Instructeur ADS
Offre n° O015251215001136
Publiée le 15/12/2025
Synthèse de l'offre
La Communauté de Communes de la Châtaigneraie Cantalienne créée le 1er janvier 2017 est née de la fusion des 4 anciennes communautés de communes de « Cère et Rance », « Entre 2 Lacs », « Pays de Maurs » et « Pays de Montsalvy ».
Etablissement public de coopération intercommunale, la Communauté de Communes exerce pour les 50 communes de son territoire un certain nombre de compétences à retrouver sur son site : www.chataigneraie15.fr.
Le Cantal accompagne les futurs habitants dans leur projet de changement de vie. En vous inscrivant sur https://demarches.cantal.fr, un interlocuteur unique pourra répondre à toutes vos questions !
Etablissement public de coopération intercommunale, la Communauté de Communes exerce pour les 50 communes de son territoire un certain nombre de compétences à retrouver sur son site : www.chataigneraie15.fr.
Le Cantal accompagne les futurs habitants dans leur projet de changement de vie. En vous inscrivant sur https://demarches.cantal.fr, un interlocuteur unique pourra répondre à toutes vos questions !
Lieu de travail
5 rue les placettes, Aurillac (Cantal (15))
Poste à pourvoir le
01/04/2026
Date limite de candidature
31/01/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Urbanisme, aménagement et action foncière >
Droit des sols et information géographique
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Rémunération indicative
• Rémunération selon le barème de la fonction publique
Descriptif de l'emploi
La Communauté de Communes de la Châtaigneraie Cantalienne (22 000 habitants, 50 communes) fait partie de la région Auvergne Rhône Alpes ; elle est située au Sud-Ouest du département du Cantal entre Monts du Cantal, vallées du Lot et de la Dordogne.
Entre Aurillac, Figeac et Decazeville, cette région naturelle de la Châtaigneraie Cantalienne offre qualité de vie, espaces préservés, richesses touristiques et patrimoniales.
La Communauté de Communes de la Châtaigneraie Cantalienne recrute suite à l’extension du service d’Application du droit des sols, un(e) assistant(e) administratif(tive) - instructeur(trice) ADS au service urbanisme
Entre Aurillac, Figeac et Decazeville, cette région naturelle de la Châtaigneraie Cantalienne offre qualité de vie, espaces préservés, richesses touristiques et patrimoniales.
La Communauté de Communes de la Châtaigneraie Cantalienne recrute suite à l’extension du service d’Application du droit des sols, un(e) assistant(e) administratif(tive) - instructeur(trice) ADS au service urbanisme
Missions / conditions d'exercice
1 – Assistance administrative :
• Saisie sur le logiciel métier
• Accueil physique téléphonique
• Information des secrétaires de mairie et des différents demandeurs sur les dossiers en cours
• Accompagnement à l’utilisation du portail de l’urbanisme
• Archivage, classement
• Gestion du courrier, numérisation des documents et préparation des dossiers pour la numérisation
2 – Pré-instruction et instruction des autorisations d’urbanisme :
• Pré-instruction des dossiers (consultation des services, rédaction de courriers en cours d’instruction)
• Instruction des dossiers courants : certificats d’urbanisme, déclarations préalables
• Saisie sur le logiciel métier
• Accueil physique téléphonique
• Information des secrétaires de mairie et des différents demandeurs sur les dossiers en cours
• Accompagnement à l’utilisation du portail de l’urbanisme
• Archivage, classement
• Gestion du courrier, numérisation des documents et préparation des dossiers pour la numérisation
2 – Pré-instruction et instruction des autorisations d’urbanisme :
• Pré-instruction des dossiers (consultation des services, rédaction de courriers en cours d’instruction)
• Instruction des dossiers courants : certificats d’urbanisme, déclarations préalables
Profils recherchés
• Connaissance sur le fonctionnement des collectivités territoriales
• Connaissance des logiciels de bureautique (Word, Excel…)
• Utilisation de logiciels de saisie
• Capacités rédactionnelles
• Etre rigoureux
• Etre autonome
• Savoir travailler en équipe
• Connaissance des logiciels de bureautique (Word, Excel…)
• Utilisation de logiciels de saisie
• Capacités rédactionnelles
• Etre rigoureux
• Etre autonome
• Savoir travailler en équipe
Contact et modalités de candidature
Contact
0471493330
Informations complémentaires
• Lieu de travail : Aurillac Agglomération, place de la paix, Aurillac
Adresser CV + lettre de motivation :
• Par courrier à : Communauté de Communes de la Châtaigneraie Cantalienne - Monsieur le Président – 5 rue des Placettes – 15220 ST MAMET LA SALVETAT
• Ou par mail au service Ressources Humaines : m.benoit@chataigneraie15.fr
Adresser CV + lettre de motivation :
• Par courrier à : Communauté de Communes de la Châtaigneraie Cantalienne - Monsieur le Président – 5 rue des Placettes – 15220 ST MAMET LA SALVETAT
• Ou par mail au service Ressources Humaines : m.benoit@chataigneraie15.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.