Agent d'entretien du domaine public
Offre n° O014260407000085
Publiée le 07/04/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Mairie - 12 bis, rue laitière - b.p 21215, Bayeux (Calvados (14))
Poste à pourvoir le
01/07/2026
Date limite de candidature
08/05/2026
Type d'emploi
Emploi temporaire
Durée de la mission
2 mois
Nombre de postes
4
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Voirie et infrastructures >
Propreté de l'espace public
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. C
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-23 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un besoin saisonnier. Le contrat proposé ne peut excéder 6 mois, pendant une même période de 12 mois consécutifs.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un besoin saisonnier. Le contrat proposé ne peut excéder 6 mois, pendant une même période de 12 mois consécutifs.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Située au coeur du Calvados, à quelques kilomètres de la mer et à proximité des plages du Débarquement, à seulement 20 minutes de Caen, la Ville de Bayeux compte 14 000 habitants et 250 agents municipaux. Connue pour son patrimoine préservé et son dynamisme, Bayeux offre un cadre de vie paisible, agrémenté de nombreux événements culturels et festifs tout au long de l’année. La ville de Bayeux, située sur la rivière de l'Aure, est mondialement connue pour sa célèbre Tapisserie de 68 mètres de long, datant du XIe siècle et classée Mémoire du Monde de l’UNESCO. Son centre historique médiéval est dominé par la cathédrale Notre-Dame de style gothique normand.
Descriptif du poste :
Le service propreté urbaine recherche 4 agents d’entretien du domaine public, pour la saison estivale.
L’agent d’entretien du domaine public assure les opérations de nettoiement des voiries, des espaces publics, contribuant à la qualité de l’environnement urbain et au cadre de vie des habitants.
Descriptif du poste :
Le service propreté urbaine recherche 4 agents d’entretien du domaine public, pour la saison estivale.
L’agent d’entretien du domaine public assure les opérations de nettoiement des voiries, des espaces publics, contribuant à la qualité de l’environnement urbain et au cadre de vie des habitants.
Missions / conditions d'exercice
Vous aurez en charge les missions suivantes :
Nettoiement des espaces publics :
- Balayage manuel ou mécanisé des voiries.
- Lavage des surfaces et des sanitaires publics.
- Ramassage des déchets (feuilles mortes, dépôts sauvages, encombrants, sacs, etc.).
- Enlèvement manuel ou mécanique des déjections canines et les pollutions de l’espace public.
- Entretien et approvisionnement des distributeurs des canisites.
- Vidage et nettoyage des corbeilles publiques.
- Désherbage manuel ou mécanique.
- Traitement des pollutions de surface (mise en place d’absorbants).
- Enlèvement de l’affichage sauvage.
Surveillance et alerte :
- Signalement des dépôts sauvages et dégradations.
- Repérage des anomalies et pollutions sur l’espace public.
- Vérification et observation de l’implantation des corbeilles à papier.
- Rendre compte à sa hiérarchie, des dégâts constatés.
- Intervention de premier niveau à titre préventif ou curatif.
Médiation et relation à l’usager :
- Information des usagers sur les règles d’hygiène, de tri sélectif et de propreté.
- Sensibilisation au respect de l’espace public (incivilités, déjections, affichage sauvage).
- Alerter sa hiérarchie pour coordonner des actions de réparation des dégradations.
Nettoiement des espaces publics :
- Balayage manuel ou mécanisé des voiries.
- Lavage des surfaces et des sanitaires publics.
- Ramassage des déchets (feuilles mortes, dépôts sauvages, encombrants, sacs, etc.).
- Enlèvement manuel ou mécanique des déjections canines et les pollutions de l’espace public.
- Entretien et approvisionnement des distributeurs des canisites.
- Vidage et nettoyage des corbeilles publiques.
- Désherbage manuel ou mécanique.
- Traitement des pollutions de surface (mise en place d’absorbants).
- Enlèvement de l’affichage sauvage.
Surveillance et alerte :
- Signalement des dépôts sauvages et dégradations.
- Repérage des anomalies et pollutions sur l’espace public.
- Vérification et observation de l’implantation des corbeilles à papier.
- Rendre compte à sa hiérarchie, des dégâts constatés.
- Intervention de premier niveau à titre préventif ou curatif.
Médiation et relation à l’usager :
- Information des usagers sur les règles d’hygiène, de tri sélectif et de propreté.
- Sensibilisation au respect de l’espace public (incivilités, déjections, affichage sauvage).
- Alerter sa hiérarchie pour coordonner des actions de réparation des dégradations.
Profils recherchés
Profil recherché :
- Permis B souhaité.
Savoirs :
- Notion du code de la route.
- Procédures courantes de travaux sur la voie publique.
- Infractions aux dispositions du code de la santé publique et du code de l’environnement.
Savoir-faire :
- Savoir manipuler des équipements professionnels dans le respect des règles de sécurité.
- Techniques manuelles de balayage et de lavage.
- Techniques d’utilisations des produits d’entretien et de désinfection.
- Prendre l’initiative d’une intervention de premier niveau à titre préventif ou curatif.
- Assurer l'entretien courant du matériel utilisé, respecter et veiller à sa bonne conservation.
Savoir-être :
- Capacité d'adaptation, respect des consignes
- Sens du relationnel avec les différents publics (usagers, collègues, hiérarchie, élus).
- Rigueur
- Autonomie
- Sens du service public
- Réactivité, dynamisme et disponibilité
- Esprit d’équipe
Contraintes liées au poste :
- Horaires variables (obligations liées au service public).
- Poste en extérieur sur un secteur étendu, nécessitant une bonne condition physique (10km de marche pour une journée type)
- Activité exercée seul ou en équipe.
- Station debout prolongée, manipulation de charges légères et de produits potentiellement
toxiques.
- Port obligatoire de vêtements professionnels et d’équipements de protection individuelle.
- Astreintes possibles pour assurer la continuité du service.
- Travail le weekend (1 à 2 par mois)
Relations fonctionnelles :
- Supérieur hiérarchique direct : Chef de secteur propreté urbaine
Élus : Adjoint aux travaux
Agents : Direction des services techniques
Public : Administrés et usagers des espaces publics
- Permis B souhaité.
Savoirs :
- Notion du code de la route.
- Procédures courantes de travaux sur la voie publique.
- Infractions aux dispositions du code de la santé publique et du code de l’environnement.
Savoir-faire :
- Savoir manipuler des équipements professionnels dans le respect des règles de sécurité.
- Techniques manuelles de balayage et de lavage.
- Techniques d’utilisations des produits d’entretien et de désinfection.
- Prendre l’initiative d’une intervention de premier niveau à titre préventif ou curatif.
- Assurer l'entretien courant du matériel utilisé, respecter et veiller à sa bonne conservation.
Savoir-être :
- Capacité d'adaptation, respect des consignes
- Sens du relationnel avec les différents publics (usagers, collègues, hiérarchie, élus).
- Rigueur
- Autonomie
- Sens du service public
- Réactivité, dynamisme et disponibilité
- Esprit d’équipe
Contraintes liées au poste :
- Horaires variables (obligations liées au service public).
- Poste en extérieur sur un secteur étendu, nécessitant une bonne condition physique (10km de marche pour une journée type)
- Activité exercée seul ou en équipe.
- Station debout prolongée, manipulation de charges légères et de produits potentiellement
toxiques.
- Port obligatoire de vêtements professionnels et d’équipements de protection individuelle.
- Astreintes possibles pour assurer la continuité du service.
- Travail le weekend (1 à 2 par mois)
Relations fonctionnelles :
- Supérieur hiérarchique direct : Chef de secteur propreté urbaine
Élus : Adjoint aux travaux
Agents : Direction des services techniques
Public : Administrés et usagers des espaces publics
Contact et modalités de candidature
Contact
0231516309
Informations complémentaires
Poste situé à Bayeux, 112 rue Saint Loup .
Prise de poste : 01/07/2026 jusqu'au 31/08/2026 (congés payés, non pris).
Prise de poste : 01/07/2026 jusqu'au 31/08/2026 (congés payés, non pris).
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.