Agent polyvalent pour l'accueil, l'entretien et la surveillance des équipements sportifs
Offre n° O014251001409334
Publiée le 30/10/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Mairie - Rue Robert Fossorier - 31600, Deauville (Calvados)
Poste à pourvoir le
30/11/2025
Date limite de candidature
30/11/2025
Type d'emploi
Remplacement temporaire d'un agent sur emploi permanent
Durée de la mission
1 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Sport >
Entretien des matériels et équipements sportifs
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-13 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
OFFRE D'EMPLOI DE LA VILLE DE DEAUVILLE
UN.E AGENT POLYVENT POUR L'ACCUEIL, L'ENTRETIEN ET LA SURVEILLANCE DES EQUIPEMENTS SPORTIFS AU SEIN DU SERVICE ENSEIGNEMENT JEUNESSE ET SPORT
Au sein d'une équipe, l'agent est chargé de l'ouverture et la fermeture des équipements sportifs, de leur surveillance et contribue à l'entretien des locaux. Il veille à s'assurer du respect des règles liées à l'accueil du public. Il accueille et renseigne les différents usagers et concourt à l'aménagement des équipements selon les besoins des événements accueillis. Il veille au respect des règles ERP.
MISSIONS
> Renseigner, informer et diriger le public et les différents intervenants (associations, clubs, ...) utilisateurs des équipements sportifs
> Sensibiliser les usagers au respect des règles d'utilisation des équipements sportifs (règlement intérieur, consignes de sécurité...)
> Assurer l'ouverture et la fermeture des équipements sportifs
> Contrôler les activités pratiquées par les utilisateurs, intervenir en cas de non-respect des règles d'utilisation des équipements.
> Contribuer à l'entretien des équipements sportifs selon l'organisation répartie entre les différents acteurs. Contribuer à la gestion du matériel d'entretien.
> Suivi du matériel technique, et événementiel au sein du service
> Procéder à l'entretien et aménagement des espaces pour les événements accueillis au sein des équipements sportifs (tapis, tables, podium et autres matériels)
> Accompagner l'organisateur et répondre à ses besoins lors des événements sportifs
> Gérer l'aspect technique des équipements audio et vidéo
> Mission de contrôle sécurité et sureté des personnes et des tiers
LIEU DE TRAVAIL ET ENVIRONNEMENT
En centre-ville et proche de la plage dont la réputation internationale attire de nombreux visiteurs chaque année, l'environnement est plaisant.
Planning de travail annualisé à 35h
Mobilisation en soirée et le week-end
Travail en équipe.
CADRE D'EMPLOI
CDD sur remplacement jusqu'au 16 novembre 2025, avec possibilité de renouvellement.
REMUNERATION ET AVANTAGES
Une rémunération statutaire équitable (IFSE et CIA), révisée tous les 4 ans.
Adressez votre CV et votre lettre de candidature à M. Bellenger, Directeur Général des Services de la Ville de Deauville, sur notre site carrière : https://jobs.layan.eu/fr/ville-de-deauville
Ou par courrier ou par mail à l'adresse du Service Ressources Humaines, auprès de Marina PEDROSA-FERREIRA, servicerhcandidatures@deauville.fr - Tel : 02 31 14 02 02
COMPETENCES
Bon sens relationnel
Faire preuve de courtoisie et de pédagogie
Savoir remplir les outils de suivi
Savoir intervenir rapidement en cas d'urgence
Connaitre les techniques d'hygiène et de désinfection
Savoir gérer un stock
UN.E AGENT POLYVENT POUR L'ACCUEIL, L'ENTRETIEN ET LA SURVEILLANCE DES EQUIPEMENTS SPORTIFS AU SEIN DU SERVICE ENSEIGNEMENT JEUNESSE ET SPORT
Au sein d'une équipe, l'agent est chargé de l'ouverture et la fermeture des équipements sportifs, de leur surveillance et contribue à l'entretien des locaux. Il veille à s'assurer du respect des règles liées à l'accueil du public. Il accueille et renseigne les différents usagers et concourt à l'aménagement des équipements selon les besoins des événements accueillis. Il veille au respect des règles ERP.
MISSIONS
> Renseigner, informer et diriger le public et les différents intervenants (associations, clubs, ...) utilisateurs des équipements sportifs
> Sensibiliser les usagers au respect des règles d'utilisation des équipements sportifs (règlement intérieur, consignes de sécurité...)
> Assurer l'ouverture et la fermeture des équipements sportifs
> Contrôler les activités pratiquées par les utilisateurs, intervenir en cas de non-respect des règles d'utilisation des équipements.
> Contribuer à l'entretien des équipements sportifs selon l'organisation répartie entre les différents acteurs. Contribuer à la gestion du matériel d'entretien.
> Suivi du matériel technique, et événementiel au sein du service
> Procéder à l'entretien et aménagement des espaces pour les événements accueillis au sein des équipements sportifs (tapis, tables, podium et autres matériels)
> Accompagner l'organisateur et répondre à ses besoins lors des événements sportifs
> Gérer l'aspect technique des équipements audio et vidéo
> Mission de contrôle sécurité et sureté des personnes et des tiers
LIEU DE TRAVAIL ET ENVIRONNEMENT
En centre-ville et proche de la plage dont la réputation internationale attire de nombreux visiteurs chaque année, l'environnement est plaisant.
Planning de travail annualisé à 35h
Mobilisation en soirée et le week-end
Travail en équipe.
CADRE D'EMPLOI
CDD sur remplacement jusqu'au 16 novembre 2025, avec possibilité de renouvellement.
REMUNERATION ET AVANTAGES
Une rémunération statutaire équitable (IFSE et CIA), révisée tous les 4 ans.
Adressez votre CV et votre lettre de candidature à M. Bellenger, Directeur Général des Services de la Ville de Deauville, sur notre site carrière : https://jobs.layan.eu/fr/ville-de-deauville
Ou par courrier ou par mail à l'adresse du Service Ressources Humaines, auprès de Marina PEDROSA-FERREIRA, servicerhcandidatures@deauville.fr - Tel : 02 31 14 02 02
COMPETENCES
Bon sens relationnel
Faire preuve de courtoisie et de pédagogie
Savoir remplir les outils de suivi
Savoir intervenir rapidement en cas d'urgence
Connaitre les techniques d'hygiène et de désinfection
Savoir gérer un stock
Missions / conditions d'exercice
OFFRE D'EMPLOI DE LA VILLE DE DEAUVILLE
UN.E AGENT POLYVENT POUR L'ACCEUIL, L'ENTRETIEN ET LA SURVEILLANCE DES EQUIPEMENTS SPORTIFS AU SEIN DU SERVICE ENSEIGNEMENT JEUNESSE ET SPORT
Au sein d'une équipe, l'agent est chargé de l'ouverture et la fermeture des équipements sportifs, de leur surveillance et contribue à l'entretien des locaux. Il veille à s'assurer du respect des règles liées à l'accueil du public. Il accueille et renseigne les différents usagers et concourt à l'aménagement des équipements selon les besoins des événements accueillis. Il veille au respect des règles ERP.
MISSIONS
> Renseigner, informer et diriger le public et les différents intervenants (associations, clubs, ...) utilisateurs des équipements sportifs
> Sensibiliser les usagers au respect des règles d'utilisation des équipements sportifs (règlement intérieur, consignes de sécurité...)
> Assurer l'ouverture et la fermeture des équipements sportifs
> Contrôler les activités pratiquées par les utilisateurs, intervenir en cas de non-respect des règles d'utilisation des équipements.
> Contribuer à l'entretien des équipements sportifs selon l'organisation répartie entre les différents acteurs. Contribuer à la gestion du matériel d'entretien.
> Suivi du matériel technique, et événementiel au sein du service
> Procéder à l'entretien et aménagement des espaces pour les événements accueillis au sein des équipements sportifs (tapis, tables, podium et autres matériels)
> Accompagner l'organisateur et répondre à ses besoins lors des événements sportifs
> Gérer l'aspect technique des équipements audio et vidéo
> Mission de contrôle sécurité et sureté des personnes et des tiers
COMPETENCES
Bon sens relationnel
Faire preuve de courtoisie et de pédagogie
Savoir remplir les outils de suivi
Savoir intervenir rapidement en cas d'urgence
Connaitre les techniques d'hygiène et de désinfection
Savoir gérer un stock
LIEU DE TRAVAIL ET ENVIRONNEMENT
En centre-ville et proche de la plage dont la réputation internationale attire de nombreux visiteurs chaque année, l'environnement est plaisant.
Planning de travail annualisé à 35h
Mobilisation en soirée et le week-end
Travail en équipe.
CADRE D'EMPLOI
CDD sur remplacement jusqu'au 16 novembre 2025, avec possibilité de renouvellement
REMUNERATION ET AVANTAGES
Une rémunération statutaire équitable (IFSE et CIA), révisée tous les 4 ans.
Un 13ème mois.
Un compte épargne temps (cumul de congés et/ou rémunération immédiate ou différée).
Une aide financière pour la prévoyance et la mutuelle (non obligatoire).
Un plan de formation.
Adressez votre CV et votre lettre de candidature à M. Bellenger, Directeur Général des Services de la Ville de Deauville, sur notre site carrière : https://jobs.layan.eu/fr/ville-de-deauville
Ou par courrier ou par mail à l'adresse du Service Ressources Humaines, auprès de Marina PEDROSA-FERREIRA, servicerhcandidatures@deauville.fr - Tel : 02 31 14 02 02
UN.E AGENT POLYVENT POUR L'ACCEUIL, L'ENTRETIEN ET LA SURVEILLANCE DES EQUIPEMENTS SPORTIFS AU SEIN DU SERVICE ENSEIGNEMENT JEUNESSE ET SPORT
Au sein d'une équipe, l'agent est chargé de l'ouverture et la fermeture des équipements sportifs, de leur surveillance et contribue à l'entretien des locaux. Il veille à s'assurer du respect des règles liées à l'accueil du public. Il accueille et renseigne les différents usagers et concourt à l'aménagement des équipements selon les besoins des événements accueillis. Il veille au respect des règles ERP.
MISSIONS
> Renseigner, informer et diriger le public et les différents intervenants (associations, clubs, ...) utilisateurs des équipements sportifs
> Sensibiliser les usagers au respect des règles d'utilisation des équipements sportifs (règlement intérieur, consignes de sécurité...)
> Assurer l'ouverture et la fermeture des équipements sportifs
> Contrôler les activités pratiquées par les utilisateurs, intervenir en cas de non-respect des règles d'utilisation des équipements.
> Contribuer à l'entretien des équipements sportifs selon l'organisation répartie entre les différents acteurs. Contribuer à la gestion du matériel d'entretien.
> Suivi du matériel technique, et événementiel au sein du service
> Procéder à l'entretien et aménagement des espaces pour les événements accueillis au sein des équipements sportifs (tapis, tables, podium et autres matériels)
> Accompagner l'organisateur et répondre à ses besoins lors des événements sportifs
> Gérer l'aspect technique des équipements audio et vidéo
> Mission de contrôle sécurité et sureté des personnes et des tiers
COMPETENCES
Bon sens relationnel
Faire preuve de courtoisie et de pédagogie
Savoir remplir les outils de suivi
Savoir intervenir rapidement en cas d'urgence
Connaitre les techniques d'hygiène et de désinfection
Savoir gérer un stock
LIEU DE TRAVAIL ET ENVIRONNEMENT
En centre-ville et proche de la plage dont la réputation internationale attire de nombreux visiteurs chaque année, l'environnement est plaisant.
Planning de travail annualisé à 35h
Mobilisation en soirée et le week-end
Travail en équipe.
CADRE D'EMPLOI
CDD sur remplacement jusqu'au 16 novembre 2025, avec possibilité de renouvellement
REMUNERATION ET AVANTAGES
Une rémunération statutaire équitable (IFSE et CIA), révisée tous les 4 ans.
Un 13ème mois.
Un compte épargne temps (cumul de congés et/ou rémunération immédiate ou différée).
Une aide financière pour la prévoyance et la mutuelle (non obligatoire).
Un plan de formation.
Adressez votre CV et votre lettre de candidature à M. Bellenger, Directeur Général des Services de la Ville de Deauville, sur notre site carrière : https://jobs.layan.eu/fr/ville-de-deauville
Ou par courrier ou par mail à l'adresse du Service Ressources Humaines, auprès de Marina PEDROSA-FERREIRA, servicerhcandidatures@deauville.fr - Tel : 02 31 14 02 02
Profils recherchés
COMPETENCES
Bon sens relationnel
Faire preuve de courtoisie et de pédagogie
Savoir remplir les outils de suivi
Savoir intervenir rapidement en cas d'urgence
Connaitre les techniques d'hygiène et de désinfection
Savoir gérer un stock
Type de poste: Contractuel
Bon sens relationnel
Faire preuve de courtoisie et de pédagogie
Savoir remplir les outils de suivi
Savoir intervenir rapidement en cas d'urgence
Connaitre les techniques d'hygiène et de désinfection
Savoir gérer un stock
Type de poste: Contractuel
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
servicerhcandidatures@deauville.fr
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.