Responsable du centre socioculturel
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O014230701136941
Publiée le 26/07/2023
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Espace Nelson Mandela - Place Guillaume Le Conquérant - BP 58, Falaise (Calvados)
Poste à pourvoir le
01/10/2023
Date limite de candidature
22/09/2023
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une disponibilité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Accompagnement éducatif
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Au sein de la direction des services éducatifs et sous l'autorité de sa directrice, vous devrez mettre en œuvre sur le territoire un projet global d'animation socioculturelle en concertation avec les partenaires et les habitants. Vous dirigerez et organiserez les services chargés de la gestion administrative et techniques des activités pour les enfants, les familles et les personnes fragilisées.
Missions / conditions d'exercice
Missions du Poste :
Assurer le management général du Centre socioculturel
Assurer le management opérationnel de cinq secteurs fonctionnels (secteur enfance jeunesse, EPN, espace projets, Point Infos Jeunes, ateliers collectifs et activités familles).
Activités :
- Assurer la mise en œuvre et le suivi du projet social,
- Assurer l'ingénierie de projets liée à l'activité et au territoire,
- Gérer une équipe pluridisciplinaire (14 agents dont 4 responsables de secteur)
- Assurer la gestion budgétaire et financière
Assurer le management général du Centre socioculturel
Assurer le management opérationnel de cinq secteurs fonctionnels (secteur enfance jeunesse, EPN, espace projets, Point Infos Jeunes, ateliers collectifs et activités familles).
Activités :
- Assurer la mise en œuvre et le suivi du projet social,
- Assurer l'ingénierie de projets liée à l'activité et au territoire,
- Gérer une équipe pluridisciplinaire (14 agents dont 4 responsables de secteur)
- Assurer la gestion budgétaire et financière
Profils recherchés
Compétences et qualités requises :
Connaissance des enjeux, des évolutions et du cadre réglementaire des politiques publiques sociales et culturelles
Connaissance des acteurs, des dispositifs et des projets à dimension sociale du territoire
Connaissance des acteurs institutionnels et associatifs sociaux et culturels
Maitrise des modes et des procédures de conventionnement
Savoir travailler en mode projet, disposer de bonnes capacités d'expression et rédactionnelles
Capacités d'organisation et d'adaptation,
Savoir faire preuve de discrétion, d'adaptabilité, être disponible et autonome
Maîtriser des outils bureautiques (traitement de texte, tableurs, navigation internet)
Profil :
BAC + 3 / Niveau II des carrières sociales, de l'animation sociale, du développement local, et/ou de l'ingénierie sociale.
BAFD souhaité
Expérience souhaitée dans la fonction de direction, d'accompagnement de projets et de dynamiques collectives et participatives
Connaissances du cadre réglementaire des collectivités
Qualités rédactionnelles, rigueur, écoute, sens de l'organisation, disponibilité, empathie
Permis B exigé et véhicule souhaitable
Connaissance des enjeux, des évolutions et du cadre réglementaire des politiques publiques sociales et culturelles
Connaissance des acteurs, des dispositifs et des projets à dimension sociale du territoire
Connaissance des acteurs institutionnels et associatifs sociaux et culturels
Maitrise des modes et des procédures de conventionnement
Savoir travailler en mode projet, disposer de bonnes capacités d'expression et rédactionnelles
Capacités d'organisation et d'adaptation,
Savoir faire preuve de discrétion, d'adaptabilité, être disponible et autonome
Maîtriser des outils bureautiques (traitement de texte, tableurs, navigation internet)
Profil :
BAC + 3 / Niveau II des carrières sociales, de l'animation sociale, du développement local, et/ou de l'ingénierie sociale.
BAFD souhaité
Expérience souhaitée dans la fonction de direction, d'accompagnement de projets et de dynamiques collectives et participatives
Connaissances du cadre réglementaire des collectivités
Qualités rédactionnelles, rigueur, écoute, sens de l'organisation, disponibilité, empathie
Permis B exigé et véhicule souhaitable
Contact et modalités de candidature
Contact
0231416161
Informations complémentaires
Conditions d'emploi :
Poste à temps plein annualisé à pourvoir à compter du 1er octobre 2023.
Du lundi au vendredi, modulables en fonction des nécessités de service (27 ARTT sur la base de 40 h 00 semaine)
Possibilité de télétravailler jusqu'à 2 jours par semaine en fonction des nécessités et de l'organisation du service
Une politique active de formation
Participation à la garantie prévoyance maintien de salaire (15€ brut)
Une adhésion au CNAS
Rémunération : Cadre d'emploi des animateurs territoriaux, des ETAPS ou des rédacteurs + régime indemnitaire.
Candidature :
Merci d'adresser votre candidature (lettre de motivation et CV) par voie postale à : Monsieur le Maire, Place Guillaume le Conquérant, BP 58, 14700 Falaise avant le 22 septembre 2023
Pour toutes questions, le candidat pourra contacter :
Mme Carine LEROY, directrice des services éducatifs et solidaires de la ville de Falaise (02.31.41.61.60 carine.leroy@falaise.fr ).
M. Eric BURNOUF, Directeur des ressources humaines de la ville de Falaise (02.31.41.61.56 eric.burnouf@falaise.fr).
Poste à temps plein annualisé à pourvoir à compter du 1er octobre 2023.
Du lundi au vendredi, modulables en fonction des nécessités de service (27 ARTT sur la base de 40 h 00 semaine)
Possibilité de télétravailler jusqu'à 2 jours par semaine en fonction des nécessités et de l'organisation du service
Une politique active de formation
Participation à la garantie prévoyance maintien de salaire (15€ brut)
Une adhésion au CNAS
Rémunération : Cadre d'emploi des animateurs territoriaux, des ETAPS ou des rédacteurs + régime indemnitaire.
Candidature :
Merci d'adresser votre candidature (lettre de motivation et CV) par voie postale à : Monsieur le Maire, Place Guillaume le Conquérant, BP 58, 14700 Falaise avant le 22 septembre 2023
Pour toutes questions, le candidat pourra contacter :
Mme Carine LEROY, directrice des services éducatifs et solidaires de la ville de Falaise (02.31.41.61.60 carine.leroy@falaise.fr ).
M. Eric BURNOUF, Directeur des ressources humaines de la ville de Falaise (02.31.41.61.56 eric.burnouf@falaise.fr).
Adresse de l'employeur
FALAISE
>Espace Nelson Mandela - Place Guillaume Le Conquérant - BP 58
14700 FALAISE
>Espace Nelson Mandela - Place Guillaume Le Conquérant - BP 58
14700 FALAISE
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.