Chargée/Chargé d'étude pôle d'échange multimodaux
Offre n° O013260909000459
Publiée le 11/09/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Avenue du Douze Juillet 1998, Aix-en-Provence (Bouches-du-Rhône (13))
Poste à pourvoir le
01/03/2027
Date limite de candidature
13/10/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Pilotage >
Organisation, contrôle de gestion, évaluation
Grade(s) recherché(s)
Ingénieur
Ingénieur principal
Ingénieur hors classe
Ingénieur principal
Ingénieur hors classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
La Métropole d'Aix-Marseille-Provence pilote des politiques publiques innovantes au service de ses habitants. Son action couvre des secteurs clés tels que la mobilité durable, la transition écologique, l'aménagement urbain, la solidarité sociale, la protection des plus vulnérables ainsi que le développement économique, culturel et numérique.
Elle est la plus vaste Métropole de France, regroupant 92 communes et un peu moins de 9000 agents engagés. Rejoignez-nous et contribuez à façonner l'avenir de notre collectivité dynamique et innovante !
Au sein de la Direction Stratégie Etudes Programmation, le service Faisabilité, Développement de l'Offre et des Infrastructures de Mobilité cherche sa/son chargé/chargée d'étude.
Elle est la plus vaste Métropole de France, regroupant 92 communes et un peu moins de 9000 agents engagés. Rejoignez-nous et contribuez à façonner l'avenir de notre collectivité dynamique et innovante !
Au sein de la Direction Stratégie Etudes Programmation, le service Faisabilité, Développement de l'Offre et des Infrastructures de Mobilité cherche sa/son chargé/chargée d'étude.
Missions / conditions d'exercice
Il sera en charge du pilotage et de la conduite des études pré-opérationnelles relatives aux projets d’infrastructures de transport inscrits au Plan de Mobilité sur le périmètre métropolitain. À ce titre, il assure le suivi des études de faisabilité et d’opportunité des projets de transport (métro, tramway, BHNS, pôles d’échanges multimodaux, circulation, etc.) jusqu’à la définition et la validation du programme. Il coordonne les différents acteurs, partenaires et prestataires, assure le suivi financier et administratif des études, et veille au respect des réglementations, des exigences techniques ainsi que des objectifs de maîtrise des coûts.
Vos missions :
- Concevoir et assurer le pilotage des études d’opportunité, de faisabilité et d’élaboration des programmes : rédiger les marchés d'études, assurer le suivi du dossier, coordonner l'équipe projet et l'ensemble des partenaires, organiser et animer les COTECH et COPIL, rédiger le volet programmation du projet, respecter les plannings et les engagements financiers.
- Elaborer les budgets et assurer la planification des études liées aux projets en cours.
- Participer à l’analyse et à la rédaction des rapports d’analyse des offres dans le cadre des marchés d’études.
Vos missions :
- Concevoir et assurer le pilotage des études d’opportunité, de faisabilité et d’élaboration des programmes : rédiger les marchés d'études, assurer le suivi du dossier, coordonner l'équipe projet et l'ensemble des partenaires, organiser et animer les COTECH et COPIL, rédiger le volet programmation du projet, respecter les plannings et les engagements financiers.
- Elaborer les budgets et assurer la planification des études liées aux projets en cours.
- Participer à l’analyse et à la rédaction des rapports d’analyse des offres dans le cadre des marchés d’études.
Profils recherchés
Vous êtes diplômé(e) de Bac +5 technique, école d'ingénieur ou d'une expérience professionnelle significative. Vous connaissez l'environnement et le fonctionnement institutionnel des collectivités locales.
Vous savez conduire des projets complexes multi-partenaires, animer des réunions internes et externes, et manager des équipes projet. Vous disposez également de solides compétences techniques en matière d'infrastructures de transport (modes guidés : métro, tramway, tram-train, BHNS...), d’intégration de ces modes dans l’espace public, et de maîtrise des processus et règlementations associées (code de l’urbanisme, aménagement du territoire, marchés publics).
Vous êtes une personne connue et reconnue pour être rigoureuse, organisée et dotée d’un excellent sens de l’analyse. Vous faites preuve d’autonomie et de grandes qualités relationnelles, notamment un sens aigu de l’écoute et une bonne expression orale et écrite.
Vous savez conduire des projets complexes multi-partenaires, animer des réunions internes et externes, et manager des équipes projet. Vous disposez également de solides compétences techniques en matière d'infrastructures de transport (modes guidés : métro, tramway, tram-train, BHNS...), d’intégration de ces modes dans l’espace public, et de maîtrise des processus et règlementations associées (code de l’urbanisme, aménagement du territoire, marchés publics).
Vous êtes une personne connue et reconnue pour être rigoureuse, organisée et dotée d’un excellent sens de l’analyse. Vous faites preuve d’autonomie et de grandes qualités relationnelles, notamment un sens aigu de l’écoute et une bonne expression orale et écrite.
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Rejoignez notre collectivité !
Plus d’informations sur le recrutement à la Métropole Aix-Marseille-Provence
Des conditions de travail attractives
Titres restaurant d'une valeur faciale de 10,50€ (après un mois de carence)
Télétravail possible selon les missions
Participation à la mutuelle et/ou la prévoyance labellisées / aux frais de transports / au Pass métropolitain
Accès aux prestations délivrées par M+ : la Régie Métropolitaine d'action sociale
Rémunération composée du traitement de base indiciaire lié au grade + prime(s) liée(s) à la fonction et à l'expérience acquise + prime de fin d'année
Collectivité conventionnée par le FIPHFP (Fonds pour l'insertion des personnes handicapées dans la Fonction publique)
Pour plus de renseignements sur le poste, vous pouvez adresser un mail à jenna.martin-lauzier@ampmetropole.fr.
Une prise de contact ou l’envoi de vos CV et lettre de motivation par mail ne vaut pas candidature.
Plus d’informations sur le recrutement à la Métropole Aix-Marseille-Provence
Des conditions de travail attractives
Titres restaurant d'une valeur faciale de 10,50€ (après un mois de carence)
Télétravail possible selon les missions
Participation à la mutuelle et/ou la prévoyance labellisées / aux frais de transports / au Pass métropolitain
Accès aux prestations délivrées par M+ : la Régie Métropolitaine d'action sociale
Rémunération composée du traitement de base indiciaire lié au grade + prime(s) liée(s) à la fonction et à l'expérience acquise + prime de fin d'année
Collectivité conventionnée par le FIPHFP (Fonds pour l'insertion des personnes handicapées dans la Fonction publique)
Pour plus de renseignements sur le poste, vous pouvez adresser un mail à jenna.martin-lauzier@ampmetropole.fr.
Une prise de contact ou l’envoi de vos CV et lettre de motivation par mail ne vaut pas candidature.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.