Assistante sociale
Offre n° O013260619000299
Publiée le 19/06/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
GRAND HORIZON, Marseille (Bouches-du-Rhône (13))
Poste à pourvoir le
05/09/2026
Date limite de candidature
18/08/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Habitat et politique de la ville >
Habitat, logement
Grade(s) recherché(s)
Conseiller socio-éducatif
Conseiller supérieur socio-éducatif
Conseiller hors classe socio-éducatif
Conseiller supérieur socio-éducatif
Conseiller hors classe socio-éducatif
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Au sein de la Direction Générale Adjointe la Ville Plus Verte et Plus Durable, vous êtes chargé(e) de la mise en oeuvre de ses prérogatives et de se coordonner avec les services de la Métropole de part les compétences Aménagement et Logement de celle-ci. Cette interface est nécessaire dans le cadre de la gestion des relogements en lien avec les opérations ANRU, de la mise en oeuvre des politiques territoriales " Conférence Intercommunale du Logement ".
Missions / conditions d'exercice
Gérer le positionnement des ménages sur les logements du contingent ;
Repérer et analyser les dossiers de demandes à l'aide d'un logiciel métier ;
Préparer et participer aux commissions ;
Représenter la ville de Marseille aux diverses commissions sur la thématique (CALEOL...) ; Assurer le lien avec les organismes HLM et les demandeurs ;
Réaliser des enquêtes sociales auprès des ménages, travailler sur le cadre réglementaire de leur relogement et élaborer des solutions ;
Participer à la définition des indicateurs et à la rédaction des bilans sur l'activité de l'entité ainsi qu'aux instances de coordination avec les différents partenaires.
Repérer et analyser les dossiers de demandes à l'aide d'un logiciel métier ;
Préparer et participer aux commissions ;
Représenter la ville de Marseille aux diverses commissions sur la thématique (CALEOL...) ; Assurer le lien avec les organismes HLM et les demandeurs ;
Réaliser des enquêtes sociales auprès des ménages, travailler sur le cadre réglementaire de leur relogement et élaborer des solutions ;
Participer à la définition des indicateurs et à la rédaction des bilans sur l'activité de l'entité ainsi qu'aux instances de coordination avec les différents partenaires.
Profils recherchés
De formation supérieure, vous maîtrisez la méthodologie d'intervention sociale et les techniques de communication. Vous savez utiliser les outils bureautiques et informatiques. Empathie, sens de l'écoute, respect de la personne, discrétion et sens du service public sont des qualités requises pour ce poste.
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Postuler directement en ligne sur 'http://emplois.marseille.fr'; (rubrique Candidature Spontanée si l'annonce n'apparaît pas encore sur le site en rappelant les références du poste)
Adresse de l'employeur
COMMUNE DE MARSEILLE
>GRAND HORIZON
13233 MARSEILLE CEDEX 20
>GRAND HORIZON
13233 MARSEILLE CEDEX 20
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.