation des stocks, suivre la gestion des approvisionnements avec le Service dédié ;
• Piloter les opérations de réception de marchandises en respectant les conditions de sécurité ;
• Assurer le contrôle qualitatif et quantitatif des marchandises réceptionnées ;
• Valider les services faits et assurer le suivi budgétaire de la Division ;
• Contrôler les procédures de gestion des déchets propres à l’activité de la division ;
• Assurer prioritairement l’intérim du Responsable de Service en son absence ;
• Procéder aux entretiens professionnels des collaborateurs.
Vos avantages
• Horaires modulables (donnant accès à des RTT en fonction du cycle choisi)
• Prestations sociales (tickets restaurant, comité d’action sociale, participation aux frais de mutuelle et de transports...)
• Possibilité de télétravail
• Coordonner l’équipe de distribution des effets vestimentaires (EPI, …) ;
• Superviser la mise en œuvre du planning de distribution des EPI et des tenues vestimentaires ;
• Dans un souci de rationalisation des stocks, suivre la gestion des approvisionnements avec le Service dédié ;
• Piloter les opérations de réception de marchandises en respectant les conditions de sécurité ;
• Assurer le contrôle qualitatif et quantitatif des marchandises réceptionnées ;
• Valider les services faits et assurer le suivi budgétaire de la Division ;
• Contrôler les procédures de gestion des déchets propres à l’activité de la division ;
• Assurer prioritairement l’intérim du Responsable de Service en son absence ;
• Procéder aux entretiens professionnels des collaborateurs.
Vos avantages
• Horaires modulables (donnant accès à des RTT en fonction du cycle choisi)
• Prestations sociales (tickets restaurant, comité d’action sociale, participation aux frais de mutuelle et de transports...)
• Possibilité de télétravail
Profils recherchés
Nous avons hâte de vous connaître !
De formation Bac + 5 dans le domaine de la logistique ou disposant du grade d’ingénieur territorial, vous êtes titulaire des autorisations de conduite (CACES) et maîtrisez les modes de conduite des engins de levage (cat 3-5).
Vous démontrez une bonne connaissance des méthodes de gestion de stocks (FIFO, FEFO, …) et êtes aguerri(e) à l’utilisation de logiciels de gestion de stocks de type Kimoce.
Vous connaissez les règles de sécurité et vous avez une vigilance accrue sur leur respect (ICPE, stockage en racks, …).
Disposant de capacités managériales et à la gestion de conflits, vous êtes réactif(ve), autonome et rigoureux(euse).
Doté(e) d’une certaine aisance relationnelle, vous savez faire preuve de maîtrise de soi, de probité et appréciez le travail en équipe.
Rejoignez-nous !
De formation Bac + 5 dans le domaine de la logistique ou disposant du grade d’ingénieur territorial, vous êtes titulaire des autorisations de conduite (CACES) et maîtrisez les modes de conduite des engins de levage (cat 3-5).
Vous démontrez une bonne connaissance des méthodes de gestion de stocks (FIFO, FEFO, …) et êtes aguerri(e) à l’utilisation de logiciels de gestion de stocks de type Kimoce.
Vous connaissez les règles de sécurité et vous avez une vigilance accrue sur leur respect (ICPE, stockage en racks, …).
Disposant de capacités managériales et à la gestion de conflits, vous êtes réactif(ve), autonome et rigoureux(euse).
Doté(e) d’une certaine aisance relationnelle, vous savez faire preuve de maîtrise de soi, de probité et appréciez le travail en équipe.
Rejoignez-nous !
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Votre lieu de travail
189 Boulevard de la Valbarelle – 13011 Marseille
Référence de l’offre : i 13519
189 Boulevard de la Valbarelle – 13011 Marseille
Référence de l’offre : i 13519
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.