Agent(e) polyvalent au service voirie
Offre n° O014261022000138
Publiée le 22/10/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Mairie - 7, rue du Général de Gaulle - BP 19, Villers-sur-Mer (Calvados (14))
Poste à pourvoir le
01/01/2027
Date limite de candidature
22/11/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Voirie et infrastructures >
Entretien et exploitation en voirie et réseaux divers
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
Traitement indiciaire + CNAS + Tickets restaurants à partir de 6 mois d'ancienneté
Descriptif de l'emploi
Sous la directive du maire ou du chef d'équipe, l'agent a pour mission l'entretien des espaces voiries.
Missions / conditions d'exercice
Missions principales
L’agent polyvalent intervient sur l’entretien, la maintenance et l’aménagement de la voirie et des espaces publics de la commune.
1. Travaux de voirie et entretien de la chaussée
• Réalisation de travaux de réparation et d’entretien de la chaussée.
• Réfection ponctuelle de voirie.
• Réalisation de petits travaux d’entretien sur les trottoirs et espaces publics.
• Entretien des chemins communaux.
• Reprofilage et entretien des fossés.
• Curage des fossés.
• Réalisation de travaux de maintenance et d’entretien nécessaires au bon état de la voirie.
2. Petite maçonnerie et travaux d’aménagement
• Pose de poteaux, potelets et panneaux.
• Création et réalisation de petites dalles en béton.
• Réalisation de petits murets.
• Travaux d’enduit sur murs.
• Pose de carrelage au sol.
• Pose de faïence.
• Réalisation de petits travaux d’aménagement et de réparation des équipements de voirie.
3. Signalisation et sécurité
• Mise en place et retrait de la signalisation temporaire de chantier.
• Mise en sécurité des zones d’intervention.
• Pose et entretien de la signalétique de sécurité.
• Réalisation de travaux de peinture routière.
• Pose de dalles podotactiles.
• Respect et application des règles de sécurité lors des interventions sur la voie publique.
4. Entretien et propreté de la voirie
• Désherbage manuel.
• Nettoyage des rues et espaces publics.
• Nettoyage à l’aide d'un nettoyeur haute pression.
• Ramassage et collecte des déchets.
• Entretien courant des équipements et espaces publics.
• Participation aux opérations de nettoyage et de remise en état après manifestations.
5. Participation aux manifestations
• Renfort du service technique lors des manifestations communales.
• Installation et démontage du matériel nécessaire aux manifestations.
• Mise en place de barrières, signalétique et équipements de sécurité.
• Participation au nettoyage et à la remise en état des espaces après les manifestations.
L’agent polyvalent intervient sur l’entretien, la maintenance et l’aménagement de la voirie et des espaces publics de la commune.
1. Travaux de voirie et entretien de la chaussée
• Réalisation de travaux de réparation et d’entretien de la chaussée.
• Réfection ponctuelle de voirie.
• Réalisation de petits travaux d’entretien sur les trottoirs et espaces publics.
• Entretien des chemins communaux.
• Reprofilage et entretien des fossés.
• Curage des fossés.
• Réalisation de travaux de maintenance et d’entretien nécessaires au bon état de la voirie.
2. Petite maçonnerie et travaux d’aménagement
• Pose de poteaux, potelets et panneaux.
• Création et réalisation de petites dalles en béton.
• Réalisation de petits murets.
• Travaux d’enduit sur murs.
• Pose de carrelage au sol.
• Pose de faïence.
• Réalisation de petits travaux d’aménagement et de réparation des équipements de voirie.
3. Signalisation et sécurité
• Mise en place et retrait de la signalisation temporaire de chantier.
• Mise en sécurité des zones d’intervention.
• Pose et entretien de la signalétique de sécurité.
• Réalisation de travaux de peinture routière.
• Pose de dalles podotactiles.
• Respect et application des règles de sécurité lors des interventions sur la voie publique.
4. Entretien et propreté de la voirie
• Désherbage manuel.
• Nettoyage des rues et espaces publics.
• Nettoyage à l’aide d'un nettoyeur haute pression.
• Ramassage et collecte des déchets.
• Entretien courant des équipements et espaces publics.
• Participation aux opérations de nettoyage et de remise en état après manifestations.
5. Participation aux manifestations
• Renfort du service technique lors des manifestations communales.
• Installation et démontage du matériel nécessaire aux manifestations.
• Mise en place de barrières, signalétique et équipements de sécurité.
• Participation au nettoyage et à la remise en état des espaces après les manifestations.
Profils recherchés
Compétences et savoir-faire recherchés
Le candidat devra être polyvalent et capable d'intervenir dans différents domaines des travaux publics et de l'entretien des espaces publics.
Compétences souhaitées :
• Connaissances en travaux de voirie.
• Notions en petite maçonnerie.
• Connaissances en pose de signalisation et en sécurisation des chantiers.
• Capacité à utiliser des outils et matériels de chantier.
• Capacité à travailler en extérieur dans différentes conditions météorologiques.
• Capacité à respecter les consignes de sécurité.
• Aptitude à travailler en équipe.
• Polyvalence et capacité à s'adapter aux différentes missions confiées.
Contraintes et conditions particulières d'exercice
Le poste nécessite :
• du travail en extérieur ;
• le port régulier de charges lourdes ;
• le port obligatoire des équipements de protection individuelle (EPI) ;
• la conduite de véhicules de service ;
• la conduite d'engins de chantier selon les qualifications et autorisations détenues ;
• des interventions ponctuelles sur la voie publique ;
• le travail en équipe ;
• une disponibilité ponctuelle en dehors des horaires habituels, notamment lors des manifestations ou interventions particulières ;
• la réalisation occasionnelle d'heures supplémentaires.
L'agent devra veiller en permanence à sa propre sécurité, à celle de ses collègues et à celle des usagers de la voie publique.
Nous recherchons un agent polyvalent, dynamique, sérieux et autonome, capable de s'intégrer à une équipe technique et d'intervenir sur des missions variées.
Une expérience dans les métiers de la voirie, des travaux publics, du bâtiment serait appréciée.
Le candidat devra être polyvalent et capable d'intervenir dans différents domaines des travaux publics et de l'entretien des espaces publics.
Compétences souhaitées :
• Connaissances en travaux de voirie.
• Notions en petite maçonnerie.
• Connaissances en pose de signalisation et en sécurisation des chantiers.
• Capacité à utiliser des outils et matériels de chantier.
• Capacité à travailler en extérieur dans différentes conditions météorologiques.
• Capacité à respecter les consignes de sécurité.
• Aptitude à travailler en équipe.
• Polyvalence et capacité à s'adapter aux différentes missions confiées.
Contraintes et conditions particulières d'exercice
Le poste nécessite :
• du travail en extérieur ;
• le port régulier de charges lourdes ;
• le port obligatoire des équipements de protection individuelle (EPI) ;
• la conduite de véhicules de service ;
• la conduite d'engins de chantier selon les qualifications et autorisations détenues ;
• des interventions ponctuelles sur la voie publique ;
• le travail en équipe ;
• une disponibilité ponctuelle en dehors des horaires habituels, notamment lors des manifestations ou interventions particulières ;
• la réalisation occasionnelle d'heures supplémentaires.
L'agent devra veiller en permanence à sa propre sécurité, à celle de ses collègues et à celle des usagers de la voie publique.
Nous recherchons un agent polyvalent, dynamique, sérieux et autonome, capable de s'intégrer à une équipe technique et d'intervenir sur des missions variées.
Une expérience dans les métiers de la voirie, des travaux publics, du bâtiment serait appréciée.
Contact et modalités de candidature
Contact
0231146508
Informations complémentaires
Temps de travail
35 heures hebdomadaires
Horaires de base :
• 6h00 – 12h00
• 13h30 – 16h30
Les horaires peuvent être adaptés selon les nécessités du service, notamment :
• 6h00 – 13h00
• 7h00 – 14h00
Des heures supplémentaires peuvent être demandées ponctuellement, notamment lors des interventions urgentes, manifestations ou besoins particuliers du service.
Permis et habilitations
Obligatoire :
• Permis B.
Souhaité :
• Permis poids lourd (PL).
• CACES ou autorisations de conduite pour :
o tractopelle,
o nacelle,
o mini-pelle.
Recrutement sur Mutation ou recrutement en contrat à durée déterminée (contractuel).
Lettre de motivation et Curriculum vitae
Photocopies des diplômes
35 heures hebdomadaires
Horaires de base :
• 6h00 – 12h00
• 13h30 – 16h30
Les horaires peuvent être adaptés selon les nécessités du service, notamment :
• 6h00 – 13h00
• 7h00 – 14h00
Des heures supplémentaires peuvent être demandées ponctuellement, notamment lors des interventions urgentes, manifestations ou besoins particuliers du service.
Permis et habilitations
Obligatoire :
• Permis B.
Souhaité :
• Permis poids lourd (PL).
• CACES ou autorisations de conduite pour :
o tractopelle,
o nacelle,
o mini-pelle.
Recrutement sur Mutation ou recrutement en contrat à durée déterminée (contractuel).
Lettre de motivation et Curriculum vitae
Photocopies des diplômes
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.