Missions principales :
• Suivre, coordonner, contrôler le fonctionnement et le respect des contrats opérationnel et notamment des potentiels opérationnels des CIS en lien avec le groupement des opérations ;
• Contribuer, en lien avec les officiers du groupement des opérations, à décliner les orientations de l’établissement en matière de politique opérationnelle ;
• Contribuer, en lien avec les officiers du groupement prévention et gestion des risques, à la préparation des manifestations et événements organisés sur le territoire ainsi qu’à la représentation du service aux commissions locales ;
• Accompagner les chefs de CIS dans leur activité quotidienne et assurer l’animation du territoire (mise en réseau des CIS et développement de la transversalité) ;
• Contribuer à la démarche d’autoévaluation des CIS sur le volet opérationnel en lien avec le groupement des opérations ;
• Contribuer à l’amélioration continue dans le domaine de la réponse opérationnelle (RETEX, évaluation de la doctrine, prospection…) ;
• Représenter le groupement et la direction sur le territoire et assurer le lien avec les CIS ainsi qu’auprès des autorités administratives et politiques locales (maires, sous-préfet, parlementaires…) ;
• Contribuer à l’organisation et à l’animation d’exercices de dimension locale ou départementale.

Missions secondaires :
• Suivre, coordonner et contrôler le fonctionnement des CIS sur le volet RH (effectifs, temps de travail) ;
• Participer à la déclinaison des orientations de l’établissement notamment en matière de formation et de développement du volontariat ;
• Accompagner les actions de promotion et de développement du volontariat sur son territoire ;
• Assurer l’interface entre les CIS et les groupements fonctionnels ;
• En lien avec les entités fonctionnelles, assurer la supervision et la cohérence territoriale des misions confiées aux « antennes décentralisées » ;
• Participer aux astreintes de commandement ;
• Participer à l’écoute et porter une attention particulière aux problématiques de sécurité civile impactant les élus de son territoire.

Missions transverses :
• Mettre en place un contrôle permanent des objectifs qui lui sont assignés par le chef de groupement basé sur des indicateurs pertinents d'activité et de performance ;
• Veille à la coordination avec les services fonctionnels de la direction délocalisés au sein du groupement ;
• Développer la culture de l’écrit et l’élaboration de procédures en partenariat avec les autres adjoints aux chefs de groupements territoriaux ;
• Contribuer aux actions de formations relevant du champ de compétence de son groupement ;
• Veiller au respect de la légalité ainsi que des notes et règlements du SDIS ;
• Contribuer aux dossiers transversaux ;
• Participer aux actions de communication de l’établissement.