Gestionnaire de la fourrière animale
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O017230601085537
Publiée le 22/06/2023
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
6 rue saint michel, La Rochelle (Charente-Maritime)
Poste à pourvoir le
01/10/2023
Date limite de candidature
28/07/2023
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de détachement
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Ingénierie écologique >
Biodiversité, nature, paysage
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Au sein du Service de la Fourrière Animale, sous la conduite du responsable, vous assurez l'accueil et l'hébergement des chiens catégorisés et dangereux, ainsi que la capture et le transport des animaux errants, y compris l'élimination des animaux morts.
Missions / conditions d'exercice
- Capturer et transporter des animaux vivants, dont les chiens de 1ère et 2ème catégories et dangereux.
- Alimenter et soigner des animaux en relation avec les vétérinaires.
- Assurer l'entretien du chenil et du véhicule.
- Assurer le suivi des registres des entrées/sorties et sanitaire.
- Prise en charge des animaux morts.
- Se tenir informé des règles sanitaires et législatives en vigueur.
- Participer au bon fonctionnement de la Fourrière Animale (astreintes nuits, week-end et jours fériés).
- Assister les forces de l'ordre et les huissiers lors des expulsions.
Profils recherchés
- Etre titulaire du Permis B obligatoire.
- Etre titulaire du Certificat de capacité pour les animaux domestiques (facultatif)
- Etre titulaire du Certificat de capacité pour le dressage de chiens au mordant (facultatif)
- Savoir rendre compte oralement ou par écrit.
- Savoir travailler en équipe.
- Etre autonome et avoir le sens de l'organisation et du relationnel.
- Avoir une capacité de prise de décision et d'initiative.
- Etre capable d'analyser des situations difficiles.
Poste à temps complet avec 29 jours de congés annuels
Cycle de travail de 36h20 par semaine avec 4 jours libérés au titre des ARTT
Horaires : 8h30-17h00
Dans le cadre de la participation aux astreintes, l'agent doit être en mesure d'intervenir dans un délai maximum de 45 minutes.
Contact et modalités de candidature
Contact
0546303732
Informations complémentaires
Pour tout renseignement complémentaire, vous pouvez contacter Gérald AUGER, Directeur de la Tranquillité Publique, au 05.46.51.14.93. ou Pascale BONNEAU, Responsable de la Fourrière Animale, au 05.46.30.63.44.
Si vous êtes détenteur des certificats demandés, merci de bien vouloir les joindre à votre candidature.
Les entretiens de recrutement sont prévus le lundi 4 septembre 2023 à partir de 14 heures en présentiel.
Si vous êtes détenteur des certificats demandés, merci de bien vouloir les joindre à votre candidature.
Les entretiens de recrutement sont prévus le lundi 4 septembre 2023 à partir de 14 heures en présentiel.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.