Responsable d'Agence
Offre n° O017260504000350
Publiée le 04/05/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Impasse la Vaillante, Saint-Sulpice-de-Royan (Charente-Maritime (17))
Poste à pourvoir le
01/10/2026
Date limite de candidature
30/06/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Voirie et infrastructures >
Etudes, conception et réalisation en voirie et réseaux divers
Grade(s) recherché(s)
Technicien principal de 1ère classe
Ingénieur
Ingénieur
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Oui
Rémunération indicative
En fonction du grade et de l'expérience du candidat
Descriptif de l'emploi
1- Descriptif de la Collectivité
Le Syndicat Départemental de la Voirie de la Charente-Maritime, établissement public au service des Communes et des Intercommunalités, est un acteur majeur dans l’accompagnement et la réalisation des projets d’aménagement urbain et de voirie.
Les services du Syndicat Départemental de la Voirie comprennent 80 agents répartis en différents métiers et sur différents sites du territoire de la Charente-Maritime.
Siège du Syndicat Départemental de la Voirie à Saintes : Direction Générale, Direction Développement Territorial, Direction Ressources Humaines et Prévention, Direction Ressources Administratives, Direction Services Techniques.
Agences Territoriales : Dans un objectif de proximité avec les Collectivités, le Syndicat Départemental de la Voirie s’est doté d’une représentation locale avec ses Agences Territoriales. Pour une couverture maximale du territoire associée à une réactivité optimum dans la gestion des missions ou travaux confiés par les Collectivités adhérentes, six agences d’ingénierie ont donc été créées en cohérence avec le découpage des intercommunalités :
- Agence Nord basée à SAINT VIVIEN
- Agence CENTRE OUEST basée à TONNAY-CHARENTE
- Agence OUEST basée à SAINT SULPICE DE ROYAN
- Agence CENTRE basée à SAINTES
- Agence SUD basée à JONZAC
- Agence EST basée à SAINT JEAN D’ANGELY
Service exploitation : Le Syndicat Départemental de la Voirie dispose d’un site « Exploitation - Travaux » basé à SAINT GEORGES DES COTEAUX, à proximité du siège. Ce service dispose d’une importante flotte d’engins de travaux publics, de camions et de fourgons.
2- conditions d’exercice
Sous l’autorité du Directeur Général et de la Directrice Générale Adjointe, le Responsable de l’agence OUEST, basée à SAINT-SULPICE-DE-ROYAN, est l’interlocuteur privilégié des collectivités du périmètre dont l’agence a la charge.
Il représente l’Etablissement auprès des Collectivités de la Charente-Maritime et pilote la programmation des études et suivi de travaux.
Il encadre le personnel affecté.
Poste concerné par des déplacements quotidiens dans le secteur ouest du Département
(cf. site internet syndicat-voirie.fr).
Prise de poste : 1er octobre 2026
Grade : Technicien Territorial 1ère Classe à Ingénieur Territorial
Rémunération : en fonction du grade et de l’expérience du candidat.
Prise en charge de la prévoyance et participation sur mutuelle labellisée, chèques déjeuners avec participation employeur, comité d’action sociale (CNAS).
Nombreux déplacements sur l’ensemble du secteur territorial.
Véhicule de service, équipements informatiques et logiciels.
Téléphone professionnel
Liens hiérarchiques :
- Directeur Général et DGA
Liens fonctionnels internes : Direction Générale, Direction Développement Territorial, Direction Ressources Humaines et Prévention, Direction Ressources Administratives, Service Informatique, Direction Services Techniques, Agences Territoriales.
Liens fonctionnels externes : Elus en charges de la voirie, Responsables des entreprises attributaires des marchés du Syndicat, fournisseurs, concessionnaires réseaux, bureaux d'études (externes).
Le Syndicat Départemental de la Voirie de la Charente-Maritime, établissement public au service des Communes et des Intercommunalités, est un acteur majeur dans l’accompagnement et la réalisation des projets d’aménagement urbain et de voirie.
Les services du Syndicat Départemental de la Voirie comprennent 80 agents répartis en différents métiers et sur différents sites du territoire de la Charente-Maritime.
Siège du Syndicat Départemental de la Voirie à Saintes : Direction Générale, Direction Développement Territorial, Direction Ressources Humaines et Prévention, Direction Ressources Administratives, Direction Services Techniques.
Agences Territoriales : Dans un objectif de proximité avec les Collectivités, le Syndicat Départemental de la Voirie s’est doté d’une représentation locale avec ses Agences Territoriales. Pour une couverture maximale du territoire associée à une réactivité optimum dans la gestion des missions ou travaux confiés par les Collectivités adhérentes, six agences d’ingénierie ont donc été créées en cohérence avec le découpage des intercommunalités :
- Agence Nord basée à SAINT VIVIEN
- Agence CENTRE OUEST basée à TONNAY-CHARENTE
- Agence OUEST basée à SAINT SULPICE DE ROYAN
- Agence CENTRE basée à SAINTES
- Agence SUD basée à JONZAC
- Agence EST basée à SAINT JEAN D’ANGELY
Service exploitation : Le Syndicat Départemental de la Voirie dispose d’un site « Exploitation - Travaux » basé à SAINT GEORGES DES COTEAUX, à proximité du siège. Ce service dispose d’une importante flotte d’engins de travaux publics, de camions et de fourgons.
2- conditions d’exercice
Sous l’autorité du Directeur Général et de la Directrice Générale Adjointe, le Responsable de l’agence OUEST, basée à SAINT-SULPICE-DE-ROYAN, est l’interlocuteur privilégié des collectivités du périmètre dont l’agence a la charge.
Il représente l’Etablissement auprès des Collectivités de la Charente-Maritime et pilote la programmation des études et suivi de travaux.
Il encadre le personnel affecté.
Poste concerné par des déplacements quotidiens dans le secteur ouest du Département
(cf. site internet syndicat-voirie.fr).
Prise de poste : 1er octobre 2026
Grade : Technicien Territorial 1ère Classe à Ingénieur Territorial
Rémunération : en fonction du grade et de l’expérience du candidat.
Prise en charge de la prévoyance et participation sur mutuelle labellisée, chèques déjeuners avec participation employeur, comité d’action sociale (CNAS).
Nombreux déplacements sur l’ensemble du secteur territorial.
Véhicule de service, équipements informatiques et logiciels.
Téléphone professionnel
Liens hiérarchiques :
- Directeur Général et DGA
Liens fonctionnels internes : Direction Générale, Direction Développement Territorial, Direction Ressources Humaines et Prévention, Direction Ressources Administratives, Service Informatique, Direction Services Techniques, Agences Territoriales.
Liens fonctionnels externes : Elus en charges de la voirie, Responsables des entreprises attributaires des marchés du Syndicat, fournisseurs, concessionnaires réseaux, bureaux d'études (externes).
Missions / conditions d'exercice
3- Descriptif du poste
Attribution du secteur géographique OUEST pour répondre aux attentes des adhérents.
Tâches principales :
- Pilotage de l’Agence Territoriale conformément aux orientations et objectifs fixés avec la Direction Générale
- Missions d’accompagnement auprès de la maîtrise d’ouvrage et maîtrise d’œuvre
- Pilotage d’opération : comprendre les attentes, les objectifs des collectivités, identifier et hiérarchiser en amont les enjeux, les contraintes, maîtriser le contexte et coordonner les différents acteurs du projet, appréhender l’organisation des études et procédures réglementaires pour maîtriser les délais y compris en phase chantiers et ainsi répondre aux objectifs fixés
- Conduite d’opération de travaux de voirie : entretien et aménagement
- Conduite d’opération de maîtrise d’œuvre sur opérations spéciales
- Assistance à la gestion patrimoniale du réseau routier, actes de gestion du domaine public
- Assistance technique et administrative sur missions d’ingénierie (DT, DICT, comptes rendus de réunions, demandes d’alignement, autorisations de voirie…)
- Elaboration de chiffrages/devis, contrôle de cubatures
- Représentation territoriale du SDV 17 lors d’évènements spécifiques (inagurations, vœux, …)
Tâches annexes :
- Levés topographiques, estimations de travaux, diagnostics de voirie, réalisation de croquis et/ou plans sommaires
- Suivi financier des opérations et travaux de régie en lien avec le responsable du Service Exploitation ou son adjoint
- Réalisation de tableaux de bord
Attribution du secteur géographique OUEST pour répondre aux attentes des adhérents.
Tâches principales :
- Pilotage de l’Agence Territoriale conformément aux orientations et objectifs fixés avec la Direction Générale
- Missions d’accompagnement auprès de la maîtrise d’ouvrage et maîtrise d’œuvre
- Pilotage d’opération : comprendre les attentes, les objectifs des collectivités, identifier et hiérarchiser en amont les enjeux, les contraintes, maîtriser le contexte et coordonner les différents acteurs du projet, appréhender l’organisation des études et procédures réglementaires pour maîtriser les délais y compris en phase chantiers et ainsi répondre aux objectifs fixés
- Conduite d’opération de travaux de voirie : entretien et aménagement
- Conduite d’opération de maîtrise d’œuvre sur opérations spéciales
- Assistance à la gestion patrimoniale du réseau routier, actes de gestion du domaine public
- Assistance technique et administrative sur missions d’ingénierie (DT, DICT, comptes rendus de réunions, demandes d’alignement, autorisations de voirie…)
- Elaboration de chiffrages/devis, contrôle de cubatures
- Représentation territoriale du SDV 17 lors d’évènements spécifiques (inagurations, vœux, …)
Tâches annexes :
- Levés topographiques, estimations de travaux, diagnostics de voirie, réalisation de croquis et/ou plans sommaires
- Suivi financier des opérations et travaux de régie en lien avec le responsable du Service Exploitation ou son adjoint
- Réalisation de tableaux de bord
Profils recherchés
4- Profil recherché
Cursus et parcours professionnel : En génie civil, VRD et aménagement.
Connaissances : espaces verts, ouvrages d’art.
Formation/expérience : Diplôme de niveau bac+2 à bac+5 ou expérience similaire au sein d’une organisation et/ou collectivité.
Savoir être :
- Souplesse, réactivité et disponibilité
- Sens de l’écoute
- Accompagnement et déploiement de nouveaux process
- Maîtrise de l’outils informatique
- Capacité à s’adapter aux logiciels métier
- Esprit d’équipe et de collaboration
- Sens de la communication et du partage des informations
- Aptitudes transverses
- Engagement professionnel
- Force de proposition
- Sens du dialogue et de la négociation
- Savoir adapter son propos à des interlocuteurs variés
- Sens des relations humaines et du management
- Sens de l’organisation et des responsabilités
Savoir-faire :
- Assurer les missions de maîtrise d'œuvre (études et travaux) pour le compte d'un maître d'ouvrage
- Analyser les informations et informer sa hiérarchie des événements marquants de l'activité
- Analyser et traiter des situations complexes
- Être capable de gérer plusieurs dossiers simultanément et à des stades d'avancement différents
- Proposer des changements et/ou ajustements pertinents
- Animer l'équipe projet pluridisciplinaire
- Comprendre et exploiter les informations techniques, interpréter les résultats pour permettre la réalisation des projets
- Conduire et/ou mener des projets transversaux impliquant la collaboration active d'autres services sans avoir avec eux de liens hiérarchiques
- S'assurer de l'utilisation efficiente des ressources et proposer des améliorations
- Préparer et conduire des réunions transverses, associant plusieurs services ou partenaires
- Mettre en œuvre et suivre l'exécution d'un marché public
- Connaissances dans le domaine routier, structures de chaussée, hydraulique routière, matériaux de voirie
- Connaissances en législation sur DICT et arrêtés de signalisation
- Connaissances en gestion administrative du domaine public
Cursus et parcours professionnel : En génie civil, VRD et aménagement.
Connaissances : espaces verts, ouvrages d’art.
Formation/expérience : Diplôme de niveau bac+2 à bac+5 ou expérience similaire au sein d’une organisation et/ou collectivité.
Savoir être :
- Souplesse, réactivité et disponibilité
- Sens de l’écoute
- Accompagnement et déploiement de nouveaux process
- Maîtrise de l’outils informatique
- Capacité à s’adapter aux logiciels métier
- Esprit d’équipe et de collaboration
- Sens de la communication et du partage des informations
- Aptitudes transverses
- Engagement professionnel
- Force de proposition
- Sens du dialogue et de la négociation
- Savoir adapter son propos à des interlocuteurs variés
- Sens des relations humaines et du management
- Sens de l’organisation et des responsabilités
Savoir-faire :
- Assurer les missions de maîtrise d'œuvre (études et travaux) pour le compte d'un maître d'ouvrage
- Analyser les informations et informer sa hiérarchie des événements marquants de l'activité
- Analyser et traiter des situations complexes
- Être capable de gérer plusieurs dossiers simultanément et à des stades d'avancement différents
- Proposer des changements et/ou ajustements pertinents
- Animer l'équipe projet pluridisciplinaire
- Comprendre et exploiter les informations techniques, interpréter les résultats pour permettre la réalisation des projets
- Conduire et/ou mener des projets transversaux impliquant la collaboration active d'autres services sans avoir avec eux de liens hiérarchiques
- S'assurer de l'utilisation efficiente des ressources et proposer des améliorations
- Préparer et conduire des réunions transverses, associant plusieurs services ou partenaires
- Mettre en œuvre et suivre l'exécution d'un marché public
- Connaissances dans le domaine routier, structures de chaussée, hydraulique routière, matériaux de voirie
- Connaissances en législation sur DICT et arrêtés de signalisation
- Connaissances en gestion administrative du domaine public
Contact et modalités de candidature
Contact
0546923920
Informations complémentaires
Déposer votre candidature par mail à l’adresse rh@sdv17.fr sous forme de lettre de candidature et curriculum vitae.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.