Eco-ambassadeur du tri et de la prévention

Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O014240201360697
Publiée le 26/03/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
Communauté de Communes C ur Côte Fleurie
12, rue robert fossorier - b.p.30086
14800 Deauville
Implantée au cœur de la Normandie, la Communauté de Communes Cœur Côte Fleurie est composée de 12 communes. Sa localisation implique qu'elle vit au rythme des saisons. Les équipes font preuve de beaucoup d'adaptabilité pour faire face aux accroissements de population. La collectivité intervient dans des domaines variés tels que l'environnement, l'aménagement, l'eau/assainissement, l'ingénierie de projets...
Rejoindre la Communauté de Communes : plus qu'un projet professionnel, un projet de vie !
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Deauville
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
26/04/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Ingénierie écologique > Biodiversité, nature, paysage
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Télétravail
Oui
Management
Non
Experience souhaitée
Débutant
Descriptif de l'emploi
Vous avez la fibre environnementale ? Vous souhaitez agir concrètement pour
améliorer l'état de notre planète ? Rejoignez-nous !

Votre rôle sera de communiquer sur la politique de gestion des déchets de la collectivité, travailler sur le PLPDMA, le compostage et le tri.
Missions / conditions d'exercice
- Communication de proximité auprès de la population sur la réduction des déchets à la source (compostage) et sur la collecte sélective,
- Animations auprès des publics scolaires, formation/accompagnement auprès des particuliers,
- Collaboration avec le service de collecte des déchets sur le contrôle du tri et la sensibilisation (suivi de collecte),
- Actions de terrain : animations, campagnes d'affichage et de distribution de documents, porte à porte, réunions publiques, etc...,
- Référent prévention PLPDMA,
- Gestion technique des composteurs (gestion des stocks, commandes, distribution),
- Organisation d'évènements autour du déchet, réemploi, recyclage.
Profils recherchés
Connaissance dans le domaine du déchet et notamment le compostage, les bio- déchets et le tri,

Communiquant, très bon relationnel,

Méthodique, rigoureux, motivé, organisé et autonome,

Bonne capacité d'analyse, sens de l'écoute,

Permis B indispensable.

Contact

Contact
0231889052
Informations complémentaires
Horaires de travail flexibles, participation aux contrats de mutuelle et prévoyance labellisés, aux abonnements transport, Tickets restaurant, adhésion au CNAS, accès aux pratiques sportives, livraison de paniers de légumes.

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.