AGENT POLYVALENT
Offre n° O013260610001563
Publiée le 10/06/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
6 Place de la Libération, Roquefort-la-Bédoule (Bouches-du-Rhône (13))
Poste à pourvoir le
01/08/2026
Date limite de candidature
10/07/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Maintenance des bâtiments tous corps d'état
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Agent de maîtrise
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Agent de maîtrise
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
La commune de Roquefort-La Bédoule (6 000 habitants), recrute un électricien placé(e) sous l'autorité du responsable des services techniques. Il sera chargé d'exécuter des travaux, d'entretien, d'aménagement et de maintenance des bâtiments dans les domaines : plomberie/chauffage/électricité.
Missions / conditions d'exercice
- Maintenance préventive et curative des installations électriques basse tension (BT)
- Dépannage et réparations sur tous les bâtiments communaux (écoles, équipements sportifs, bâtiments administratifs, etc.)
- Installation et désinstallation des illuminations de Noël
- Travaux d’installation et de mise en conformité des réseaux et équipements électriques,
- Intervention sur l’éclairage intérieur et extérieur (hors HTA)
- Appui dans la demande de devis et la réception des prestations des entreprises extérieures dans le domaine électrique
- Elabore et planifie le suivi des opérations d’entretien préventif dans le domaine électrique
- Gestion et entretien du matériel et de l’outillage mis à disposition,
- Elaboration et constitution d’une banque de données des équipements électriques,
- Suivi et pilotage des éclairages publics,
- Participation ponctuelle aux interventions transversales des services techniques concernant l’organisation des festivités et manifestations
- Dépannage et réparations sur tous les bâtiments communaux (écoles, équipements sportifs, bâtiments administratifs, etc.)
- Installation et désinstallation des illuminations de Noël
- Travaux d’installation et de mise en conformité des réseaux et équipements électriques,
- Intervention sur l’éclairage intérieur et extérieur (hors HTA)
- Appui dans la demande de devis et la réception des prestations des entreprises extérieures dans le domaine électrique
- Elabore et planifie le suivi des opérations d’entretien préventif dans le domaine électrique
- Gestion et entretien du matériel et de l’outillage mis à disposition,
- Elaboration et constitution d’une banque de données des équipements électriques,
- Suivi et pilotage des éclairages publics,
- Participation ponctuelle aux interventions transversales des services techniques concernant l’organisation des festivités et manifestations
Profils recherchés
Compétences attendues :
- Maîtrise approfondie des installations électriques en BT,
- Parfaite connaissance des normes électriques,
- Capacité à lire, interpréter et réaliser des schémas électriques,
- Aptitude au diagnostic de pannes complexes et à la recherche de solutions adaptées au contexte d’une collectivité,
- Compétence en mise en sécurité et conformité d’installations existantes,
- Connaissance du fonctionnement des bâtiments publics et de leurs contraintes d’exploitation,
- Rigueur, méthode, sens de l’organisation et forte conscience professionnelle,
- Respect strict des règles d’hygiène et de sécurité, habilitations électriques exigées,
Savoir-faire appréciés :
- Conduite d’engins légers ou de véhicules utilitaires (Permis C, CACES R486 B, R486 A et R489 catégorie 3).
- Habilitations électriques à jour,
- Maitrise des outils de bureautique courants (messagerie Outlook, Word, Excel, tableaux de suivi).
Qualités personnelles / Savoir-être :
- Aptitude à rendre compte et à communiquer de manière claire et concise.
- Sens du service public, du travail en équipe et du respect de la hiérarchie.
- Esprit d’initiative et réactivité face aux situations d’urgence.
- Rigueur, ponctualité, sens de l’organisation et du travail bien fait.
- Discrétion et respect des consignes.
- Maîtrise approfondie des installations électriques en BT,
- Parfaite connaissance des normes électriques,
- Capacité à lire, interpréter et réaliser des schémas électriques,
- Aptitude au diagnostic de pannes complexes et à la recherche de solutions adaptées au contexte d’une collectivité,
- Compétence en mise en sécurité et conformité d’installations existantes,
- Connaissance du fonctionnement des bâtiments publics et de leurs contraintes d’exploitation,
- Rigueur, méthode, sens de l’organisation et forte conscience professionnelle,
- Respect strict des règles d’hygiène et de sécurité, habilitations électriques exigées,
Savoir-faire appréciés :
- Conduite d’engins légers ou de véhicules utilitaires (Permis C, CACES R486 B, R486 A et R489 catégorie 3).
- Habilitations électriques à jour,
- Maitrise des outils de bureautique courants (messagerie Outlook, Word, Excel, tableaux de suivi).
Qualités personnelles / Savoir-être :
- Aptitude à rendre compte et à communiquer de manière claire et concise.
- Sens du service public, du travail en équipe et du respect de la hiérarchie.
- Esprit d’initiative et réactivité face aux situations d’urgence.
- Rigueur, ponctualité, sens de l’organisation et du travail bien fait.
- Discrétion et respect des consignes.
Contact et modalités de candidature
Contact
0442732112
Informations complémentaires
Temps complet (1607 heures/an) + 3 jours de RTT
Véhicule et matériels à disposition,
Participation financière de l'employeur à la prévoyance et santé,
Adhésion au CNAS,
Rémunération statutaire + RIFSEEP (IFSE-CIA).
Expérience confirmée sur un poste technique en collectivité territoriale.
Véhicule et matériels à disposition,
Participation financière de l'employeur à la prévoyance et santé,
Adhésion au CNAS,
Rémunération statutaire + RIFSEEP (IFSE-CIA).
Expérience confirmée sur un poste technique en collectivité territoriale.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.