DIRECTEUR COMMUNICATION H/F
Offre n° O013260812000020
Publiée le 12/08/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Martigues, commune littorale des Bouches-du-Rhône en Provence, également connue sous le surnom de « Venise provençale ».
Commune de la Métropole Aix Marseille, Martigues s'étend sur les rives de l'étang de Berre et sur le canal de Caronte, sur un territoire naturel d'accueil des activités industrielles, touristiques et d'habitat. Elle est composée de trois quartiers et de plusieurs villages et compte près de 50 000 habitants.
Commune de la Métropole Aix Marseille, Martigues s'étend sur les rives de l'étang de Berre et sur le canal de Caronte, sur un territoire naturel d'accueil des activités industrielles, touristiques et d'habitat. Elle est composée de trois quartiers et de plusieurs villages et compte près de 50 000 habitants.
Lieu de travail
Avenue Louis Sammut, Martigues (Bouches-du-Rhône (13))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Communication >
Stratégies de communication
Grade(s) recherché(s)
Attaché principal
Attaché
Attaché
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
• Intitulé de la fonction : Directeur de la Communication et de l’ Evènementiel H/F
Catégorie / Grade : Catégorie A / Attaché territorial
DGS / Direction /Service de rattachement :
DGS /Direction de l’Evènementiel et de la Communication
Fonction du supérieur hiérarchique direct : DGS
Catégorie / Grade : Catégorie A / Attaché territorial
DGS / Direction /Service de rattachement :
DGS /Direction de l’Evènementiel et de la Communication
Fonction du supérieur hiérarchique direct : DGS
Missions / conditions d'exercice
Mission du service
La Ville de Martigues, 4ème ville du département des Bouches du Rhône et 3ème ville de la métropole Aix-Marseille Provence, forte de près de 50 000 habitants, est une ville qui met l’habitant et le citoyen au cœur de ses préoccupations. Elle est porteuse de valeurs fortes et possède un patrimoine naturel, historique, culturel, urbain unique.
Dans ce cadre, la Direction de l’évènementiel et de la Communication qui vient d’être créée promeut l’image et l’identité de la collectivité, participe à l’organisation des événements de la Ville et contribue au développement de la Halle de Martigues.
FINALITE DU POSTE
Le Directeur de l’Evénementiel et de la Communication propose une stratégie globale de communication afin d'affirmer le positionnement de la ville, promouvoir les choix de l'exécutif de la collectivité, en supervise la mise en œuvre, la coordination et l’évaluation. Veille à la cohérence des messages, assure le respect de la ligne éditoriale du journal « Reflets ». Il est un partenaire incontournable de la SEM « Maritima Medias », SEM dont la ville est actionnaire et qui édite une radio, une TV et un site internet d’information.
Il contribue au dynamisme et au rayonnement de la ville par l’organisation de manifestations événementielles qu’elles soient organisées par la municipalité ou par ses partenaires institutionnels ou associatifs.
Il assure la coordination et la cohérence des actions engagées par les services sous sa responsabilité. Il développe les projets transversaux pour moderniser l’image de la collectivité, travaille à la synergie et à la coordination de l'ensemble de ces pôles afin d'en garantir la meilleure cohérence et en optimiser les résultats.
ACTIVITES PRINCIPALES ET SPECIFIQUES :
Communication :
- Définit des orientations stratégiques en matière de communication
- Organise, coordonne et diffuse les informations municipales
- Participe à la définition de la stratégie de promotion et de valorisation du territoire
- Assiste et conseille les services de la collectivité
- Développe et pilote les outils de communication dématérialisés de la collectivité et en crée de nouveaux
- Conduit et supervise l’activité éditoriale : journal municipal, site Internet, Facebook, plaquettes, affiches etc…
- Définit les enveloppes budgétaires affectées à chaque action
- Assure le suivi et l’évaluation de la stratégie de communication de la collectivité (fréquentation, retombées média et notoriété, trafic sur les supports numériques, enquête de satisfaction)
- Coordonne les relations avec la presse et développe des partenariats
Manifestations :
- Définit la politique évènementielle de la Ville, coordonne l’élaboration du calendrier annuel des manifestations
- Accompagne les services municipaux organisateurs d’événements
- Participe au renouvellement des manifestations
Halle de Martigues
La Halle de Martigues est une salle de spectacle d’ampleur régionale qui peut accueillir jusqu’à 9000 personnes en intérieur et 5000 personnes en extérieur. Elle remplit une double vocation de salle de spectacles et de salons d’une part et de salle de réception pour des événements municipaux d’autre part.
- Participe à la programmation annuelle de la salle
- Organise la stratégie de communication de l’équipement
- Favorise les partenariats avec le service Manifestation et les autres services municipaux
Suit les équipes des différents secteurs qui disposent en totalité entre 20 et 25 agents.
La Ville de Martigues, 4ème ville du département des Bouches du Rhône et 3ème ville de la métropole Aix-Marseille Provence, forte de près de 50 000 habitants, est une ville qui met l’habitant et le citoyen au cœur de ses préoccupations. Elle est porteuse de valeurs fortes et possède un patrimoine naturel, historique, culturel, urbain unique.
Dans ce cadre, la Direction de l’évènementiel et de la Communication qui vient d’être créée promeut l’image et l’identité de la collectivité, participe à l’organisation des événements de la Ville et contribue au développement de la Halle de Martigues.
FINALITE DU POSTE
Le Directeur de l’Evénementiel et de la Communication propose une stratégie globale de communication afin d'affirmer le positionnement de la ville, promouvoir les choix de l'exécutif de la collectivité, en supervise la mise en œuvre, la coordination et l’évaluation. Veille à la cohérence des messages, assure le respect de la ligne éditoriale du journal « Reflets ». Il est un partenaire incontournable de la SEM « Maritima Medias », SEM dont la ville est actionnaire et qui édite une radio, une TV et un site internet d’information.
Il contribue au dynamisme et au rayonnement de la ville par l’organisation de manifestations événementielles qu’elles soient organisées par la municipalité ou par ses partenaires institutionnels ou associatifs.
Il assure la coordination et la cohérence des actions engagées par les services sous sa responsabilité. Il développe les projets transversaux pour moderniser l’image de la collectivité, travaille à la synergie et à la coordination de l'ensemble de ces pôles afin d'en garantir la meilleure cohérence et en optimiser les résultats.
ACTIVITES PRINCIPALES ET SPECIFIQUES :
Communication :
- Définit des orientations stratégiques en matière de communication
- Organise, coordonne et diffuse les informations municipales
- Participe à la définition de la stratégie de promotion et de valorisation du territoire
- Assiste et conseille les services de la collectivité
- Développe et pilote les outils de communication dématérialisés de la collectivité et en crée de nouveaux
- Conduit et supervise l’activité éditoriale : journal municipal, site Internet, Facebook, plaquettes, affiches etc…
- Définit les enveloppes budgétaires affectées à chaque action
- Assure le suivi et l’évaluation de la stratégie de communication de la collectivité (fréquentation, retombées média et notoriété, trafic sur les supports numériques, enquête de satisfaction)
- Coordonne les relations avec la presse et développe des partenariats
Manifestations :
- Définit la politique évènementielle de la Ville, coordonne l’élaboration du calendrier annuel des manifestations
- Accompagne les services municipaux organisateurs d’événements
- Participe au renouvellement des manifestations
Halle de Martigues
La Halle de Martigues est une salle de spectacle d’ampleur régionale qui peut accueillir jusqu’à 9000 personnes en intérieur et 5000 personnes en extérieur. Elle remplit une double vocation de salle de spectacles et de salons d’une part et de salle de réception pour des événements municipaux d’autre part.
- Participe à la programmation annuelle de la salle
- Organise la stratégie de communication de l’équipement
- Favorise les partenariats avec le service Manifestation et les autres services municipaux
Suit les équipes des différents secteurs qui disposent en totalité entre 20 et 25 agents.
Profils recherchés
COMPETENCES ET POSTURE PROFESSIONNELLES
1/ Savoir-faire / savoirs techniques :
Participation à la définition et à la mise en œuvre des orientations stratégiques en matière de communication
- Identifier les enjeux de communication au sein de la collectivité
- Analyser les besoins de communication de la collectivité
- Analyser l'incidence des évolutions (politique, juridique, technologique) sur la communication de la collectivité
- Analyser l'image de la collectivité auprès des publics
- Cibler les messages en fonction des supports de communication et des publics
- Identifier les tendances d'évolution et les expériences innovantes en matière de communication
- Élaborer et développer une stratégie de communication afin d'accompagner les choix de l'exécutif de la collectivité
- Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre de la communication interne de la collectivité
- Traduire les orientations de la collectivité en matière d'évènementiel.
- Conduire de projets pluri-partenariaux.
Organisation, coordination et diffusion des informations relatives aux politiques publiques
- Valoriser et coordonner les informations actualisées relatives à la vie de la collectivité, afin de les diffuser en interne et en externe sur différents supports
- Concevoir la stratégie de communication adaptée au développement d'un projet, d'un événement ou d'un équipement
- Concevoir et mettre en œuvre la ligne éditoriale des publications et supports (presse, web, réseaux sociaux, etc.)
- Organiser et animer des conférences de rédaction
2/ Savoirs / connaissances théoriques:
- Connaissance des théories et des concepts de l’information, des stratégies de communication
- Connaissance de la charte graphique et des technologies de communication et multimédia (imprimerie, édition, audiovisuel, multimédia, PAO, web…)
- Connaissance de l’environnement institutionnel et politique
- Connaissance des règles déontologiques, éthiques et juridiques de la profession (communication en période électorale, droit à l’image…)
3/ Posture professionnelle :
- Réactivité
- Capacité à s’investir dans les projets initiés par la municipalité
- Aisance rédactionnelle et verbale
- Sens du travail en partenariat
- Capacité à l’encadrement
- Diplomatie
- Obligation de réserve
FORMATIONS ET EXPERIENCES REQUISES
Diplômé de l’enseignement supérieur, d’une école de commerce ou de communication, IEP (institut d’études politiques), troisième cycle universitaire dans la communication (type CELSA) ou équivalent
Expérience significative dans le domaine de la communication et dans le secteur de l’événementiel et des manifestations
LIAISONS ET RELATIONS FONCTIONNELLES :
Relations internes à la collectivité :
- Rattachement au directeur général des services
- Relation directe avec le Maire et son cabinet
- Travail partenarial avec les services de la ville et ses satellites et partenaires
Relations externes à la collectivité :
- Relations avec l'ensemble des partenaires institutionnels de la collectivité
CONDITIONS D’EXERCICE :
- Horaires variables en fonction des obligations de service public
- Déplacements sur les sites
- Disponibilité notamment en amont et pendant les évènements
- Réunions en soirée et suivi des manifestations le week-end
- Etre titulaire du permis de conduire (VL)
1/ Savoir-faire / savoirs techniques :
Participation à la définition et à la mise en œuvre des orientations stratégiques en matière de communication
- Identifier les enjeux de communication au sein de la collectivité
- Analyser les besoins de communication de la collectivité
- Analyser l'incidence des évolutions (politique, juridique, technologique) sur la communication de la collectivité
- Analyser l'image de la collectivité auprès des publics
- Cibler les messages en fonction des supports de communication et des publics
- Identifier les tendances d'évolution et les expériences innovantes en matière de communication
- Élaborer et développer une stratégie de communication afin d'accompagner les choix de l'exécutif de la collectivité
- Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre de la communication interne de la collectivité
- Traduire les orientations de la collectivité en matière d'évènementiel.
- Conduire de projets pluri-partenariaux.
Organisation, coordination et diffusion des informations relatives aux politiques publiques
- Valoriser et coordonner les informations actualisées relatives à la vie de la collectivité, afin de les diffuser en interne et en externe sur différents supports
- Concevoir la stratégie de communication adaptée au développement d'un projet, d'un événement ou d'un équipement
- Concevoir et mettre en œuvre la ligne éditoriale des publications et supports (presse, web, réseaux sociaux, etc.)
- Organiser et animer des conférences de rédaction
2/ Savoirs / connaissances théoriques:
- Connaissance des théories et des concepts de l’information, des stratégies de communication
- Connaissance de la charte graphique et des technologies de communication et multimédia (imprimerie, édition, audiovisuel, multimédia, PAO, web…)
- Connaissance de l’environnement institutionnel et politique
- Connaissance des règles déontologiques, éthiques et juridiques de la profession (communication en période électorale, droit à l’image…)
3/ Posture professionnelle :
- Réactivité
- Capacité à s’investir dans les projets initiés par la municipalité
- Aisance rédactionnelle et verbale
- Sens du travail en partenariat
- Capacité à l’encadrement
- Diplomatie
- Obligation de réserve
FORMATIONS ET EXPERIENCES REQUISES
Diplômé de l’enseignement supérieur, d’une école de commerce ou de communication, IEP (institut d’études politiques), troisième cycle universitaire dans la communication (type CELSA) ou équivalent
Expérience significative dans le domaine de la communication et dans le secteur de l’événementiel et des manifestations
LIAISONS ET RELATIONS FONCTIONNELLES :
Relations internes à la collectivité :
- Rattachement au directeur général des services
- Relation directe avec le Maire et son cabinet
- Travail partenarial avec les services de la ville et ses satellites et partenaires
Relations externes à la collectivité :
- Relations avec l'ensemble des partenaires institutionnels de la collectivité
CONDITIONS D’EXERCICE :
- Horaires variables en fonction des obligations de service public
- Déplacements sur les sites
- Disponibilité notamment en amont et pendant les évènements
- Réunions en soirée et suivi des manifestations le week-end
- Etre titulaire du permis de conduire (VL)
Contact et modalités de candidature
Contact
0442443491
Informations complémentaires
Les candidatures (lettre de motivation + CV + copie des diplômes + le cas échéant dernier arrêté de situation administrative ou attestation d'inscription sur liste d'aptitude) devront être adressées par mail à la Direction des Ressources Humaines - Service Emploi emploi@ville-martigues.fr - Avant la date limite de candidatures.
Pour la prise en compte de votre candidature, merci d'indiquer impérativement dans l'objet du mail l'intitulé du poste et la référence.
Pour la prise en compte de votre candidature, merci d'indiquer impérativement dans l'objet du mail l'intitulé du poste et la référence.
Adresse de l'employeur
COMMUNE DE MARTIGUES
>Avenue Louis Sammut
13692 MARTIGUES
>Avenue Louis Sammut
13692 MARTIGUES
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.