AGENT DE MEDIATHEQUE
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O016240620001081
Publiée le 20/06/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
6, rue de valdepenas, Cognac (Charente)
Poste à pourvoir le
01/10/2024
Date limite de candidature
19/07/2024
Type d'emploi
Contrat de projet
Motif de vacance du poste
Prolongation du projet
Durée de la mission
24 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Lecture publique et documentation
Grade(s) recherché(s)
Adjoint du patrimoine
Ouvert aux contractuels
Oui, sans exclure les candidatures de fonctionnaires par voie de détachement
(Art. L332-25 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il concerne la prolongation d'un projet existant. La durée du contrat proposé dépend de la réalisation du projet en cours, mais ne peut pas excéder six ans au total.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il concerne la prolongation d'un projet existant. La durée du contrat proposé dépend de la réalisation du projet en cours, mais ne peut pas excéder six ans au total.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
Salaire à partir de 1648
Descriptif de l'emploi
La médiathèque de Cognac fait partie du réseau Libellus, premier réseau de lecture publique du territoire : elle comptabilise plus de 60 000 documents (livres, DVD, jeux de société, jeux vidéo…), dont près de 20 000 documents patrimoniaux. Près de 6 000 personnes sont inscrites à la médiathèque, qui réalise 100 000 prêts et 50 000 passages annuels. Depuis plusieurs années, la médiathèque s’engage dans une dynamique de modernisation de son offre et de sa politique de service, qui se traduira notamment par son intégration dans un pôle culturel d’ici 2027.
Au sein de la médiathèque, sous la responsabilité directe du chef de service, vous êtes en charge de la gestion du service jeux vidéo et de l’animation vidéoludique. Au sein du réseau Libellus, et en collaboration avec les référents locaux, vous avez la charge de développer des projets transversaux pour promouvoir la culture vidéoludique, en lien avec les enjeux du territoire.
Au sein de la médiathèque, sous la responsabilité directe du chef de service, vous êtes en charge de la gestion du service jeux vidéo et de l’animation vidéoludique. Au sein du réseau Libellus, et en collaboration avec les référents locaux, vous avez la charge de développer des projets transversaux pour promouvoir la culture vidéoludique, en lien avec les enjeux du territoire.
Missions / conditions d'exercice
Missions principales :
• Vous effectuez la gestion documentaire du fonds jeux vidéo (veille, acquisitions, catalogage, valorisation)
• Vous supervisez le service jeux vidéo au sein de la médiathèque : organisation du jeu sur place, gestion du parc de consoles, proposition d’animations vidéoludiques, création de tutoriels à l’attention de l’équipe
• Vous participez au développement d’une stratégie autour du jeu vidéo au sein de la médiathèque et du réseau Libellus, en lien avec les référents locaux et l’équipe de direction
• Vous développez et coordonnez des projets transversaux vidéoludiques, dans une logique de complémentarité avec les enjeux de lecture publique et avec le projet de territoire de la collectivité
Missions secondaires :
• Vous participez ponctuellement à l’accueil du public
• Vous accueillez ponctuellement des groupes scolaires (collèges/lycées)
• Vous effectuez la gestion documentaire du fonds jeux vidéo (veille, acquisitions, catalogage, valorisation)
• Vous supervisez le service jeux vidéo au sein de la médiathèque : organisation du jeu sur place, gestion du parc de consoles, proposition d’animations vidéoludiques, création de tutoriels à l’attention de l’équipe
• Vous participez au développement d’une stratégie autour du jeu vidéo au sein de la médiathèque et du réseau Libellus, en lien avec les référents locaux et l’équipe de direction
• Vous développez et coordonnez des projets transversaux vidéoludiques, dans une logique de complémentarité avec les enjeux de lecture publique et avec le projet de territoire de la collectivité
Missions secondaires :
• Vous participez ponctuellement à l’accueil du public
• Vous accueillez ponctuellement des groupes scolaires (collèges/lycées)
Profils recherchés
Vous disposez d’un niveau d’études équivalent au BAC, avec un diplôme et/ou des compétences certifiées dans le domaine des jeux vidéo. Vous justifiez d’une expérience précédente réussie sur un poste similaire.
Vous avez une appétence pour les différents domaines de la culture (littérature, cinéma, musique, jeux …) et êtes convaincu de son utilité sociale, politique et sociétale. Vous suivez de manière assidue l’actualité vidéoludique et les projets d’innovation autour du jeu vidéo et des actualités numériques.
Vous êtes reconnue pour votre rigueur, votre curiosité ainsi que votre capacité à travailler en équipe et à fédérer les intelligences autour d’un projet commun. Vous savez rendre compte à votre hiérarchie aux moments opportuns et faire preuve d’autonomie quand le contexte l’exige.
Vous appréciez le contact avec le public et êtes apte à l’accompagner à la découverte de nouvelles productions culturelles. Vous faites preuve d’une grande disponibilité et êtes en mesure à vous déplacer sur le territoire pour les besoins du service.
Vous avez une appétence pour les différents domaines de la culture (littérature, cinéma, musique, jeux …) et êtes convaincu de son utilité sociale, politique et sociétale. Vous suivez de manière assidue l’actualité vidéoludique et les projets d’innovation autour du jeu vidéo et des actualités numériques.
Vous êtes reconnue pour votre rigueur, votre curiosité ainsi que votre capacité à travailler en équipe et à fédérer les intelligences autour d’un projet commun. Vous savez rendre compte à votre hiérarchie aux moments opportuns et faire preuve d’autonomie quand le contexte l’exige.
Vous appréciez le contact avec le public et êtes apte à l’accompagner à la découverte de nouvelles productions culturelles. Vous faites preuve d’une grande disponibilité et êtes en mesure à vous déplacer sur le territoire pour les besoins du service.
Contact et modalités de candidature
Contact
0545366430
Informations complémentaires
Poste à temps complet, à pourvoir à partir du 1er octobre 2024, basé à Cognac
CDD de 2 ans
Salaire à partir de 1648€
• Vous avez la possibilité de télétravailler (à partir de 3 mois de présence)
• Vous avez accès aux services du CNAS, comité d’entreprise de Grand Cognac, offrant de nombreuses prestations sociales et familiales, www.cnas.fr
• Afin de vous garantir un maintien de salaire en cas de problème de santé, Grand Cognac participe à un contrat de prévoyance groupe.
• Grand Cognac finance un dispositif d’accompagnement à l’emploi du conjoint pour faciliter l’installation de votre famille sur le territoire.
Merci d’adresser, avant le 19 juillet 2024, par mail uniquement à contact@grand-cognac.fr :
• Une lettre de motivation,
• Un CV détaillé,
• La copie de vos diplômes
Pour plus d’informations, contacter Jérémy PAILLET, directeur de la médiathèque / jeremy.paillet@grand-cognac.fr – 06 95 83 71 77
A DECOUVRIR :
Grand Cognac communauté d’agglomération de l’ouest de la Charente regroupe 54 communes pour
72 000 habitants.
Outre ses compétences obligatoires (développement économique, aménagement du territoire, habitat, politique de la ville, eau et assainissement, bio-diversité et déchets…), Grand Cognac intervient fortement dans les domaines du tourisme, du sport, de la culture ou encore de l’enfance-jeunesse.
Pour en savoir plus sur notre territoire, n’hésitez pas à prendre connaissance de notre site internet : https://www.grand-cognac.fr
CDD de 2 ans
Salaire à partir de 1648€
• Vous avez la possibilité de télétravailler (à partir de 3 mois de présence)
• Vous avez accès aux services du CNAS, comité d’entreprise de Grand Cognac, offrant de nombreuses prestations sociales et familiales, www.cnas.fr
• Afin de vous garantir un maintien de salaire en cas de problème de santé, Grand Cognac participe à un contrat de prévoyance groupe.
• Grand Cognac finance un dispositif d’accompagnement à l’emploi du conjoint pour faciliter l’installation de votre famille sur le territoire.
Merci d’adresser, avant le 19 juillet 2024, par mail uniquement à contact@grand-cognac.fr :
• Une lettre de motivation,
• Un CV détaillé,
• La copie de vos diplômes
Pour plus d’informations, contacter Jérémy PAILLET, directeur de la médiathèque / jeremy.paillet@grand-cognac.fr – 06 95 83 71 77
A DECOUVRIR :
Grand Cognac communauté d’agglomération de l’ouest de la Charente regroupe 54 communes pour
72 000 habitants.
Outre ses compétences obligatoires (développement économique, aménagement du territoire, habitat, politique de la ville, eau et assainissement, bio-diversité et déchets…), Grand Cognac intervient fortement dans les domaines du tourisme, du sport, de la culture ou encore de l’enfance-jeunesse.
Pour en savoir plus sur notre territoire, n’hésitez pas à prendre connaissance de notre site internet : https://www.grand-cognac.fr
Adresse de l'employeur
GRAND COGNAC COMMUNAUTE D'AGGLOMERATION
>6, rue de valdepenas
16100 Cognac
>6, rue de valdepenas
16100 Cognac
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.