AGENT DE RESTAURATION

Offre n° O014250703001795
Publiée le 03/07/2025

Synthèse de l'offre

Lieu de travail
Rue Roland Vico, Saint-Germain-la-Blanche-Herbe (Calvados)
Poste à pourvoir le
01/09/2025
Date limite de candidature
18/08/2025
Type d'emploi
Remplacement temporaire d'un agent sur emploi permanent
Durée de la mission
11 mois

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Restauration collective > Production et distribution en restauration collective
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui (Art. L332-13 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Temps de travail
Temps non complet, 6h15 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Débutant
Descriptif de l'emploi
La commune de Saint Germain la Blanche Herbe recrute un agent de restauration au sein du groupe scolaire Marco Polo.
Missions / conditions d'exercice
- Entretenir les locaux communaux à disposition des scolaires ;
- Appliquer les normes d'hygiènes et de sécurité ainsi que le règlement intérieur ;
- Accompagner les enfants au restaurant scolaire et animer ce temps ;
Profils recherchés
- Expérience dans un poste similaire souhaitée ;
- Qualités relationnelles ;
- Autonomie et adaptation ;
- Discrétion.

Contact et modalités de candidature

Contact
02.31.29.11.05
Informations complémentaires
Temps de travail : 6h45mn semaine
Lundi : 12h00 - 13h45
Mardi : 12h00 - 13h30
Jeudi : 12h00 - 13h30
Vendredi : 12h00-13h30

Avantages : RIFSEEP - CNAS - participation mutuelle.

Candidature à transmettre en mairie :
Monsieur le Maire
11 rue Roland Vico
14280 SAINT GERMAIN LA BLANCHE HERBE
ou par mail : mairie.stgbh@orange.fr

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.