Assistant de service social H/F
Offre n° O016261102001031
Publiée le 02/11/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Le centre communal d'action sociale (CCAS) de Soyaux est un établissement public autonome.
Le CCAS met en oeuvre un ensemble de services pour remédier aux situations de précarité ou de difficulté sociale touchant notamment les familles, les personnes âgées de plus de 21 ans, les personnes sans emploi et les personnes en situation de handicap. Le public de la commune y est conseillé sur les droits sociaux, orienté vers les partenaires locaux ou directement pris en charge.
Le CCAS se mobilise principalement dans la lutte contre l'exclusion et le soutien au logement.
Le CCAS est présidé par le Maire de la commune. Son conseil d'administration est constitué d'élus locaux désignés par le conseil municipal et de personnes compétentes dans le domaine de l'action sociale.
Le CCAS met en oeuvre un ensemble de services pour remédier aux situations de précarité ou de difficulté sociale touchant notamment les familles, les personnes âgées de plus de 21 ans, les personnes sans emploi et les personnes en situation de handicap. Le public de la commune y est conseillé sur les droits sociaux, orienté vers les partenaires locaux ou directement pris en charge.
Le CCAS se mobilise principalement dans la lutte contre l'exclusion et le soutien au logement.
Le CCAS est présidé par le Maire de la commune. Son conseil d'administration est constitué d'élus locaux désignés par le conseil municipal et de personnes compétentes dans le domaine de l'action sociale.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
14 Boulevard Léon Blum, Soyaux (Charente (16))
Poste à pourvoir le
04/01/2027
Date limite de candidature
27/11/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Inclusion sociale >
Travail social et développement social
Grade(s) recherché(s)
Assistant socio-éducatif
Assistant socio-éducatif de classe exceptionnelle
Assistant socio-éducatif de classe exceptionnelle
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Experience souhaitée
Débutant
Rémunération indicative
Selon profil
Descriptif de l'emploi
Transformez le quotidien des habitants par un accompagnement social innovant.
Missions / conditions d'exercice
Sous la responsabilité de la Directrice du Centre Communal d'Action Sociale, vous devez contribuer, dans une démarche éthique et déontologique, à créer les conditions pour que les personnes, les familles et les groupes aient les moyens d'être acteurs de leur développement et de renforcer les liens sociaux et les solidarités dans leurs lieux de vie.
Vous apportez votre expertise dans le développement et l'organisation du CCAS.
Vous assurez, en lien avec le chef de pôle et en appui de la secrétaire du pôle, la communication envers les usagers et les institutions.
Vous assurez l'organisation et l'animation d'actions collectives.
Les missions principales
- Accueillir, écouter, informer, orienter et accompagner la personne dans toutes ses démarches
- Elaborer un diagnostic psycho-social et un plan d'intervention partagé avec l'usager
- Assurer l'accompagnement social et/ou éducatif des usagers / demandeurs
- Instruire administrativement des demandes d'aide financière et des dossiers
- Piloter et animer des projets et actions de prévention permettant l'implication des usagers
- Participer aux réunions partenariales afin de favoriser l'implication dans le travail de réseau
- Assurer la veille juridique et sociale dans le domaine de compétences
- Participer à l'évolution du projet de service et au développement du projet social
Vous apportez votre expertise dans le développement et l'organisation du CCAS.
Vous assurez, en lien avec le chef de pôle et en appui de la secrétaire du pôle, la communication envers les usagers et les institutions.
Vous assurez l'organisation et l'animation d'actions collectives.
Les missions principales
- Accueillir, écouter, informer, orienter et accompagner la personne dans toutes ses démarches
- Elaborer un diagnostic psycho-social et un plan d'intervention partagé avec l'usager
- Assurer l'accompagnement social et/ou éducatif des usagers / demandeurs
- Instruire administrativement des demandes d'aide financière et des dossiers
- Piloter et animer des projets et actions de prévention permettant l'implication des usagers
- Participer aux réunions partenariales afin de favoriser l'implication dans le travail de réseau
- Assurer la veille juridique et sociale dans le domaine de compétences
- Participer à l'évolution du projet de service et au développement du projet social
Profils recherchés
Titulaire d'un Diplôme d'Etat d'assistant(e) de service social (DEASS) ou diplôme d'Etat de conseiller en économie sociale et familiale (DECESF) ou diplôme d'Etat d'éducateur spécialisé (DEES).
- Maîtriser les politiques sociales et d'action sociale
- Avoir des notions de sociologie, de psychologie, de droit, d'économie, de techniques pédagogiques
- Avoir des connaissances de la structuration du territoire et des partenaires locaux
- Etre en mesure de mener des entretiens, expertiser en matière sociale, conduire un projet, animer un groupe/une réunion, fédérer et travailler en équipe pluri-professionnelle
- Maîtriser les politiques sociales et d'action sociale
- Avoir des notions de sociologie, de psychologie, de droit, d'économie, de techniques pédagogiques
- Avoir des connaissances de la structuration du territoire et des partenaires locaux
- Etre en mesure de mener des entretiens, expertiser en matière sociale, conduire un projet, animer un groupe/une réunion, fédérer et travailler en équipe pluri-professionnelle
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Cliquez sur le lien de candidature pour postuler à cette offre d'emploi
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.