Technicien(ne) Spécialisé(e) Espaces Verts (H/F) Responsable du patrimoine arboré des écoles et des crèches
Offre n° O013260812000751
Publiée le 12/08/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Avenue clot bey, Marseille (Bouches-du-Rhône (13))
Poste à pourvoir le
18/09/2026
Date limite de candidature
17/09/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Ingénierie écologique >
Espaces verts
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Au sein de la Direction Générale Adjointe Ville au Quotidien (DGAVAQ), et plus particulièrement de la Direction de la Nature en Ville, vous serez chargé(e) de veiller à la préservation et au développement d’un patrimoine arboré durable au sein des écoles et crèches municipales et d’élaborer un plan de gestion qui vise à concilier ce patrimoine avec la sécurité et la santé des usagers.
Contexte
La Direction de la Nature en Ville assure la préservation et la valorisation d’une grande partie du patrimoine vert de la ville. Son action consiste à développer les espaces de nature, à créer, restaurer les parcs et jardins en tenant compte des nouveaux impératifs climatiques.
Au sein de cette Direction, la Division Arbres dans les Équipements Municipaux et Obligations Légales de Débroussaillement à laquelle vous serez rattaché(e) hiérarchiquement, œuvre quotidiennement à la préservation, à l’entretien et au développement du patrimoine arboré dans les parcs et jardins, écoles, crèches municipales, cimetières et terrains sportifs, en veillant à garantir des espaces végétalisés sûrs, durables et respectueux de l’environnement. Elle assure également le pilotage des interventions liées aux Obligations Légales de Débroussaillement.
Contexte
La Direction de la Nature en Ville assure la préservation et la valorisation d’une grande partie du patrimoine vert de la ville. Son action consiste à développer les espaces de nature, à créer, restaurer les parcs et jardins en tenant compte des nouveaux impératifs climatiques.
Au sein de cette Direction, la Division Arbres dans les Équipements Municipaux et Obligations Légales de Débroussaillement à laquelle vous serez rattaché(e) hiérarchiquement, œuvre quotidiennement à la préservation, à l’entretien et au développement du patrimoine arboré dans les parcs et jardins, écoles, crèches municipales, cimetières et terrains sportifs, en veillant à garantir des espaces végétalisés sûrs, durables et respectueux de l’environnement. Elle assure également le pilotage des interventions liées aux Obligations Légales de Débroussaillement.
Missions / conditions d'exercice
Vos missions :
Sous l’autorité du Responsable de la Division, votre rôle consistera à :
• Gérer et développer le patrimoine arboré : Vous élaborez un plan de gestion arboré durable intégrant les dimensions écologiques, techniques, juridiques, sanitaires et économiques. Vous pilotez l'inventaire via le logiciel métier, coordonnez les visites annuelles, remontez les problématiques au référent diagnostic. Vous programmez les travaux de fonctionnement (diagnostic, taille, traitement) et d'investissement (abattage,arrachage, plantation) ;
• Gérer le budget et la comptabilité : Chiffrage, engagements de dépense, OS, lettres de commande, suivi des factures, prévention des intérêts moratoires. Vous êtes force de proposition sur le budget N+1 via bilans et projections ;
• Assurer le suivi des travaux : Coordination avec les responsables d'établissement, planification, PV d'ouverture, comptes-rendus de chantier, PV de réception. Contrôle qualité, respect du CCTP/CCAP, respect du planning exécutoire. Vous visez les factures dans une application métier et faites appliquer les consignes de sécurité (EPI,signalisation) ;
• Participer à la passation des contrats : Analyse des besoins, rédaction des pièces techniques (CCTP, BPU), suivi d'exécution, prévention des contentieux, continuité des outils juridiques ;
• Traiter les demandes d'intervention : Directions d'établissements, Mairies de secteurs, usagers, services internes : vous rencontrez, étudiez, proposez, sensibilisez à la préservation du patrimoine arboré ;
• Manager l'équipe : Vous encadrez 5 agents dédiés au patrimoine arboré des écoles et crèches. Réunions de coordination, entretiens professionnels, formations, prévention des conflits, application de la réglementation relative aux conditions de travail et à la sécurité, analyse des accidents de travail et mise en œuvre des actions correctives ;
• Piloter le logiciel métier : Développement, migrations en coordination avec la DSI, formation des agents, exploitation des données.
Vos avantages
• Horaires modulables (donnant accès à des RTT en fonction du cycle choisi)
• Prestations sociales (tickets restaurant, comité d’action sociale, participation aux frais de mutuelle et de transports...)
Votre lieu de travail
Direction de la Nature en Ville – 48 avenue Clôt Bey 13008 Marseille / Territoire Municipal
Sous l’autorité du Responsable de la Division, votre rôle consistera à :
• Gérer et développer le patrimoine arboré : Vous élaborez un plan de gestion arboré durable intégrant les dimensions écologiques, techniques, juridiques, sanitaires et économiques. Vous pilotez l'inventaire via le logiciel métier, coordonnez les visites annuelles, remontez les problématiques au référent diagnostic. Vous programmez les travaux de fonctionnement (diagnostic, taille, traitement) et d'investissement (abattage,arrachage, plantation) ;
• Gérer le budget et la comptabilité : Chiffrage, engagements de dépense, OS, lettres de commande, suivi des factures, prévention des intérêts moratoires. Vous êtes force de proposition sur le budget N+1 via bilans et projections ;
• Assurer le suivi des travaux : Coordination avec les responsables d'établissement, planification, PV d'ouverture, comptes-rendus de chantier, PV de réception. Contrôle qualité, respect du CCTP/CCAP, respect du planning exécutoire. Vous visez les factures dans une application métier et faites appliquer les consignes de sécurité (EPI,signalisation) ;
• Participer à la passation des contrats : Analyse des besoins, rédaction des pièces techniques (CCTP, BPU), suivi d'exécution, prévention des contentieux, continuité des outils juridiques ;
• Traiter les demandes d'intervention : Directions d'établissements, Mairies de secteurs, usagers, services internes : vous rencontrez, étudiez, proposez, sensibilisez à la préservation du patrimoine arboré ;
• Manager l'équipe : Vous encadrez 5 agents dédiés au patrimoine arboré des écoles et crèches. Réunions de coordination, entretiens professionnels, formations, prévention des conflits, application de la réglementation relative aux conditions de travail et à la sécurité, analyse des accidents de travail et mise en œuvre des actions correctives ;
• Piloter le logiciel métier : Développement, migrations en coordination avec la DSI, formation des agents, exploitation des données.
Vos avantages
• Horaires modulables (donnant accès à des RTT en fonction du cycle choisi)
• Prestations sociales (tickets restaurant, comité d’action sociale, participation aux frais de mutuelle et de transports...)
Votre lieu de travail
Direction de la Nature en Ville – 48 avenue Clôt Bey 13008 Marseille / Territoire Municipal
Profils recherchés
Votre profil
Nous avons hâte de vous connaître !
Vous êtes titulaire du grade de Technicien Territorial ou d'un BAC en Aménagement Paysager ou Gestion des Espaces Verts avec une expérience significative sur un poste équivalent.
La maîtrise du domaine arboricole, des marchés publics et des procédures budgétaires et comptables constitue un prérequis.
Des connaissances en matière d’urbanisme, de voirie et de normes techniques sont également attendues.
Sens des responsabilités, autonomie, rigueur, méthode, capacité à rendre compte.
Vous êtes réactif(ve), organisé(e), et vous savez tenir un cap face à la pression opérationnelle.
Permis B en cours de validité indispensable : la conduite quotidienne d'un véhicule léger ou d'un deux-roues fait partie intégrante du poste.
Rejoignez-nous !
Nous avons hâte de vous connaître !
Vous êtes titulaire du grade de Technicien Territorial ou d'un BAC en Aménagement Paysager ou Gestion des Espaces Verts avec une expérience significative sur un poste équivalent.
La maîtrise du domaine arboricole, des marchés publics et des procédures budgétaires et comptables constitue un prérequis.
Des connaissances en matière d’urbanisme, de voirie et de normes techniques sont également attendues.
Sens des responsabilités, autonomie, rigueur, méthode, capacité à rendre compte.
Vous êtes réactif(ve), organisé(e), et vous savez tenir un cap face à la pression opérationnelle.
Permis B en cours de validité indispensable : la conduite quotidienne d'un véhicule léger ou d'un deux-roues fait partie intégrante du poste.
Rejoignez-nous !
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Référence de l’offre : i 14557
Postulez directement en ligne sur https://recrutement.marseille.fr/pages/offres-demploi
Postulez directement en ligne sur https://recrutement.marseille.fr/pages/offres-demploi
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.