CHARGE D'ACCOMPAGNEMENT RSA

Offre n° O014260701000347
Publiée le 01/07/2026

Synthèse de l'offre

Employeur
Lieu de travail
45 rue de Bernières - BP 80225, Caen (Calvados (14))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Remplacement temporaire d'un agent sur emploi permanent
Durée de la mission
5 mois

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Inclusion sociale > Insertion sociale et professionnelle
Grade(s) recherché(s)
Assistant socio-éducatif
Ouvert aux contractuels
Oui (Art. L332-13 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Au sein du C.C.A.S. de la ville de Caen, la D.A.S.L.E est dotée de 40 emplois permanents affectés à la réalisation des
activités d’une Cellule de gestion administrative et comptable, d’une Cellule de référents thématiques, d’un Pôle d’accueil
social, d’un Pôle logement, d’un Pôle Insertion et d’un Pôle d’accueil de jour et de restauration des personnes sans domicile.
Sous la responsabilité du directeur et de son adjointe, vous accompagnez les bénéficiaires du RSA suivis par le
CCAS afin de favoriser leur insertion sociale et leur autonomie
Missions / conditions d'exercice
Ce que vous ferez quotidiennement :
Accueillir, évaluer la situation sociale et co-construire avec chaque bénéficiaire un projet d’insertion réaliste et
personnalisé.
Élaborer, formaliser et suivre les Contrats d’Engagements Réciproques (CER).
Apprécier l’autonomie numérique des usagers et les soutenir dans leurs démarches administratives en ligne.
Mobiliser les partenaires et ressources du territoire pour assurer une prise en charge cohérente.
Animer des actions collectives et contribuer à la continuité du service au sein des différents pôles de la direction
Profils recherchés
Bonne connaissance du dispositif RSA, de la législation sociale et des publics en insertion.
Maîtrise des techniques d’entretien, d’écoute active, de rédaction professionnelle et d’animation.
Aisance avec les outils numériques, la bureautique et le logiciel Malléo.
Autonomie, sens de l’organisation et capacité à travailler en partenariat.
Permis B exigé.

Contact et modalités de candidature

Contact
0231153838
Informations complémentaires
Recrutement en CDD jusqu'au 16 octobre 2026
Poste à temps complet – Basé au siège du CCAS : 45 rue de Bernières, Caen.
Adaptation aux besoins des usagers et formations régulières attendues.
Contexte pouvant générer un rythme soutenu et du stress lié aux situations rencontrées

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.