CHARGE.E DE TRAVAUX ET MAITRISE D'OUVRAGE EAU ET ASSAINISSEMENT

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Offre n° O014240614001797
Publiée le 14/06/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
Communauté de Communes C ur Côte Fleurie
12, rue robert fossorier - b.p.30086
14800 Deauville
Implantée au cœur de la Normandie, la Communauté de Communes Cœur Côte Fleurie est composée de 12 communes. Sa localisation implique qu'elle vit au rythme des saisons. Les équipes font preuve de beaucoup d'adaptabilité pour faire face aux accroissements de population. La collectivité intervient dans des domaines variés tels que l'environnement, l'aménagement, l'eau/assainissement, l'ingénierie de projets...
Rejoindre la Communauté de Communes : plus qu'un projet professionnel, un projet de vie !
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Deauville
Poste à pourvoir le
02/09/2024
Date limite de candidature
15/07/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Voirie et infrastructures > Entretien et exploitation en voirie et réseaux divers
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Télétravail
Oui
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Avec près de 26.000 abonnés, une consommation allant de 5500 à 17000 m3/jour selon les périodes, plus de 500km de canalisations, une attente forte sur la qualité de ses eaux de baignade, l'Eau est un enjeu majeur pour la Communauté de Communes Coeur Côte Fleurie.
Celle-ci fut la 1ère collectivité de Basse-Normandie à avoir été récompensée en 2009 pour ses efforts en obtenant la certification de ses eaux de baignade, certification renouvelée depuis lors.
Au sein de la direction eau, assainissement et patrimoine, vous assurerez les missions de maîtrise d'ouvrage, de planification et de suivi de chantiers. Pour cela vous devrez élaborer et suivre des marchés de prestations de maîtrise d'œuvre et de travaux.
Missions / conditions d'exercice
* Assurer le suivi technique des contrats de délégation de service public
* Suivre les travaux d'eau potable et d'assainissement, et animer les réunions de chantier
* Participer à la programmation pluriannuelle des travaux
* Assurer la gestion technique et administrative de la rubrique eau et
assainissement des autorisations d'urbanisme
* Assurer le suivi de la qualité des eaux de baignade durant la période estivale
* Assurer le suivi des dossiers réglementaires liés aux problématiques d'assainissement (schéma directeur, etc...)
* Monter les dossiers de marchés publics et en assurer le suivi technique et administratif
* Participer aux réflexions d'aménagement du territoire en prenant en compte les notions de résilience urbaine et de changement climatique inclues dans le Plan Climat Air Energie Territorial
Profils recherchés
- Formation supérieure dans les domaines de l'Eau l'assainissement, les travaux et les risques
- Connaissance en Marchés Publics
- Expérience appréciée dans les métiers de l'eau, de l'assainissement et de l'hydraulique
- Connaissance des logiciels INTRAGEO, AUTOCAD et ARCGIS
- Etre organisé, dynamique, force de proposition
- Sens du travail en équipe
- Permis B exigé

Contact

Contact
0231889052
Informations complémentaires
Organisation du temps de travail flexible (horaires et télétravail), participation aux contrats de mutuelle et prévoyance labellisés, aux abonnements transport, Tickets restaurant, adhésion au CNAS, accès aux pratiques sportives, livraison de paniers de légumes.

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.