Agent de surveillance de la voie publique
Offre n° O017250506001400
Publiée le 06/05/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Bp 60030, Rochefort (Charente-Maritime)
Poste à pourvoir le
01/07/2025
Date limite de candidature
05/06/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Prévention et sécurité publique >
Sûreté et sécurité publique
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Sous l’autorité de la Directrice du Pôle Tranquillité Publique et du Directeur de l’Administration Générale, vous assurez en équipe la surveillance et le relevé des infractions relatives au stationnement, vous renseignez les usagers de la voie publique. Vous assurerez les fonctions de placier sur le marché en binôme avec la placière actuelle et par rotation avec les autres membres de l’équipe.
Missions / conditions d'exercice
Renseignement des usagers des voies publiques :
- Répondre aux demandes d’informations des usagers, les orienter
- Porter assistance, en cas de nécessités, aux usagers de la voie publique (gestes de 1er secours, appel des services d’urgence médicale)
- Sensibiliser les administrés sur le respect de la propreté des rues et des espaces publics
Surveillance et relevé des infractions relatives à l’arrêt et au stationnement :
- Informer préventivement les administrés de la règlementation en matière de stationnement
- Relever les infractions et les qualifier
- Établir des procès-verbaux d’infraction
- Remettre quotidiennement, à l’agent chargé de l’enregistrement et de l’encaissement, des amendes l’ensemble des PV dressés
- Assister aux opérations de collecte effectuées par l’employé chargé de la collecte des horodateurs
Placier Marché :
- Régisseur adjoint et surveillance du marché par rotation
- Répondre aux demandes d’informations des usagers, les orienter
- Porter assistance, en cas de nécessités, aux usagers de la voie publique (gestes de 1er secours, appel des services d’urgence médicale)
- Sensibiliser les administrés sur le respect de la propreté des rues et des espaces publics
Surveillance et relevé des infractions relatives à l’arrêt et au stationnement :
- Informer préventivement les administrés de la règlementation en matière de stationnement
- Relever les infractions et les qualifier
- Établir des procès-verbaux d’infraction
- Remettre quotidiennement, à l’agent chargé de l’enregistrement et de l’encaissement, des amendes l’ensemble des PV dressés
- Assister aux opérations de collecte effectuées par l’employé chargé de la collecte des horodateurs
Placier Marché :
- Régisseur adjoint et surveillance du marché par rotation
Profils recherchés
SAVOIRS
- Formation de niveau III (CAP à IV (BAC) ou concours de la fonction publique territoriale
- Permis B
- Connaissance de la Ville et son patrimoine
- Formation SST
SAVOIR FAIRE
- Bonne condition physique (travail en extérieur, marche)
SAVOIRS RELATIONNELS
- Aptitude aux relations avec le public : sens du dialogue, neutralité et fermeté
- Sens du travail en équipe, adaptabilité et disponibilité
- Rigueur, probité
- Méthode et organisation
SAVOIRS PROCÉDURAUX
- Connaissance des missions de police administrative relevant des articles I2212-2 et L2212-3 du CGCT
- Connaissance de la réglementation relative à l’occupation du domaine public appréciée
- Formation de niveau III (CAP à IV (BAC) ou concours de la fonction publique territoriale
- Permis B
- Connaissance de la Ville et son patrimoine
- Formation SST
SAVOIR FAIRE
- Bonne condition physique (travail en extérieur, marche)
SAVOIRS RELATIONNELS
- Aptitude aux relations avec le public : sens du dialogue, neutralité et fermeté
- Sens du travail en équipe, adaptabilité et disponibilité
- Rigueur, probité
- Méthode et organisation
SAVOIRS PROCÉDURAUX
- Connaissance des missions de police administrative relevant des articles I2212-2 et L2212-3 du CGCT
- Connaissance de la réglementation relative à l’occupation du domaine public appréciée
Contact et modalités de candidature
Contact
0516843559
Informations complémentaires
Spécificités du poste :
Lieu de travail : Locaux Police Municipale
Temps Hebdomadaire de travail : 35h
Horaires de travail : du lundi au samedi. Samedi par roulement avec les autres agents de l’équipe + week-end et soirées lors d’évènements festifs
Congés annuels : 25 jours + 2 (jours de fractionnement)
Rémunération statutaire, IFSE, titres restaurant, CNAS
CV et lettre de motivation à adresser par mail à : candidature.villecaro@agglo-rochefortocean.fr
Lieu de travail : Locaux Police Municipale
Temps Hebdomadaire de travail : 35h
Horaires de travail : du lundi au samedi. Samedi par roulement avec les autres agents de l’équipe + week-end et soirées lors d’évènements festifs
Congés annuels : 25 jours + 2 (jours de fractionnement)
Rémunération statutaire, IFSE, titres restaurant, CNAS
CV et lettre de motivation à adresser par mail à : candidature.villecaro@agglo-rochefortocean.fr
Adresse de l'employeur
MAIRIE ROCHEFORT
>Bp 60030
17301 Rochefort cedex
>Bp 60030
17301 Rochefort cedex
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.