Animateur périscolaire et extrascolaire

Offre n° O014250704001400
Publiée le 04/07/2025

Synthèse de l'offre

Employeur
Lieu de travail
Mairie - Rue Robert Fossorier - BP 31600, Deauville (Calvados)
Poste à pourvoir le
05/08/2025
Date limite de candidature
04/08/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Nombre de postes
2

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Education, animation et jeunesse > Accompagnement éducatif
Grade(s) recherché(s)
Adjoint d'animation
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Débutant
Rémunération indicative
rémunération statutaire
Descriptif de l'emploi
Le service enseignement, jeunesse sport et citoyenneté de la Ville est en charge de la gestion des temps périscolaires des 3/12 ans et péri/extrascolaire des 12/17 ans.
L’équipe d'animation est composée de 12 agents, dont 7 sont spécifiquement affectés aux missions d’animations.
Missions / conditions d'exercice
MISSIONS

> Participer à la construction du PEDT et à sa mise en place au travers du projet pédagogique
> Accueillir les enfants le cas échéant sur les garderies du matin, du soir et les temps de repas, d'avant et d'après repas.
> Veiller à tous les instants au bien-être et à la sécurité du public.
> Accompagner de manière éducative le temps du repas le midi et du repos, la prise en charge des devoirs lors de la garderie du soir sur les différents sites.
> Participer à l'élaboration des programmes d'activités périscolaires, des Activité Péri-Educatives en concevant des animations dans les contenus, le budget, le matériel, la menée éducative et l'évaluation de l'activité.
> Assurer un suivi administratif de la structure (appels, reports de présence sur logiciel, outils d’évaluations…).
> Respecter et fait respecter les consignes de sécurité au sein des différentes structures.

Pendant les vacances scolaires, à l’animation de l’espace jeunes 12/17ans.
>Assurer l’animation de l’espace Jeunes durant les vacances scolaires
>Participation à des projets mobilités (ERASMUS+, …)
>Orienter et assurer le lien entre les jeunes et les différents partenaires
>Mettre en place des actions de sensibilisation, d’information ou/et les accompagner dans leurs projets ;
Profils recherchés
COMPETENCES

Connaissances des différentes techniques d’animation
Connaissances de l’environnement territorial et éducatif
Connaissances sur des activités d’éveil, sportives, culturelles, artistiques
Maîtrise des règles de sécurité, et normes en ACM
Connaissance et maitrise des dispositifs Erasmus+, Point Info Jeunes





LIEU DE TRAVAIL ET ENVIRONNEMENT

En centre-ville et proche de la plage dont la réputation internationale attire de nombreux visiteurs chaque année, l’environnement est plaisant.
Le temps de travail est annualisé pour répondre aux pics de fréquentation des vacances : 38 heures sur les 36 semaines scolaires et 45 heures les semaines travaillées pendant les vacances scolaires. Service ouvert du lundi au vendredi, exceptionnellement le Week-end.
Travail en équipe.


PROFIL

Nous recherchons des animateurs avec différents profils :
>Un profil Art/ Culture.
>Un profil Musique/ Chant. Le diplôme Universitaire de Musicien Intervenant serait un plus.
>Un profil Sport. Le diplôme Universitaire STAPS serait un plus


Vous êtes titulaire du BAFA au minimum ou BAFD en cours ou finalisé
L’obtention du BPJEPS serait un plus.


CADRE D’EMPLOI
Contrat à durée indéterminée ouvert aux fonctionnaires et aux contractuels.

Contact et modalités de candidature

Contact
0231140202
Informations complémentaires
REMUNERATION ET AVANTAGES

Une rémunération statutaire équitable (IFSE et CIA), révisée tous les 4 ans.
Un 13ème mois.
Un compte épargne temps (cumul de congés et/ou rémunération immédiate ou différée).
Une aide financière pour la prévoyance et la mutuelle (non obligatoire).
Un plan de formation.

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.