Gestionnaire des dossiers d'aide sociale FSL F/H
Offre n° O013260325001255
Publiée le 25/03/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
174 Boulevard de paris, Marseille (Bouches-du-Rhône (13))
Poste à pourvoir le
01/05/2026
Date limite de candidature
30/04/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Habitat et politique de la ville >
Habitat, logement
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Au sein de la Direction Cohésion sociale, vous serez en charge de :
-Contribuer à l'activité au niveau opérationnel, intégrant des recherches, des analyses, des interprétations et des productions sur les sujets relevant de son périmètre d'actions et d'expertise (Conformément à la délibération emploi de la Métropole AMP).
-Mettre en œuvre le Fonds de Solidarité Logement relatif aux aides financières individuelles attribuées dans les domaines de l’eau, l’énergie, l’accès et le maintien dans le logement, au titre du dérogatoire.
-Signature d’un engagement individuel de confidentialité, conservé dans le dossier RH – validé par la Délégué à la Protection des Données (DPO).
-Contribuer à l'activité au niveau opérationnel, intégrant des recherches, des analyses, des interprétations et des productions sur les sujets relevant de son périmètre d'actions et d'expertise (Conformément à la délibération emploi de la Métropole AMP).
-Mettre en œuvre le Fonds de Solidarité Logement relatif aux aides financières individuelles attribuées dans les domaines de l’eau, l’énergie, l’accès et le maintien dans le logement, au titre du dérogatoire.
-Signature d’un engagement individuel de confidentialité, conservé dans le dossier RH – validé par la Délégué à la Protection des Données (DPO).
Missions / conditions d'exercice
Vos missions :
-Analyser, étudier, sur le plan social, financier et juridique, et traiter les demandes de FSL dérogatoires (accès, maintien, eau et énergie).
-Définir le montant en subvention et prêt après calcul du montant de l’aide accordée pour les bénéficiaires.
-Siéger dans les CCAPEX locales.
-Analyser et traiter les demandes de recours gracieux et les recours contentieux.
-Aider et accompagner les travailleurs sociaux et bailleurs pour toutes demandes liées au FSL.
-Joindre les propriétaires-bailleurs dans des cas complexes.
-Négocier le concordat (abandon 1/3 de la dette) dans certaines situations.
-Accueil téléphonique des usagers et des référents sociaux.
-Savoir justifier l’aide refusée, suite à l’analyse du dossier.
-Rédiger les rapports pour le TA.
-S’assurer que l’ensemble des dispositifs existants en matière d’aide au logement ait été étudié.
-Participer aux Commissions d’examen des dossiers litigieux.
-Assurer l’interface opérationnel avec les services de la CAF (prestations sociales perçues ou suspendues).
-Créer et suivre des tableaux de bord liés au dispositif.
-Participer aux réunions partenariales.
-Analyser, étudier, sur le plan social, financier et juridique, et traiter les demandes de FSL dérogatoires (accès, maintien, eau et énergie).
-Définir le montant en subvention et prêt après calcul du montant de l’aide accordée pour les bénéficiaires.
-Siéger dans les CCAPEX locales.
-Analyser et traiter les demandes de recours gracieux et les recours contentieux.
-Aider et accompagner les travailleurs sociaux et bailleurs pour toutes demandes liées au FSL.
-Joindre les propriétaires-bailleurs dans des cas complexes.
-Négocier le concordat (abandon 1/3 de la dette) dans certaines situations.
-Accueil téléphonique des usagers et des référents sociaux.
-Savoir justifier l’aide refusée, suite à l’analyse du dossier.
-Rédiger les rapports pour le TA.
-S’assurer que l’ensemble des dispositifs existants en matière d’aide au logement ait été étudié.
-Participer aux Commissions d’examen des dossiers litigieux.
-Assurer l’interface opérationnel avec les services de la CAF (prestations sociales perçues ou suspendues).
-Créer et suivre des tableaux de bord liés au dispositif.
-Participer aux réunions partenariales.
Profils recherchés
BAC ou expérience équivalente
Rédacteurs territoriaux
Vous avez une expérience sur un poste similaire et vous :
- Maîtriser l'outil informatique
- Connaître les instances, processus et circuits de décision
- Analyser rapidement une situation ou des évènements imprévus
- Rédiger des rapports et rendre compte à sa hiérarchie
- Connaître les dispositifs d’aide et d’intervention
- Connaître le processus lié aux expulsions locatives
Vous savez faire preuve de :
Rigueur et précision ;
Discrétion et confidentialité ;
Bonne expression orale et écrite.
Rédacteurs territoriaux
Vous avez une expérience sur un poste similaire et vous :
- Maîtriser l'outil informatique
- Connaître les instances, processus et circuits de décision
- Analyser rapidement une situation ou des évènements imprévus
- Rédiger des rapports et rendre compte à sa hiérarchie
- Connaître les dispositifs d’aide et d’intervention
- Connaître le processus lié aux expulsions locatives
Vous savez faire preuve de :
Rigueur et précision ;
Discrétion et confidentialité ;
Bonne expression orale et écrite.
Contact et modalités de candidature
Contact
christophe.magda@ampmetropole.fr
Informations complémentaires
CV+LM via le lien
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.