Electricien
Offre n° O017250523000702
Publiée le 23/05/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
6 Rue du Maréchal Foch, Marennes-Hiers-Brouage (Charente-Maritime)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Remplacement temporaire d'un agent sur emploi permanent
Durée de la mission
7 jours
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Informatique et système d'information >
Réseaux et télécommunications
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-13 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Recrute un Electricien contractuel pour une première mission de remplacement (contrat potentiellement renouvelable)
Marennes-Hiers-Brouage est une commune nouvelle de 6 356 habitants située en Charente-Maritime, département de la Région Nouvelle-Aquitaine.
Située à 45 minutes de La Rochelle et à 10 minutes de l’Île d’Oléron, elle est au cœur d’un positionnement stratégique qui offre aux habitants une vie paisible, à proximité de l’Océan, de l’agglomération de Rochefort et de l’activité touristique de l’Île d’Oléron.
Ville où il fait bon vivre grâce à sa qualité de vie, ses équipements, son patrimoine, sa vie culturelle et sa situation géographique stratégique, Marennes Hiers-Brouage c’est aussi 2 300 heures de soleil par an et des infrastructures complètes : écoles, collège, Ehpad, gendarmerie, médiathèque, ludothèques, école de musique, cinéma, salle de spectacle, bar associatif, galerie municipale, dojo, port de plaisance, bassin de baignade avec plage, piscine d’été, aérodrome, terrains de tennis, etc.
Par ailleurs, la commune dispose des services médicaux, d’un marché 3 fois par semaine, d’une centaine d’associations, et d’une commune déléguée, Brouage, classée parmi les plus beaux villages de France.
La commune de Marennes-Hiers-Brouage recrute un électricien.
L’électricien devra réaliser les travaux de maintenance, d’entretien, d’installation et de rénovation des équipements et installations de courants forts et faibles.
Contrat potentiellement renouvelable
Marennes-Hiers-Brouage est une commune nouvelle de 6 356 habitants située en Charente-Maritime, département de la Région Nouvelle-Aquitaine.
Située à 45 minutes de La Rochelle et à 10 minutes de l’Île d’Oléron, elle est au cœur d’un positionnement stratégique qui offre aux habitants une vie paisible, à proximité de l’Océan, de l’agglomération de Rochefort et de l’activité touristique de l’Île d’Oléron.
Ville où il fait bon vivre grâce à sa qualité de vie, ses équipements, son patrimoine, sa vie culturelle et sa situation géographique stratégique, Marennes Hiers-Brouage c’est aussi 2 300 heures de soleil par an et des infrastructures complètes : écoles, collège, Ehpad, gendarmerie, médiathèque, ludothèques, école de musique, cinéma, salle de spectacle, bar associatif, galerie municipale, dojo, port de plaisance, bassin de baignade avec plage, piscine d’été, aérodrome, terrains de tennis, etc.
Par ailleurs, la commune dispose des services médicaux, d’un marché 3 fois par semaine, d’une centaine d’associations, et d’une commune déléguée, Brouage, classée parmi les plus beaux villages de France.
La commune de Marennes-Hiers-Brouage recrute un électricien.
L’électricien devra réaliser les travaux de maintenance, d’entretien, d’installation et de rénovation des équipements et installations de courants forts et faibles.
Contrat potentiellement renouvelable
Missions / conditions d'exercice
MISSIONS PRINCIPALE :
• Entretien, réparation, transformations et contrôle des installations électriques dans les différents bâtiments ;
• Procède aux dépannages des installations électriques ;
• Vérifier la conformité des installations au regard des prescriptions techniques et des règles de sécurité
• Effectue les opérations courantes de maintenance (remplacement de lampes, tubes, fusibles, serrage de connexions, mise à jour des schémas électriques) ;
• Accompagnement des organismes de contrôle ;
• Levée des réserves pour donner suite aux contrôles périodiques réglementaires des organismes de contrôle ;
• Recensement / constat et analyse d’anomalies, de pannes, de dysfonctionnements des matériels, équipements, installations spécifiques au domaine d’activité,
Ponctuellement : Renfort dans les autres équipes notamment :
• Effectue la maintenance préventive/curative de premier niveau des équipements, plomberie, serrurerie et peinture ;
• Appui technique des collègues de tous les corps d’état dans leurs interventions.
• Astreinte technique une semaine toutes les 4 à 6 semaines du vendredi au vendredi
• Entretien, réparation, transformations et contrôle des installations électriques dans les différents bâtiments ;
• Procède aux dépannages des installations électriques ;
• Vérifier la conformité des installations au regard des prescriptions techniques et des règles de sécurité
• Effectue les opérations courantes de maintenance (remplacement de lampes, tubes, fusibles, serrage de connexions, mise à jour des schémas électriques) ;
• Accompagnement des organismes de contrôle ;
• Levée des réserves pour donner suite aux contrôles périodiques réglementaires des organismes de contrôle ;
• Recensement / constat et analyse d’anomalies, de pannes, de dysfonctionnements des matériels, équipements, installations spécifiques au domaine d’activité,
Ponctuellement : Renfort dans les autres équipes notamment :
• Effectue la maintenance préventive/curative de premier niveau des équipements, plomberie, serrurerie et peinture ;
• Appui technique des collègues de tous les corps d’état dans leurs interventions.
• Astreinte technique une semaine toutes les 4 à 6 semaines du vendredi au vendredi
Profils recherchés
Qualification et formation nécessaires :
• Titulaire d’un CAP ou BEP métiers du bâtiment spécialité électricité
• Titulaire de l’habilitation électrique nécessaire pour accomplir les missions
• Titulaire du permis B
• Règle de travail en hauteur
• Normes, règlements techniques et de sécurité
Savoir faire
• Identifier et diagnostiquer un dysfonctionnement, une panne, le défaut d'un matériel, d'un équipement, une anomalie d'un système, spécifique à son domaine d'activité
• Identifier, analyser, évaluer et prévenir les risques relevant de son domaine, définir les actions correctives/préventives
• Lire et interpréter des plans techniques, des croquis relatifs à son domaine de compétence • Maintenir et dépanner un matériel, un équipement, une installation et/ou un système relatif à son métier
• Souder des éléments métalliques de divers nature
Profil du candidat :
• Autonomie, initiative et réactivité dans des délais contraints
• Sens de l’analyse
• Sens de l'organisation
• Sens relationnel
• Rigueur
• Sens du service public
• Travail en équipe
• Titulaire d’un CAP ou BEP métiers du bâtiment spécialité électricité
• Titulaire de l’habilitation électrique nécessaire pour accomplir les missions
• Titulaire du permis B
• Règle de travail en hauteur
• Normes, règlements techniques et de sécurité
Savoir faire
• Identifier et diagnostiquer un dysfonctionnement, une panne, le défaut d'un matériel, d'un équipement, une anomalie d'un système, spécifique à son domaine d'activité
• Identifier, analyser, évaluer et prévenir les risques relevant de son domaine, définir les actions correctives/préventives
• Lire et interpréter des plans techniques, des croquis relatifs à son domaine de compétence • Maintenir et dépanner un matériel, un équipement, une installation et/ou un système relatif à son métier
• Souder des éléments métalliques de divers nature
Profil du candidat :
• Autonomie, initiative et réactivité dans des délais contraints
• Sens de l’analyse
• Sens de l'organisation
• Sens relationnel
• Rigueur
• Sens du service public
• Travail en équipe
Contact et modalités de candidature
Contact
0546852555
Informations complémentaires
Autres :
Poste ouvert au contractuel - Poste à pourvoir dès que possible– Temps complet-Contrat potentiellement renouvelable-Rémunération statutaire - Régime Indemnitaire (RIFSEEP : IFSE + CIA) - Participation employeur (santé et prévoyance sur contrats labellisés) - Comité National d’Action Sociale (CNAS) – Bons d’achat
Candidature (Lettre de motivation et CV)
Poste ouvert au contractuel - Poste à pourvoir dès que possible– Temps complet-Contrat potentiellement renouvelable-Rémunération statutaire - Régime Indemnitaire (RIFSEEP : IFSE + CIA) - Participation employeur (santé et prévoyance sur contrats labellisés) - Comité National d’Action Sociale (CNAS) – Bons d’achat
Candidature (Lettre de motivation et CV)
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.