Responsable de la communication
Offre n° O017260603000134
Publiée le 03/06/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Square andré maudet, Saintes (Charente-Maritime (17))
Poste à pourvoir le
01/10/2026
Date limite de candidature
03/07/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à une réorganisation du service ou transfert de personnel
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Communication >
Stratégies de communication
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Oui
Experience souhaitée
Expert
Descriptif de l'emploi
Sous l’autorité de la Direction Générale des Services et en lien étroit avec le Maire et les élus, le/la Responsable de la Communication définit, pilote et met en œuvre la stratégie de communication de la collectivité.
Il/Elle propose et met en œuvre une stratégie globale de la communication institutionnelle et en supervise la coordination. Il /Elle anticipe les enjeux de communication publique, impulse des projets innovants et accompagne la modernisation de l’image et des outils de la collectivité.
Il/Elle propose et met en œuvre une stratégie globale de la communication institutionnelle et en supervise la coordination. Il /Elle anticipe les enjeux de communication publique, impulse des projets innovants et accompagne la modernisation de l’image et des outils de la collectivité.
Missions / conditions d'exercice
Stratégie de communication;
- Vous identifiez les enjeux et les axes principaux de communication, élaborez et proposez une stratégie globale de communication interne et externe sur le mandat.
- Capable de porter des projets transversaux vous êtes moteur dans l’évolution des supports, formats et pratiques de communication.
- Vous faites le lien avec le cabinet du Maire pour assurer le relai et le suivi des grands projets en matière de communication et conseillez les élus et la direction sur les enjeux d’image, de visibilité et de communication publique.
- Vous veillez au respect du planning de la communication politique des grands projets.
Communication 360;
- Vous développez la communication numérique : site internet, réseaux sociaux, contenus vidéo et digitaux, et assurez une veille sur les tendances de communication publique, digitale et citoyenne.
- Vous veillez a l’actualisation des supports numériques en supervisant la chargée de communication numérique
- Vous supervisez et participer directement aux productions audiovisuelles de la collectivité (prises de vues photographiques, captations et montages vidéo)
Chaîne graphique et Édition;
- Vous piloter la chaîne graphique globale de l'atelier d'imprimerie municipal, vous en assurez avec l’agent le bon fonctionnement (approvisionnement, utilisation des imprimantes, et machines)
- Vous veillez à la conformité technique des fichiers de production avant impression et vous vous assurez de la qualité des documents produits en interne.
Management;
- Vous encadrez, animez et accompagnez techniquement l’équipe communication (soutien opérationnel aux graphistes, au secrétariat administratif, et au community management/webmastering).
- Vous pilotez les prestataires externes (agences, imprimeurs, photographes, vidéastes, etc.).
- Vous gérez le budget du service et suivez les marchés publics liés à la communication.
Communication externe;
- Vous organisez, coordonnez et diffusez des informations relatives aux politiques publiques, vous concevez et mettez en œuvre la ligne éditoriale des publications et supports (presse, web, etc.)
- Vous identifiez les tendances d'évolution et les expériences innovantes en matière de communication, ciblez les messages en fonction des supports de communication et des publics.
- Vous garantissez la conception et la coordination des campagnes de communication, la cohérence éditoriale et graphique de la collectivité. Vous êtes en veille sur le respect du cadre juridique des supports de communication
- Vous supervisez et corrigez les publications municipales (magazine, affichage, supports print, signalétique).
- Vous initiez des actions favorisant la participation citoyenne et la proximité avec les administrés.
- Vous participez à la gestion de crise (présence terrain, participation aux cellules de crises) et organisez la communication en situation d'urgence.
Communication interne;
- Vous créez une stratégie de communication interne et veillez à son application.
- Vous valorisez et coordonnez les informations actualisées relatives à la vie de la collectivité.
- Vous travaillez en transversalité avec l’ensemble des services municipaux.
- Vous identifiez les enjeux et les axes principaux de communication, élaborez et proposez une stratégie globale de communication interne et externe sur le mandat.
- Capable de porter des projets transversaux vous êtes moteur dans l’évolution des supports, formats et pratiques de communication.
- Vous faites le lien avec le cabinet du Maire pour assurer le relai et le suivi des grands projets en matière de communication et conseillez les élus et la direction sur les enjeux d’image, de visibilité et de communication publique.
- Vous veillez au respect du planning de la communication politique des grands projets.
Communication 360;
- Vous développez la communication numérique : site internet, réseaux sociaux, contenus vidéo et digitaux, et assurez une veille sur les tendances de communication publique, digitale et citoyenne.
- Vous veillez a l’actualisation des supports numériques en supervisant la chargée de communication numérique
- Vous supervisez et participer directement aux productions audiovisuelles de la collectivité (prises de vues photographiques, captations et montages vidéo)
Chaîne graphique et Édition;
- Vous piloter la chaîne graphique globale de l'atelier d'imprimerie municipal, vous en assurez avec l’agent le bon fonctionnement (approvisionnement, utilisation des imprimantes, et machines)
- Vous veillez à la conformité technique des fichiers de production avant impression et vous vous assurez de la qualité des documents produits en interne.
Management;
- Vous encadrez, animez et accompagnez techniquement l’équipe communication (soutien opérationnel aux graphistes, au secrétariat administratif, et au community management/webmastering).
- Vous pilotez les prestataires externes (agences, imprimeurs, photographes, vidéastes, etc.).
- Vous gérez le budget du service et suivez les marchés publics liés à la communication.
Communication externe;
- Vous organisez, coordonnez et diffusez des informations relatives aux politiques publiques, vous concevez et mettez en œuvre la ligne éditoriale des publications et supports (presse, web, etc.)
- Vous identifiez les tendances d'évolution et les expériences innovantes en matière de communication, ciblez les messages en fonction des supports de communication et des publics.
- Vous garantissez la conception et la coordination des campagnes de communication, la cohérence éditoriale et graphique de la collectivité. Vous êtes en veille sur le respect du cadre juridique des supports de communication
- Vous supervisez et corrigez les publications municipales (magazine, affichage, supports print, signalétique).
- Vous initiez des actions favorisant la participation citoyenne et la proximité avec les administrés.
- Vous participez à la gestion de crise (présence terrain, participation aux cellules de crises) et organisez la communication en situation d'urgence.
Communication interne;
- Vous créez une stratégie de communication interne et veillez à son application.
- Vous valorisez et coordonnez les informations actualisées relatives à la vie de la collectivité.
- Vous travaillez en transversalité avec l’ensemble des services municipaux.
Profils recherchés
- Vous possédez nécessairement un diplôme/formation Bac+5 dans le domaine de la communication et une expérience significative dans un service communication de collectivité territoriale pour justifier de connaissances de l’environnement professionnel, d’ingénierie de la communication et de technicités en rédaction plurimédias et communication digitale.
- Vous savez animer et faire participer une équipe. Organisé.e vous savez planifier l’activité et utiliser des outils de suivi. Vous savez anticiper et proposer. Vous avez une expérience significative dans la gestion de service et l’encadrement.
- Vous maitrisez la chaine graphique et vous êtes capable de gérer l’utilisation et l’optimisation de l’atelier de reprographie.
- Vous connaissez le territoire de Saintes, ses enjeux, ses particularités (patrimoine historique et culturels, tissu associatifs).
- Vous savez gérez suivre un budget et des marchés publics.
- Vous savez travailler en collaboration, accompagner la direction, les élus, les services dans leurs actions de communication internes et externes.
- Vous maitrisez le Pack office et les logiciels métiers de graphisme et de diffusion web.
- Vous êtes disponible, diplomate et à l’écoute. Discrétion et devoir de réserve.
- Vous savez animer et faire participer une équipe. Organisé.e vous savez planifier l’activité et utiliser des outils de suivi. Vous savez anticiper et proposer. Vous avez une expérience significative dans la gestion de service et l’encadrement.
- Vous maitrisez la chaine graphique et vous êtes capable de gérer l’utilisation et l’optimisation de l’atelier de reprographie.
- Vous connaissez le territoire de Saintes, ses enjeux, ses particularités (patrimoine historique et culturels, tissu associatifs).
- Vous savez gérez suivre un budget et des marchés publics.
- Vous savez travailler en collaboration, accompagner la direction, les élus, les services dans leurs actions de communication internes et externes.
- Vous maitrisez le Pack office et les logiciels métiers de graphisme et de diffusion web.
- Vous êtes disponible, diplomate et à l’écoute. Discrétion et devoir de réserve.
Contact et modalités de candidature
Contact
0546982492
Informations complémentaires
Poste à pourvoir à compter du 1er octobre 2026
Recrutement par voie statutaire, cadre d’emplois des attachés, à défaut contractuel (CDD 3 ans)
Temps de travail complet
Rémunération statutaire/régime indemnitaire
Merci d’adresser votre candidature, lettre de motivation et CV, dernier arrêté de situation administrative avant le 03 juillet 2026
Monsieur le Maire
Direction des Ressource Humaines
Hôtel de Ville - Square André Maudet
BP 20 319 17107Saintes Cedex
recrutement@ville-saintes.fr
Recrutement par voie statutaire, cadre d’emplois des attachés, à défaut contractuel (CDD 3 ans)
Temps de travail complet
Rémunération statutaire/régime indemnitaire
Merci d’adresser votre candidature, lettre de motivation et CV, dernier arrêté de situation administrative avant le 03 juillet 2026
Monsieur le Maire
Direction des Ressource Humaines
Hôtel de Ville - Square André Maudet
BP 20 319 17107Saintes Cedex
recrutement@ville-saintes.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.