UN GESTIONNAIRE ADMINISTRATIF ET COMPTABLE - AIDES FINANCIÈRES INDIVIDUELLES
Offre n° O015260626000652
Publiée le 26/06/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Le Cantal accompagne les futurs habitants dans leur projet de changement de vie. En vous inscrivant sur https://demarches.cantal.fr, un interlocuteur unique pourra répondre à toutes vos questions !
Site web de l'employeur
Lieu de travail
28 avenue gambetta, Aurillac (Cantal (15))
Poste à pourvoir le
01/09/2026
Date limite de candidature
26/07/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à un détachement (> 6 mois) ou à une intégration directe
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Placé sous l’autorité du Responsable de la Mission Logement, vous assurez la gestion administrative et comptable de dispositifs d’aides financières individuelles, principalement dans le champ du logement (FSL), ainsi que d’autres aides départementales à caractère social.
Vous intervenez dans un environnement partenarial structurant, au cœur des politiques sociales départementales, en lien étroit avec les services instructeurs, les partenaires institutionnels et les acteurs du territoire.
Vous contribuez directement à la sécurisation des décisions et des engagements financiers du Département, dans une logique de fiabilité, de rigueur budgétaire et de respect du cadre réglementaire.
Vous intervenez dans un environnement partenarial structurant, au cœur des politiques sociales départementales, en lien étroit avec les services instructeurs, les partenaires institutionnels et les acteurs du territoire.
Vous contribuez directement à la sécurisation des décisions et des engagements financiers du Département, dans une logique de fiabilité, de rigueur budgétaire et de respect du cadre réglementaire.
Missions / conditions d'exercice
1. Instruction et gestion des demandes d’aides financières
Vous assurez le traitement complet des demandes d’aides financières individuelles, depuis leur réception jusqu’à leur mise en paiement ;
Vous vérifiez la complétude et la conformité des dossiers dans le respect des procédures en vigueur ;
Vous garantissez la cohérence des demandes transmises par les services instructeurs ;
Vous préparez et assurez le suivi des instances de décision (ordres du jour, convocations, procès-verbaux, notifications).
2. Gestion comptable et exécution budgétaire
Vous assurez la gestion comptable du Fonds de Solidarité pour le Logement en priorité ;
Vous participez, selon les besoins du service, à la gestion d’autres dispositifs d’aides financières individuelles, notamment le Fonds de Secours d’Urgence Départemental et le Fonds Départemental d’Aide aux Jeunes ;
Vous engagez, liquidez et suivez les dépenses et recettes dans le respect des règles de la comptabilité publique ;
Vous contribuez au suivi budgétaire, à la préparation des rapports financiers et aux appels de fonds.
3. Sécurisation des actes et des procédures
Vous garantissez la traçabilité des opérations et la fiabilité des données ;
Vous veillez au respect des règlements, des procédures et des délais ;
Vous contribuez à la maîtrise des risques juridiques, financiers et organisationnels ;
Vous alertez la hiérarchie en cas de dysfonctionnement ou de risque identifié.
4. Appui technique et coordination partenariale
Vous apportez expertise et conseil auprès des services instructeurs et des partenaires ;
Vous participez à la coordination des acteurs du dispositif (travailleurs sociaux, bailleurs, CAF, partenaires associatifs, etc.) ;
Vous contribuez à la diffusion et à l’appropriation des outils et référentiels du dispositif.
5. Suivi d’activité et amélioration continue
Vous assurez le suivi de l’activité et la production des indicateurs ;
Vous participez à la production des bilans et rapports d’activité ;
Vous contribuez à l’amélioration continue des procédures et à l’optimisation du fonctionnement du service ;
Vous participez à la continuité de service à l’échelle départementale.
Vous assurez le traitement complet des demandes d’aides financières individuelles, depuis leur réception jusqu’à leur mise en paiement ;
Vous vérifiez la complétude et la conformité des dossiers dans le respect des procédures en vigueur ;
Vous garantissez la cohérence des demandes transmises par les services instructeurs ;
Vous préparez et assurez le suivi des instances de décision (ordres du jour, convocations, procès-verbaux, notifications).
2. Gestion comptable et exécution budgétaire
Vous assurez la gestion comptable du Fonds de Solidarité pour le Logement en priorité ;
Vous participez, selon les besoins du service, à la gestion d’autres dispositifs d’aides financières individuelles, notamment le Fonds de Secours d’Urgence Départemental et le Fonds Départemental d’Aide aux Jeunes ;
Vous engagez, liquidez et suivez les dépenses et recettes dans le respect des règles de la comptabilité publique ;
Vous contribuez au suivi budgétaire, à la préparation des rapports financiers et aux appels de fonds.
3. Sécurisation des actes et des procédures
Vous garantissez la traçabilité des opérations et la fiabilité des données ;
Vous veillez au respect des règlements, des procédures et des délais ;
Vous contribuez à la maîtrise des risques juridiques, financiers et organisationnels ;
Vous alertez la hiérarchie en cas de dysfonctionnement ou de risque identifié.
4. Appui technique et coordination partenariale
Vous apportez expertise et conseil auprès des services instructeurs et des partenaires ;
Vous participez à la coordination des acteurs du dispositif (travailleurs sociaux, bailleurs, CAF, partenaires associatifs, etc.) ;
Vous contribuez à la diffusion et à l’appropriation des outils et référentiels du dispositif.
5. Suivi d’activité et amélioration continue
Vous assurez le suivi de l’activité et la production des indicateurs ;
Vous participez à la production des bilans et rapports d’activité ;
Vous contribuez à l’amélioration continue des procédures et à l’optimisation du fonctionnement du service ;
Vous participez à la continuité de service à l’échelle départementale.
Profils recherchés
- Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales et de la comptabilité publique
- Maîtrise de l’instruction de dossiers administratifs et financiers
- Rigueur, organisation et respect des procédures
- Capacité à gérer des volumes importants de dossiers et à prioriser
- Aptitude à travailler en transversalité
- Capacité d’analyse et d’alerte
- Discrétion professionnelle et sens du service public
- Maîtrise de l’instruction de dossiers administratifs et financiers
- Rigueur, organisation et respect des procédures
- Capacité à gérer des volumes importants de dossiers et à prioriser
- Aptitude à travailler en transversalité
- Capacité d’analyse et d’alerte
- Discrétion professionnelle et sens du service public
Contact et modalités de candidature
Contact
0471462020
Informations complémentaires
Lien vers le formulaire de candidature :
https://recrutement-cantal.gestmax.fr/apply/1172/5
https://recrutement-cantal.gestmax.fr/apply/1172/5
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.