Agent d'exploitation des équipements sportifs
Offre n° O013260702001610
Publiée le 02/07/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Place Jean Jaurès, Miramas (Bouches-du-Rhône (13))
Poste à pourvoir le
01/09/2026
Date limite de candidature
31/08/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Sport >
Entretien des matériels et équipements sportifs
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Agent d'exploitation des équipements sportifs
Garantir la surveillance des équipements sportifs et des usagers, le maintien en bon état de fonctionnement des éléments d’équipement et l’accès aux installations, ainsi que le respect des règles de sécurité.
Améliorer l’accès aux installations sportives et la qualité du service public,
Améliorer la sécurisation (accueil des divers publics, matériels …)
Effectuer les travaux d’entretien et de première maintenance des équipements et des matériels sportifs
Assurer le suivi et le contrôle de l’utilisation des équipements en tenant compte de leur amplitude d’utilisation.
Garantir la surveillance des équipements sportifs et des usagers, le maintien en bon état de fonctionnement des éléments d’équipement et l’accès aux installations, ainsi que le respect des règles de sécurité.
Améliorer l’accès aux installations sportives et la qualité du service public,
Améliorer la sécurisation (accueil des divers publics, matériels …)
Effectuer les travaux d’entretien et de première maintenance des équipements et des matériels sportifs
Assurer le suivi et le contrôle de l’utilisation des équipements en tenant compte de leur amplitude d’utilisation.
Missions / conditions d'exercice
Assurer l’ouverture et la fermeture de l’installation, surveiller les lieux Faire respecter les consignes de sécurité
Entretenir les salles, locaux de rangements, plateaux sportifs, abords attenants…
Maintenir la propreté des vestiaires et sanitaires en journée, si le besoin s’en fait ressentir
Entretenir les espaces sportifs : dojos, halles, salles de danse, salle de gym
Faire respecter les plannings d’occupation et le règlement intérieur Faire preuve de polyvalence sur les exploitations
Assurer petits travaux de maintenance (peinture...)
Veiller au bon état du matériel
Contrôle permanent du matériel et tenue du registre de sécurité des ces équipements
Tenir à jour les registres de fréquentation et des consignes de sécurité (primaires, collèges, lycées et associations sportives)
Aider à la préparation des salles lors de manifestations
Assurer les manutentions nécessaires aux activités du site (mise en place du matériel)
Gérer le suivi des produits d’entretien ménager et spécifique à certains sols
Mise en place technique et matériel des manifestations sportives avec transport
Remplacer des agents absents dans les autres structures pour le besoin du service
Entretenir les salles, locaux de rangements, plateaux sportifs, abords attenants…
Maintenir la propreté des vestiaires et sanitaires en journée, si le besoin s’en fait ressentir
Entretenir les espaces sportifs : dojos, halles, salles de danse, salle de gym
Faire respecter les plannings d’occupation et le règlement intérieur Faire preuve de polyvalence sur les exploitations
Assurer petits travaux de maintenance (peinture...)
Veiller au bon état du matériel
Contrôle permanent du matériel et tenue du registre de sécurité des ces équipements
Tenir à jour les registres de fréquentation et des consignes de sécurité (primaires, collèges, lycées et associations sportives)
Aider à la préparation des salles lors de manifestations
Assurer les manutentions nécessaires aux activités du site (mise en place du matériel)
Gérer le suivi des produits d’entretien ménager et spécifique à certains sols
Mise en place technique et matériel des manifestations sportives avec transport
Remplacer des agents absents dans les autres structures pour le besoin du service
Profils recherchés
Savoirs (connaissances)
Connaissance de l’environnement professionnel et des acteurs locaux
Connaissance du cadre réglementaire et des normes en vigueur
Savoir-faire (utilisation des techniques, outils, procédures …)
Méthodologie et organisation
Savoir manipuler le matériel nécessaire à l’entretien
Respecter les consignes d’utilisation (produits et matériel)
Techniques de maintenance et d’entretien du matériel
Gestion du stock (matériel et produits)
Savoir-être (relationnel, qualités)
Qualités relationnelles
Sens du travail en équipe
Gestion des conflits
Disponibilité et amplitude de travail
Particularités liées au poste :
Calendriers particuliers liés aux sujétions spéciales (article décret N°2001-623 du 12/07/2001), polyvalence sur les sites et amplitude horaire
Horaires :
8h00-15h00 / 15h00-22h00 du lundi au vendredi
Le samedi et le dimanche, l’agent effectuera ses horaires selon la programmation dans une amplitude comprise entre 7 h 00 et 22 h 00. En cas de nécessité et dans les limites fixées par le droit du travail, les agents intervenant le samedi ou le dimanche en dehors des temps de travail prévus, pourront être amenés à effectuer des heures supplémentaires.
Connaissance de l’environnement professionnel et des acteurs locaux
Connaissance du cadre réglementaire et des normes en vigueur
Savoir-faire (utilisation des techniques, outils, procédures …)
Méthodologie et organisation
Savoir manipuler le matériel nécessaire à l’entretien
Respecter les consignes d’utilisation (produits et matériel)
Techniques de maintenance et d’entretien du matériel
Gestion du stock (matériel et produits)
Savoir-être (relationnel, qualités)
Qualités relationnelles
Sens du travail en équipe
Gestion des conflits
Disponibilité et amplitude de travail
Particularités liées au poste :
Calendriers particuliers liés aux sujétions spéciales (article décret N°2001-623 du 12/07/2001), polyvalence sur les sites et amplitude horaire
Horaires :
8h00-15h00 / 15h00-22h00 du lundi au vendredi
Le samedi et le dimanche, l’agent effectuera ses horaires selon la programmation dans une amplitude comprise entre 7 h 00 et 22 h 00. En cas de nécessité et dans les limites fixées par le droit du travail, les agents intervenant le samedi ou le dimanche en dehors des temps de travail prévus, pourront être amenés à effectuer des heures supplémentaires.
Contact et modalités de candidature
Contact
0800013140
Informations complémentaires
Lettre de candidature + CV + diplômes à adresser à :
Monsieur le Maire
DRH
Hôtel de Ville
13140 MIRAMAS
Tel : 0 8000 13140
Mail : recrutement.drh@mairie-miramas.fr
Monsieur le Maire
DRH
Hôtel de Ville
13140 MIRAMAS
Tel : 0 8000 13140
Mail : recrutement.drh@mairie-miramas.fr
Adresse de l'employeur
COMMUNE DE MIRAMAS
>Place Jean Jaurès
13140 MIRAMAS
>Place Jean Jaurès
13140 MIRAMAS
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.