CHEF D'EQUIPE ESPACES VERTS (F/H)

Offre n° O014260129001161
Publiée le 29/01/2026

Synthèse de l'offre

Site web de l'employeur
Lieu de travail
16 rue Rosa Parks - CS 52700, Caen (Calvados (14))
Poste à pourvoir le
01/04/2026
Date limite de candidature
01/03/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Ingénierie écologique > Espaces verts
Grade(s) recherché(s)
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Sous l'autorité de l’adjoint à la responsable espaces verts du secteur Colombelles/ Cormelles le Royal/ Mondeville, vous assurez l'encadrement de cinq des agents chargés de l’entretien des espaces verts sur le territoire de Colombelles.
Missions / conditions d'exercice
Management et encadrement d'équipe :
- Vous identifiez les besoins de l'équipe en formations, matériels, EPI …
- Vous gérez les absences des agents (congés, ARTT, maladie …)
- Vous évaluez les agents encadrés.
- Vous faites respecter les consignes de sécurité individuelle et collective.

Planification et suivi des travaux
- Vous coordonnez, planifiez et contrôlez les activités de l’équipe.
- Vous gérez et entreteniez le patrimoine vert (gazon, plantations arbustives, arbres, fleurissement…) et mettre en œuvre les stratégies d’entretien (ex : gestion différenciée, désherbage alternatif, réduction et valorisation des déchets ...)
- Vous définissez les besoins nécessaires (matériels et humains) à la bonne réalisation des travaux au quotidien
- Vous faites établir des devis
- Vous vous assurez de la bonne réalisation des travaux et de la remise en état des abords du chantier
- Vous veillez en permanence à la sécurité (équipements de protection Individuelle, signalisation temporaire de chantier…).
- Vous intervenez pour soutenir et renforcer les équipes intervenant sur le territoire du secteur en fonction des tâches prévues.
Profils recherchés
- Vous êtes titulaire du cadre d'emplois des agents de maîtrise (ou inscrit sur liste d'aptitude).
- Vous possédez une solide expérience en espaces verts et en management d'équipes de terrain. La détention de diplômes en espaces verts serait un plus.
- Vous maîtrisez les techniques de taille (arbres et arbustes), de plantation, de tonte ou de fauchage…
- Vous connaissez les techniques alternatives de désherbage et de gestion différenciée des espaces publics
- Vous maîtrisez l’utilisation et le fonctionnement des outils et engins spécialisés
- Vous connaissez les règles de sécurité liées aux matériaux utilisés (nuisances, nocivité, toxicité …) et à l’utilisation de l’outillage (en cas de blessure, coupure, brûlure) ainsi que les consignes de sécurité au travail
- Vous savez utiliser un bordereau de prix
- Vous êtes titulaire du permis B et idéalement du permis TC (E/B).
- Vous êtes organisé, rigoureux et méthodique et justifiez d’un grand sens de l’observation.
- Vous savez être force de proposition, d’initiative et d’anticipation et savez faire preuve de diplomatie et de fermeté selon les situations.
- Vous savez faire preuve de polyvalence et d'adaptabilité dans l'exercice de vos fonctions.
- Vous maîtrisez l'outil informatique (Word, Excel, Outlook).

Contact et modalités de candidature

Informations complémentaires
- Travail en extérieur avec port obligatoire d’une tenue vestimentaire et des Equipements de Protection Individuelle (EPI) correspondant à l’activité exercée.
- Possibilité de travailler le soir, le week-end et les jours fériés en cas d'urgence et notamment en fonction des conditions climatiques (tempête, inondations, Plan Neige Caen la mer).
- Astreintes obligatoires.
- Multiplicité des lieux de travail : déplacements sur plusieurs lieux de travail dans la même journée.
- Port de charges lourdes.
- Participation à la viabilité hivernale.
- Bonne condition physique requise

Avantages collaborateurs :
Participation complémentaire santé sous conditions – Adhésion à une garantie prévoyance maintien de salaire au choix – Titres restaurant – Participation aux frais de transport collectif ou forfait mobilité – Comité des œuvres sociales ou CLAS – Conciergerie – Association sportive et de loisirs.

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.