Surveillant de baignade - Piscine plein air
Offre n° O016240405000226
Publiée le 05/04/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
La-Rochefoucauld-en-Angoumois
Poste à pourvoir le
01/06/2024
Date limite de candidature
31/05/2024
Type d'emploi
Emploi temporaire
Durée de la mission
3 mois
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Sport >
Enseignement des pratiques sportives
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. C
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-23 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un besoin saisonnier. Le contrat proposé ne peut excéder 6 mois, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 12 mois consécutifs.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un besoin saisonnier. Le contrat proposé ne peut excéder 6 mois, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 12 mois consécutifs.
Temps de travail
Temps non complet,
30h20 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Le service "Tourisme", rattaché à la direction "Culture Tourisme Communication", met en œuvre la coordination générale de l'ouverture estivale des piscines de plein air communautaires, à La Rochefoucauld-en-Angoumois (16110) et à Montbron (16220).
Afin de constituer l'équipe saisonnière qui assurera l'ouverture et la surveillance des piscines estivales de plein air, la Communauté de communes recrute un.e surveillant.e de baignade, titulaire du BNSSA, pour la piscine de plein air de La Rochefoucauld-en-Angoumois (16110).
CDD saisonnier - Temps non complet (131 h mensuelles en moyenne)
du 1er juin au 25 août 2024 selon le planning suivant :
- 1er au 30 juin (suivant conditions météo) samedi et dimanche : de 8h00 à 10h00 et fr 14h00 à 19h00.
- Du 6 juillet au 25 août : Lundi - Mardi - Mercredi - Vendredi - Samedi - Dimanche de 8h00 à 10h00 et de 14h00 à 19h00 (jeudi repos) + Mardi et Vendredi de 10h00 à 12h00 : surveillance sur créneaux réservés ALSH suivant planning et météo
Au sein d'une équipe de 4 agents, sous l'autorité et la supervision directe du maître nageur, vous serez chargé.e de veiller à la sécurité des baigneurs.
Afin de constituer l'équipe saisonnière qui assurera l'ouverture et la surveillance des piscines estivales de plein air, la Communauté de communes recrute un.e surveillant.e de baignade, titulaire du BNSSA, pour la piscine de plein air de La Rochefoucauld-en-Angoumois (16110).
CDD saisonnier - Temps non complet (131 h mensuelles en moyenne)
du 1er juin au 25 août 2024 selon le planning suivant :
- 1er au 30 juin (suivant conditions météo) samedi et dimanche : de 8h00 à 10h00 et fr 14h00 à 19h00.
- Du 6 juillet au 25 août : Lundi - Mardi - Mercredi - Vendredi - Samedi - Dimanche de 8h00 à 10h00 et de 14h00 à 19h00 (jeudi repos) + Mardi et Vendredi de 10h00 à 12h00 : surveillance sur créneaux réservés ALSH suivant planning et météo
Au sein d'une équipe de 4 agents, sous l'autorité et la supervision directe du maître nageur, vous serez chargé.e de veiller à la sécurité des baigneurs.
Missions / conditions d'exercice
Mission 1 - Veillez à la sécurité des usagers de la piscine
- Informer les usagers des règles et des consignes de sécurité dans et hors des bassins . -
- Assurer la surveillance des 2 bassins de la piscine en binôme avec le maître nageur sauveteur
- Vérifiez le bon état du matériel et de l'environnement aquatique
Mission 2 - Secourir les baigneurs en difficulté
- Appliquer le protocole de secours défini dans le POSS
- Assister le maître nageur, réaliser les gestes de premiers secours et de protection aux personnes
Mission 3 - Entretenir l'environnement aquatique
- Nettoyer quotidiennement les plages et les pédiluves
- Vérifier les poubelles sur les espaces enherbés
- Informer les usagers des règles et des consignes de sécurité dans et hors des bassins . -
- Assurer la surveillance des 2 bassins de la piscine en binôme avec le maître nageur sauveteur
- Vérifiez le bon état du matériel et de l'environnement aquatique
Mission 2 - Secourir les baigneurs en difficulté
- Appliquer le protocole de secours défini dans le POSS
- Assister le maître nageur, réaliser les gestes de premiers secours et de protection aux personnes
Mission 3 - Entretenir l'environnement aquatique
- Nettoyer quotidiennement les plages et les pédiluves
- Vérifier les poubelles sur les espaces enherbés
Profils recherchés
titulaire du BNSSA + PSE 1 0 jour (copies à joindre à votre candidature)
Connaissance des règles de sécurité autour des piscines + gestes de secourisme
Savoir :
- assurer l'accueil des usagers et la surveillance efficiente des eaux de baignade
- gérer l'urgence
- maîtriser les gestes de premiers secours
- faire appliquer les consignes de sécurité
- gérer les réclamations des usagers ou les conflits
- sang froid , diplomatie et médiation, autonomie et rigueur , discrétion, ponctualité, qualités relationnelles
- Capacité à travailler en équipe
Connaissance des règles de sécurité autour des piscines + gestes de secourisme
Savoir :
- assurer l'accueil des usagers et la surveillance efficiente des eaux de baignade
- gérer l'urgence
- maîtriser les gestes de premiers secours
- faire appliquer les consignes de sécurité
- gérer les réclamations des usagers ou les conflits
- sang froid , diplomatie et médiation, autonomie et rigueur , discrétion, ponctualité, qualités relationnelles
- Capacité à travailler en équipe
Contact
Contact
0545631519
Informations complémentaires
Poste à pourvoir pour le premier juin 2024 .
Examen des candidatures au fil de l'eau
Lettre de motivation + CV + copie des diplômes
Par mail : recrutement@rochefoucauld-perigord fr
ou directement sur le site Emploi Territorial
Examen des candidatures au fil de l'eau
Lettre de motivation + CV + copie des diplômes
Par mail : recrutement@rochefoucauld-perigord fr
ou directement sur le site Emploi Territorial
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.