Directeur(trice) de Programme Stratégique Data & IA (H/F)
Offre n° O013260915000307
Publiée le 15/09/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Avenue roger salengro, Marseille (Bouches-du-Rhône (13))
Poste à pourvoir le
18/10/2026
Date limite de candidature
17/10/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Informatique et système d'information >
Direction des systèmes d'information
Grade(s) recherché(s)
Ingénieur
Ingénieur principal
Ingénieur hors classe
Ingénieur principal
Ingénieur hors classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Au sein de la Direction des Systèmes d’Information (DSI), la Ville de Marseille structure et renforce son positionnement autour de la donnée et de l’intelligence artificielle.
Dans ce cadre, elle recrute un(e) Directeur(trice) de Programme Stratégique Data & IA, chargé(e) de porter une vision globale et de structurer une dynamique déjà engagée.
Contexte
La Ville de Marseille est engagée dans des transformations majeures (transition écologique, sécurité, pilotage des politiques publiques, qualité de service aux usagers), pour lesquelles la donnée et l’Intelligence Artificielle constituent des leviers stratégiques.
La DSI regroupe environ 150 agents couvrant l’ensemble des métiers du numérique. Une dynamique Data & IA est déjà engagée avec une fabrique interne structurée (développement et data/SIG), des initiatives en matière d’Intelligence Artificielle et une fonction d’administration générale de la donnée.
Dans ce contexte, l’enjeu est de changer d’échelle en structurant une approche globale, en renforçant les usages métiers et en fédérant les initiatives existantes.
Dans ce cadre, elle recrute un(e) Directeur(trice) de Programme Stratégique Data & IA, chargé(e) de porter une vision globale et de structurer une dynamique déjà engagée.
Contexte
La Ville de Marseille est engagée dans des transformations majeures (transition écologique, sécurité, pilotage des politiques publiques, qualité de service aux usagers), pour lesquelles la donnée et l’Intelligence Artificielle constituent des leviers stratégiques.
La DSI regroupe environ 150 agents couvrant l’ensemble des métiers du numérique. Une dynamique Data & IA est déjà engagée avec une fabrique interne structurée (développement et data/SIG), des initiatives en matière d’Intelligence Artificielle et une fonction d’administration générale de la donnée.
Dans ce contexte, l’enjeu est de changer d’échelle en structurant une approche globale, en renforçant les usages métiers et en fédérant les initiatives existantes.
Missions / conditions d'exercice
Rattaché(e) au DSI, vous pilotez la structuration et le déploiement du programme Data & IA à l’échelle de la collectivité, en lien étroit avec les directions métiers et les priorités politiques.
Votre rôle consistera à :
• Définir et incarner une vision stratégique Data & IA au service des grands enjeux de la Ville ;
• Structurer une offre de service IA claire et accessible pour les directions opérationnelles (data, BI, IA, SIG) ;
• Développer un partenariat fort avec les directions opérationnelles en animant une communauté data transverse (métiers, experts, relais data) ;
• Accompagner les usages et la transformation (acculturation, conduite du changement) ;
• Amorcer le développement de projets IA en fédérant les équipes existantes dans une logique de complémentarité ;
• Industrialiser les solutions et sécuriser les cadres de référence (architecture, RGPD, éthique) ;
• Piloter des cas d’usage stratégiques de l’IA avec les directions opérationnelles et la communauté data ;
• Représenter la collectivité auprès de l’écosystème numérique du territoire (monde académique, French Tech, domaine associatif).
Vos avantages
• Horaires modulables (donnant accès à des RTT en fonction du cycle choisi).
• Prestations sociales (tickets restaurant, comité d’action sociale, participation aux frais de mutuelle et de transports ...).
• Possibilité de télétravail, en bonne adéquation avec l’organisation du Service.
Votre rôle consistera à :
• Définir et incarner une vision stratégique Data & IA au service des grands enjeux de la Ville ;
• Structurer une offre de service IA claire et accessible pour les directions opérationnelles (data, BI, IA, SIG) ;
• Développer un partenariat fort avec les directions opérationnelles en animant une communauté data transverse (métiers, experts, relais data) ;
• Accompagner les usages et la transformation (acculturation, conduite du changement) ;
• Amorcer le développement de projets IA en fédérant les équipes existantes dans une logique de complémentarité ;
• Industrialiser les solutions et sécuriser les cadres de référence (architecture, RGPD, éthique) ;
• Piloter des cas d’usage stratégiques de l’IA avec les directions opérationnelles et la communauté data ;
• Représenter la collectivité auprès de l’écosystème numérique du territoire (monde académique, French Tech, domaine associatif).
Vos avantages
• Horaires modulables (donnant accès à des RTT en fonction du cycle choisi).
• Prestations sociales (tickets restaurant, comité d’action sociale, participation aux frais de mutuelle et de transports ...).
• Possibilité de télétravail, en bonne adéquation avec l’organisation du Service.
Profils recherchés
Nous avons hâte de vous connaître !
Titulaire du grade d’ingénieur territorial, et/ou d’un diplôme de niveau Bac + 5 dans le secteur de l’IA, vous disposez d’une expérience confirmée dans le pilotage de programmes data/IA ou de transformation numérique.
Vous démontrez une capacité à traduire des enjeux métiers et politiques en solutions concrètes et travailler en proximité avec les directions opérationnelles.
Vous savez animer des communautés, accompagner les usages et fédérer sans lien hiérarchique direct dans des environnements complexes.
Vous combinez vision stratégique, capacité d’influence, culture data/IA et sens relationnel.
Une expérience dans le secteur public serait un atout.
Rejoignez-nous !
Titulaire du grade d’ingénieur territorial, et/ou d’un diplôme de niveau Bac + 5 dans le secteur de l’IA, vous disposez d’une expérience confirmée dans le pilotage de programmes data/IA ou de transformation numérique.
Vous démontrez une capacité à traduire des enjeux métiers et politiques en solutions concrètes et travailler en proximité avec les directions opérationnelles.
Vous savez animer des communautés, accompagner les usages et fédérer sans lien hiérarchique direct dans des environnements complexes.
Vous combinez vision stratégique, capacité d’influence, culture data/IA et sens relationnel.
Une expérience dans le secteur public serait un atout.
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Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Votre lieu de travail
42 avenue Roger Salengro - 13003 Marseille
Référence de l’offre : i 14652
Postulez directement en ligne sur https://recrutement.marseille.fr/pages/offres-demploi
42 avenue Roger Salengro - 13003 Marseille
Référence de l’offre : i 14652
Postulez directement en ligne sur https://recrutement.marseille.fr/pages/offres-demploi
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.