Chargé de l'urbanisme (h/f)
Offre n° O017260420000225
Publiée le 20/04/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
6 Rue du Maréchal Foch, Marennes-Hiers-Brouage (Charente-Maritime (17))
Poste à pourvoir le
01/06/2026
Date limite de candidature
20/05/2026
Type d'emploi
Remplacement temporaire d'un agent sur emploi permanent
Durée de la mission
7 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Urbanisme, aménagement et action foncière >
Droit des sols et information géographique
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-13 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Temps de travail
Temps complet
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Marennes-Hiers-Brouage est une commune nouvelle de 6 356 habitants située en Charente-Maritime, département de la Région Nouvelle-Aquitaine.
Située à 45 minutes de La Rochelle et à 10 minutes de l’Île d’Oléron, elle est au cœur d’un positionnement stratégique qui offre aux habitants une vie paisible, à proximité de l’Océan, de l’agglomération de Rochefort et de l’activité touristique de l’Île d’Oléron.
Ville où il fait bon vivre grâce à sa qualité de vie, ses équipements, son patrimoine, sa vie culturelle et sa situation géographique stratégique, Marennes Hiers-Brouage c’est aussi 2 300 heures de soleil par an et des infrastructures complètes : écoles, collège, Ehpad, gendarmerie, médiathèque, ludothèques, école de musique, cinéma, salle de spectacle, bar associatif, galerie municipale, dojo, port de plaisance, bassin de baignade avec plage, piscine d’été, aérodrome, terrains de tennis, etc.
Par ailleurs, la commune dispose des services médicaux, d’un marché 3 fois par semaine, d’une centaine d’associations, et d’une commune déléguée, Brouage, classée parmi les plus beaux villages de France.
La commune de Marennes-Hiers-Brouage recrute un(e) agent(e) chargé(e) de l’urbanisme.
Le service est actuellement composé de deux agents. Ce recrutement intervient dans le cadre d’un remplacement pour congé maternité.
Située à 45 minutes de La Rochelle et à 10 minutes de l’Île d’Oléron, elle est au cœur d’un positionnement stratégique qui offre aux habitants une vie paisible, à proximité de l’Océan, de l’agglomération de Rochefort et de l’activité touristique de l’Île d’Oléron.
Ville où il fait bon vivre grâce à sa qualité de vie, ses équipements, son patrimoine, sa vie culturelle et sa situation géographique stratégique, Marennes Hiers-Brouage c’est aussi 2 300 heures de soleil par an et des infrastructures complètes : écoles, collège, Ehpad, gendarmerie, médiathèque, ludothèques, école de musique, cinéma, salle de spectacle, bar associatif, galerie municipale, dojo, port de plaisance, bassin de baignade avec plage, piscine d’été, aérodrome, terrains de tennis, etc.
Par ailleurs, la commune dispose des services médicaux, d’un marché 3 fois par semaine, d’une centaine d’associations, et d’une commune déléguée, Brouage, classée parmi les plus beaux villages de France.
La commune de Marennes-Hiers-Brouage recrute un(e) agent(e) chargé(e) de l’urbanisme.
Le service est actuellement composé de deux agents. Ce recrutement intervient dans le cadre d’un remplacement pour congé maternité.
Missions / conditions d'exercice
MISSIONS
Accueil physique et téléphonique du service, gestion des mails, informations et conseils aux pétitionnaires,
ADS :
Enregistrement,
Instruction des CUA et DIA
Fiche renseignement ADS (CUb, DP, PC, PD, PA) pour transmission CDC/CARO,
Consultations de services (UDAP, service incendie/ accessibilité),
Enregistrement et envoi des courriers,
Suivi des dossiers jusqu’à la conformité
Archivage
Urbanisme :
Permanence urbanisme (mensuelle), prise de rendez-vous, tenue des réunions, comptes-rendus
Secrétariat de l’élu chargé de l’urbanisme, gestion de l’agenda, rédaction des courriers.
Gestion du suivi des procédures d’aménagement (ZAC, …) et des outils de planification (PLU, SPR..)
Procédure annexes à l’urbanisme :
Gestion du patrimoine communal (classement – déclassement – ventes – acquisitions),
Procédure de bien vacants et sans maître
Organisation annuelle de la CCID
Accueil physique et téléphonique du service, gestion des mails, informations et conseils aux pétitionnaires,
ADS :
Enregistrement,
Instruction des CUA et DIA
Fiche renseignement ADS (CUb, DP, PC, PD, PA) pour transmission CDC/CARO,
Consultations de services (UDAP, service incendie/ accessibilité),
Enregistrement et envoi des courriers,
Suivi des dossiers jusqu’à la conformité
Archivage
Urbanisme :
Permanence urbanisme (mensuelle), prise de rendez-vous, tenue des réunions, comptes-rendus
Secrétariat de l’élu chargé de l’urbanisme, gestion de l’agenda, rédaction des courriers.
Gestion du suivi des procédures d’aménagement (ZAC, …) et des outils de planification (PLU, SPR..)
Procédure annexes à l’urbanisme :
Gestion du patrimoine communal (classement – déclassement – ventes – acquisitions),
Procédure de bien vacants et sans maître
Organisation annuelle de la CCID
Profils recherchés
PROFIL DU CANDIDAT :
Esprit d'analyse - Sens de l'organisation - Qualités rédactionnelles
Maîtrise de l'outil informatique (bureautique, logiciels métiers)
Esprit d'équipe et capacité à travailler en transversalité avec les services opérationnels
Discrétion et sens du service public
Réactivité et adaptabilité face aux pics d'activité
Esprit d'analyse - Sens de l'organisation - Qualités rédactionnelles
Maîtrise de l'outil informatique (bureautique, logiciels métiers)
Esprit d'équipe et capacité à travailler en transversalité avec les services opérationnels
Discrétion et sens du service public
Réactivité et adaptabilité face aux pics d'activité
Contact et modalités de candidature
Contact
0517250699
Informations complémentaires
AUTRES :
Poste à pourvoir du 1er juin au 31 décembre 2026
Ouvert au cadre d’emploi des Rédacteurs
Temps complet 37h00
Rémunération statutaire - Régime Indemnitaire (RIFSEEP : IFSE + CIA)
Participation employeur (santé et prévoyance sur contrats labellisés)
Comité National d’Action Sociale (CNAS)
Bons d’achat
Lettre de motivation et CV obligatoire
Poste à pourvoir du 1er juin au 31 décembre 2026
Ouvert au cadre d’emploi des Rédacteurs
Temps complet 37h00
Rémunération statutaire - Régime Indemnitaire (RIFSEEP : IFSE + CIA)
Participation employeur (santé et prévoyance sur contrats labellisés)
Comité National d’Action Sociale (CNAS)
Bons d’achat
Lettre de motivation et CV obligatoire
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.