Chauffeur du Président (F/H)
Offre n° O016250918000427
Publiée le 18/09/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
64 Rue de l’Arsenal, Angoulême (Charente)
Poste à pourvoir le
03/11/2025
Date limite de candidature
18/10/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Placé idéalement au cœur de la Région Nouvelle-Aquitaine, le département de la Charente offre l’avantage d’une agréable qualité de vie et de paysages très divers. Charente limousine, Charente périgourdine, pays du Cognac, vallée de l’image d’Angoulême, constituent des atouts économiques et culturels pour le département.
De nombreux et grands festivals y sont organisés toute l’année : le festival international de la Bande dessinée y côtoie le Festival du Film Francophone, le Festival Blues Passion, Musiques Métisses ou le Festival des Musiques du monde à Confolens.
Ouvert sur les métropoles, le département de la Charente est accessible grâce aux axes nationaux et la LGV qui desservent ses territoires.
Tourné vers le développement de l’image de son territoire, le Département de la Charente accorde une importance particulière à l’éducation, à travers les collèges dont il a la charge, à l’accessibilité de ses territoires, à travers l’entretien des routes départementales, et aux solidarités humaines, à travers les maisons des solidarités.
Au sein du cabinet, le service intérieur est composé de 9 agents qui sont en charge de l’ensemble des missions en relation avec le quotidien du Président et des élus du conseil départemental de la Charente.
De nombreux et grands festivals y sont organisés toute l’année : le festival international de la Bande dessinée y côtoie le Festival du Film Francophone, le Festival Blues Passion, Musiques Métisses ou le Festival des Musiques du monde à Confolens.
Ouvert sur les métropoles, le département de la Charente est accessible grâce aux axes nationaux et la LGV qui desservent ses territoires.
Tourné vers le développement de l’image de son territoire, le Département de la Charente accorde une importance particulière à l’éducation, à travers les collèges dont il a la charge, à l’accessibilité de ses territoires, à travers l’entretien des routes départementales, et aux solidarités humaines, à travers les maisons des solidarités.
Au sein du cabinet, le service intérieur est composé de 9 agents qui sont en charge de l’ensemble des missions en relation avec le quotidien du Président et des élus du conseil départemental de la Charente.
Missions / conditions d'exercice
Chauffeur polyvalent chargé de véhiculer le président ou les élus sur l'ensemble de leurs déplacements. D'une grande polyvalence, organisé et autonome, l'agent réalise l'ensemble de ses missions avec rigueur et professionnalisme afin de rendre un service de
qualité. D'une discrétion absolue, il se montre attentif aux besoins du président et anticipe les demandes toute en discrétion.
Mission 1 : Véhiculer le président ou les élus sur le lieux de destination selon un planning établi (50%)
- Conduire et déposer le président ou les élus à son lieu de rendez vous en déterminant un itinéraire en fonction des délais et des particularités du trafic.
Mission 2 : Assurer les missions de polyvalence qu'impose le poste (30%)
- Participer à l'ensemble des missions polyvalentes et transverses du service (service à table, plonge, jardinage, manutention, réservation et préparation des salles de réunions).
Mission 3 : Assurer le nettoyage et l'entretien courant des véhicules du service (10%)
- Assurer l'entretien de 1er niveau (pression et usure des pneumatiques, plein de carburant, état des optiques et des essuie-glaces, vérification des niveaux…) ainsi que le nettoyage des véhicules du service.
Mission 4 : Assurer en complément du service communication la couverture photos des manifestations (10%)
- Lors des manifestations, à l'aide de smartphone, assurer la couverture photos des manifestations et du président puis transmettre les documents au service communication.
qualité. D'une discrétion absolue, il se montre attentif aux besoins du président et anticipe les demandes toute en discrétion.
Mission 1 : Véhiculer le président ou les élus sur le lieux de destination selon un planning établi (50%)
- Conduire et déposer le président ou les élus à son lieu de rendez vous en déterminant un itinéraire en fonction des délais et des particularités du trafic.
Mission 2 : Assurer les missions de polyvalence qu'impose le poste (30%)
- Participer à l'ensemble des missions polyvalentes et transverses du service (service à table, plonge, jardinage, manutention, réservation et préparation des salles de réunions).
Mission 3 : Assurer le nettoyage et l'entretien courant des véhicules du service (10%)
- Assurer l'entretien de 1er niveau (pression et usure des pneumatiques, plein de carburant, état des optiques et des essuie-glaces, vérification des niveaux…) ainsi que le nettoyage des véhicules du service.
Mission 4 : Assurer en complément du service communication la couverture photos des manifestations (10%)
- Lors des manifestations, à l'aide de smartphone, assurer la couverture photos des manifestations et du président puis transmettre les documents au service communication.
Profils recherchés
SAVOIRS :
Maîtriser le code de la route et connaissance des règles et consignes de sécurité
Connaissance des principes de fonctionnement des véhicules et moteurs (connaissance de base en mécanique générale). Rendre compte de tout dysfonctionnement sur le
véhicule
Connaissance du réseau routier charentais et des départements limitrophes
Assurer l'entretien et le nettoyage du véhicule et coordonner les interventions et contrôles nécessaires
Connaissance de l'environnement professionnel (organisation, fonctionnement et missions du conseil départemental)
SAVOIR-FAIRE :
Savoir définir les itinéraires à suivre par la lecture des plans ou l'utilisation d'aide à la conduite pour optimiser le temps de déplacement
Faire preuve de réactivité face aux changements de programme et aux imprévus
Assurer les missions de secrétariat en cas d'absence de l'agent en poste
Assurer en complément du service de communication, la couverture photographique lors des déplacements du président ou des élus
Connaissance des savoirs-faire lié à la polyvalence du poste (service à table, plonge, jardinage...)
SAVOIR-ETRE :
Etre disponible et avenant
Etre organisé, rigoureux et méthodique
Faire preuve d'autonomie, de polyvalence et de sens relationnel
Faire preuve de discrétion absolue (éthique professionnelle)
Dynamisme et réactivité
Maîtriser le code de la route et connaissance des règles et consignes de sécurité
Connaissance des principes de fonctionnement des véhicules et moteurs (connaissance de base en mécanique générale). Rendre compte de tout dysfonctionnement sur le
véhicule
Connaissance du réseau routier charentais et des départements limitrophes
Assurer l'entretien et le nettoyage du véhicule et coordonner les interventions et contrôles nécessaires
Connaissance de l'environnement professionnel (organisation, fonctionnement et missions du conseil départemental)
SAVOIR-FAIRE :
Savoir définir les itinéraires à suivre par la lecture des plans ou l'utilisation d'aide à la conduite pour optimiser le temps de déplacement
Faire preuve de réactivité face aux changements de programme et aux imprévus
Assurer les missions de secrétariat en cas d'absence de l'agent en poste
Assurer en complément du service de communication, la couverture photographique lors des déplacements du président ou des élus
Connaissance des savoirs-faire lié à la polyvalence du poste (service à table, plonge, jardinage...)
SAVOIR-ETRE :
Etre disponible et avenant
Etre organisé, rigoureux et méthodique
Faire preuve d'autonomie, de polyvalence et de sens relationnel
Faire preuve de discrétion absolue (éthique professionnelle)
Dynamisme et réactivité
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
La candidature (lettre de motivation, CV, diplômes et dernier arrêté de situation statutaire et trois dernières évaluations annuelles pour les titulaires de la Fonction publique) doit être déposée sur le site Internet du Département : https://portail.citoyen.lacharente.fr/widgets/opendatafile/
Référence : CABINET_ServiceIntérieur_ChauffeurDuPrésident (P.668 GQ)
Cette procédure de recrutement répond aux dispositions édictées par le code général de la fonction publique
Référence : CABINET_ServiceIntérieur_ChauffeurDuPrésident (P.668 GQ)
Cette procédure de recrutement répond aux dispositions édictées par le code général de la fonction publique
Adresse de l'employeur
CONSEIL DEPARTEMENTAL DE LA CHARENTE
>31 boulevard emile roux
16917 Angouleme cedex 9
>31 boulevard emile roux
16917 Angouleme cedex 9
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.