I - Rayonnement de la bibliothèque/médiathèque
• Elaboration d’un projet d’établissement pour la bibliothèque tenant compte :
• - des attentes des publics : lecteurs, publics éloignés, scolaires, etc.
• - des potentialités des acteurs locaux ;
• - développement du travail en lien avec les écoles ;
•
II - Gestion administrative / gestion interne ;
Gérer le planning de présence des bénévoles, encadrement d’un agent ;
Développement et suivi de la politique d’acquisition globale de la bibliothèque en mettant l’accent sur la petite enfance, les adolescents et la BD ;
• Organisation et mise en valeur des collections ;
• Organisation des activités d’acquisition, de catalogage, d’indexation ; d’équipement et de rangement des documents ;
• Evaluation et communication des résultats d’activité ;
• Gestion des statistiques ;
•
III – Développement des publics ;
• Organisation du travail, de l’accueil des publics et du prêt en s’appuyant sur l’équipe de la bibliothèque (1 agent à temps non complet et des bénévoles) ;
• Information des usagers et communication vers le tout public en collaboration avec la direction générale ;
• Force de proposition d’outils de communication en lien avec la gestionnaire communication ;
• Elaboration et mise en œuvre d’animations à la bibliothèque. Relation directe avec le public lors des événements ;
• Etablir une programmation culturelle en transversalité avec les partenaires internes (élus, DGS…) et externes (bibliothèque départementale, Pré Bocage Intercom…)
• Organiser l’accueil des structures Petite Enfance : crèche, relais assistantes maternelles ;
• Organiser l’accueil des scolaires ;
• Développer la relation avec la résidence pour personnes âgées ;
• Développer la place des nouvelles technologies au service des usagers ;