La Ville d'Aurillac recrute sa/son chef(fe) du service jeunesse à la direction cohésion sociale et engagement citoyen.

Placé(e) sous la responsabilité hiérarchique du directeur(trice) de la cohésion sociale et de l'engagement citoyen, vous aurez à relever les missions suivantes :

* Traduire les orientations politiques en projets et plans d'actions,
* Savoir définir et prioriser les objectifs (validation des missions retenues dans la traduction des objectifs en lien avec la Direction Cohésion sociale et Engagement citoyen),
* Participer à la dynamique globale de la Direction Cohésion sociale et Engagement citoyen,
* Respecter les instances et processus de décision de la collectivité,
* Garantir l'exécution administrative des dossiers du service en lien avec la direction,
* Établir des diagnostics et piloter les projets relevant de sa sphère de compétence,
* Apporter assistance et conseils techniques aux élus,
* Alerter sur les éventuels risques techniques et juridiques,
* Évaluer les actions jeunesse,
* Instaurer la pratique partenariale en matière de construction, de participation et d'information des projets en direction de la Jeunesse,
* Instruire les dossiers de demande auprès des partenaires financeurs dans le cadre de la Jeunesse (Lutte & prévention : sécurité, délinquance, conduites à risques...),
* Évaluer les attentes et les besoins des jeunes,
* Être le garant d'une bonne communication ascendante de l'usager vers les élus et la Direction, et descendante des élus vers l'équipe et les usagers,
* Informer des projets et communiquer les décisions,
* Anticiper les évolutions du secteur jeunesse,
* Participer activement aux dispositifs d'inclusion sociale et aux dynamiques d'engagement de la jeunesse,
* Mise en place d'un dispositif d'engagement citoyen (régisseur principal des recettes) et encadrement des animateurs régisseurs suppléants de régie
* Connaissance du territoire et de l'environnement partenarial et institutionnel.

CONDITIONS DE RECRUTEMENT
* Recrutement par voie statutaire ou à défaut contractuelle dans le cadre d'emploi des adjoints territoriaux d'animation à animateurs territoriaux,
* Poste à temps complet, temps de travail annualisé - travail en soirées, en journées complètes, le week-end ou semaines complètes pour l'encadrement de séjours à l'extérieur d'Aurillac.
* Horaires de travail irréguliers avec amplitude variable en fonction des obligations du service.
* Entretien de recrutement prévu le 16/04/24 après-midi
* Date de prise de fonction : 02/06/2024

Activités :
* Piloter le service jeunesse,
* Encadrer l'équipe d'animation, repérer et réguler les éventuels dysfonctionnements dans l'équipe du service,
* Communiquer et organiser régulièrement des temps de travail avec le personnel du service,
* Organiser, coordonner et animer le cas échéant l'ensemble des activités du service Jeunesse : Conseil Municipal Enfance & Jeunesse, suivi des services civiques, accompagnement des jeunes dans les instances participatives et les ateliers de participation citoyenne aux grands projets,
* Assurer la mise en œuvre du dispositif d'engagement citoyen (analyse pour rénovation de l'ancien dispositif Carte A+, coordination des conventions de partenariat avec les fournisseurs, organisation du guichet de vente avec les régisseurs suppléants, lien et suivi avec la trésorerie principale)
* Instruire des dossiers administratifs, courriers, compte-rendus et bilans, avec la direction,
* Préparer le budget pour le service avec la Direction, suivre l'exécution budgétaire : contrôler l'activité et analyser les écarts,
* Participer aux réunions de Direction Cohésion sociale et Engagement citoyen,
* Identifier, recueillir et analyser les besoins du public,
* Évaluer la pertinence des actions sur le terrain, assurer la coordination et la cohérence,
* Restituer des analyses rétrospectives et prospectives,
* Proposer des méthodes éducatives,
* Assurer la mise en œuvre du dispositif Promeneur du net en partenariat avec la Fédération départementale des centres sociaux
* Co-piloter le dispositif de prévention " Luciole " avec l'association Addictions France,
* Co-piloter la mise en œuvre de l'agrément de service civique et le suivi des jeunes en mission dans la collectivité, en partenariat avec la Direction des Ressources Humaines,
* Identifier et mobiliser les partenaires stratégiques : CAF, Direction départementale de l'Emploi, du Travail, des Solidarités et de la Protection des Populations, CABA, Éducation Nationale, Associations ...
* Développer un travail partenarial avec les acteurs institutionnels, en interne avec les services et en externe avec les acteurs de la jeunesse,
* Participer aux rencontres professionnelles avec les partenaires,
* Soutenir, piloter et valoriser des dispositifs d'engagement citoyen de la jeunesse.
* Suivi du partenariat avec CACIAURA chantier de jeunes en collaboration avec le CTM,
* Assurer la diffusion, l'édition des supports de communication liés à l'activité du service en lien avec la Direction de la Communication.



Conditions d'exercice :
* temps complet, temps de travail annualisé
* travail en soirées, en journées complètes, le week-end ou semaines complètes pour l'encadrement de séjours à l'extérieur d'Aurillac
* horaires de travail irréguliers avec amplitude variable en fonction des obligations du service.

Moyens mis à disposition :
* Voiture de service dans le cadre des horaires de travail, en lien avec les besoins de la mission.
* Matériels informatiques et bureautiques

Diplômes et formations requises
* DEJEPS souhaité ou,
* BEATEP ou
* BPJEPS ou
* et permis B souhaité

S A V O I R S
* Connaissances du public et du territoire
* Application et contrôle des règles de sécurité dans les activités
* Connaissance des réseaux de partenaires,
* Connaissance des techniques d'animation, d'encadrement,
* Méthodologie de construction de projets d'activité
* Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales
* Concerter et mobiliser les publics

S A V O I RS - F A I R E
* Impulser, animer, construire et maintenir la dynamique de groupe
* Analyser les effets et impacts des projets au regard des objectifs définis en amont
* Rédiger, formaliser et chiffrer les projets d'activité
* Construire et animer des projets multi-partenariaux
* Être à l'écoute et savoir dialoguer avec le public
* Travailler en équipe, rendre compte
* Connaissance et utilisation des techniques de communications numérique et réseaux.
* Travailler en réseau et mode projet
* Rechercher des partenaires et financements

. S A V O I RS - E T RE
* Sens du service public et de ses principes (égalité, neutralité laïcité ; continuité ; adaptabilité)
* Disponibilité
* Discrétion
* Dynamisme et esprit d'initiative
* Capacités à travailler en équipe, sens des responsabilités et de la concertation
* Aptitudes relationnelles , sens du contact humain
* Capacités d'autonomie, rigueur et organisation
* Recherche et mise à jour dans l'information