Webmaster- chargé de communication numérique (H/F)
Offre n° O013260928000166
Publiée le 01/10/2026
Synthèse de l'offre
Rejoignez les équipes de la Région Sud Provence-Alpes-Côte d'Azur, territoire unique entre mer et montagne, ouvert sur le monde et le patrimoine millénaire de la Méditerranée.
Au sein d'une administration dynamique, dotée de multiples compétences, vous participerez à une action publique entreprenante, toujours au plus proche de ses usagers et soucieuse de préserver son territoire et sa culture emblématiques.
Au cœur d'une collectivité d'avenir, plus simple, plus accessible et plus lisible, vous bénéficierez de parcours professionnels évolutifs et dynamiques et de conditions de travail toujours plus innovantes et agiles.
Venez construire le Sud de demain avec la Région Sud Provence-Alpes-Côte d'Azur !
Au sein d'une administration dynamique, dotée de multiples compétences, vous participerez à une action publique entreprenante, toujours au plus proche de ses usagers et soucieuse de préserver son territoire et sa culture emblématiques.
Au cœur d'une collectivité d'avenir, plus simple, plus accessible et plus lisible, vous bénéficierez de parcours professionnels évolutifs et dynamiques et de conditions de travail toujours plus innovantes et agiles.
Venez construire le Sud de demain avec la Région Sud Provence-Alpes-Côte d'Azur !
Lieu de travail
27 Place Jules Guesde, Marseille (Bouches-du-Rhône (13))
Poste à pourvoir le
01/12/2026
Date limite de candidature
05/11/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Communication >
Stratégies de communication
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché principal
Attaché principal
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Agissant sous la responsabilité du chef du service Valorisation et Transversalité et du chef de service adjoint, le Webmaster/chargé de communication numérique :
•Assure toutes les fonctions d’un Webmaster : animation, développement et administration du site internet europe.maregionsud.fr
•Participe à la mise en œuvre de la communication numérique en concevant et/ou développant des outils et supports de communication numérique
•Assure toutes les fonctions d’un Webmaster : animation, développement et administration du site internet europe.maregionsud.fr
•Participe à la mise en œuvre de la communication numérique en concevant et/ou développant des outils et supports de communication numérique
Missions / conditions d'exercice
•Gère et met en place, en lien avec le prestataire extérieur, le bon fonctionnement du site internet europe.maregionsud.fr et en assure la maintenance et le développement.
•Participe au développement d’une stratégie d’optimisation basée sur l’analyse du trafic et des statistiques.
•Gère les relations avec la DSI et le prestataire extérieur
•Veille à la sécurité des données (RGPD)
•Met en ligne les appels à projets, les actualités et tout autre contenu sur le site europe.maregionsud.fr
•A la charge de l’élaboration graphique de documents de communication en lien avec les actions et évènements inscrits dans la stratégie de communication : crée des visuels impactants pour le site internet, la charte graphique, le dossier lauréats « Etoiles de l’Europe », recueil des projets européens (« Tomes Europe »)…
•Est force de proposition pour faire évoluer les outils de communication numérique notamment en optimisant leur ergonomie, interactivité, simplicité et efficacité.
•Participe à l’expérimentation et au déploiement de l’utilisation de l’IA dans le service.
•Prépare les supports et matériaux de formation et forme les interlocuteurs internes à l’utilisation des outils (notamment TYPO3)
•Réalise une veille technologique
L ’agent peut être amené à réaliser toute activité nécessaire au service ou à la continuité de service
Certaines des compétences ci-dessus mentionnées pourront être acquises lors de la prise de poste et, le cas échéant, au moyen de formations.
L ’agent doit réaliser son activité dans le respect des règles de déontologie de la fonction publique, exercer ses fonctions avec dignité, impartialité, intégrité et probité, faire preuve de neutralité et respecter le principe de laïcité ainsi que les règles de cumuls d'activité.
•Participe au développement d’une stratégie d’optimisation basée sur l’analyse du trafic et des statistiques.
•Gère les relations avec la DSI et le prestataire extérieur
•Veille à la sécurité des données (RGPD)
•Met en ligne les appels à projets, les actualités et tout autre contenu sur le site europe.maregionsud.fr
•A la charge de l’élaboration graphique de documents de communication en lien avec les actions et évènements inscrits dans la stratégie de communication : crée des visuels impactants pour le site internet, la charte graphique, le dossier lauréats « Etoiles de l’Europe », recueil des projets européens (« Tomes Europe »)…
•Est force de proposition pour faire évoluer les outils de communication numérique notamment en optimisant leur ergonomie, interactivité, simplicité et efficacité.
•Participe à l’expérimentation et au déploiement de l’utilisation de l’IA dans le service.
•Prépare les supports et matériaux de formation et forme les interlocuteurs internes à l’utilisation des outils (notamment TYPO3)
•Réalise une veille technologique
L ’agent peut être amené à réaliser toute activité nécessaire au service ou à la continuité de service
Certaines des compétences ci-dessus mentionnées pourront être acquises lors de la prise de poste et, le cas échéant, au moyen de formations.
L ’agent doit réaliser son activité dans le respect des règles de déontologie de la fonction publique, exercer ses fonctions avec dignité, impartialité, intégrité et probité, faire preuve de neutralité et respecter le principe de laïcité ainsi que les règles de cumuls d'activité.
Profils recherchés
Formation, diplômes:
Niveau Bac+2 à Bac +5
Savoirs:
-Expérience significative en gestion de site internet
-Connaissance approfondie des outils de communication, Webmaster et PAO
-Bonne culture administrative des collectivités territoriales européennes
Savoir-faire:
Maitrise des outils bureautiques ainsi que Internet, Typo 3, WordPress, Joomla, Drupal, PAO
Savoir- être:
-Sens du travail en équipe
-Rigueur et méthode
-Sens des responsabilités
-Réactivité
-Autonomie
Niveau Bac+2 à Bac +5
Savoirs:
-Expérience significative en gestion de site internet
-Connaissance approfondie des outils de communication, Webmaster et PAO
-Bonne culture administrative des collectivités territoriales européennes
Savoir-faire:
Maitrise des outils bureautiques ainsi que Internet, Typo 3, WordPress, Joomla, Drupal, PAO
Savoir- être:
-Sens du travail en équipe
-Rigueur et méthode
-Sens des responsabilités
-Réactivité
-Autonomie
Contact et modalités de candidature
Contact
0491575057
Informations complémentaires
Nous vous remercions de bien vouloir candidater en ligne en joignant votre CV et votre lettre de motivation.
Si toutefois vous ne souhaitez pas candidater en ligne vous pouvez nous transmettre votre candidature par voie postale.
Adresser lettre de motivation + curriculum vitae détaillé + arrêté de situation administrative et attestation de réussite à concours si vous êtes lauréat-e- en indiquant la référence : JM/10116 à :
Monsieur le Président du Conseil Régional Provence Alpes Côte d Azur
Direction des Ressources Humaines
Hôtel de la Région
27, Place Jules Guesde
13481 - Marseille
Si toutefois vous ne souhaitez pas candidater en ligne vous pouvez nous transmettre votre candidature par voie postale.
Adresser lettre de motivation + curriculum vitae détaillé + arrêté de situation administrative et attestation de réussite à concours si vous êtes lauréat-e- en indiquant la référence : JM/10116 à :
Monsieur le Président du Conseil Régional Provence Alpes Côte d Azur
Direction des Ressources Humaines
Hôtel de la Région
27, Place Jules Guesde
13481 - Marseille
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.