Agent comptable
Offre n° O017261001000664
Publiée le 01/10/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
16 Rue Bel Air, Saint-Savinien (Charente-Maritime (17))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Remplacement temporaire d'un agent sur emploi permanent
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une indisponibilité temporaire d'un agent
Durée de la mission
1 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Finances >
Gestion et ingénierie financière
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-13 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Temps de travail
Temps non complet,
24h30 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
980 € net en cours vérification
Descriptif de l'emploi
L'agent comptable est directement rattaché à la coordinatrice des services.
Il travaille en totale collaboration avec l'agent chargé des ressources humaines et de la compatibilité.
Il travaille en totale collaboration avec l'agent chargé des ressources humaines et de la compatibilité.
Missions / conditions d'exercice
Les missions :
- Suivre et respecter l’analytique comptable de la collectivité
- Engager les devis
- Mandater les factures de fonctionnement
- Émettre les titres courants
- Émettre les titres de loyers en lien avec les baux, conventions signés … (Port, salles et régie)
- Utiliser Chorus pro pour l’enregistrement et l’impression des factures
- Saisir les P503
- Pointer les balances pour préparer les opérations de fin d’année
- Tenir à jour les tableaux de dépenses des fonds scolaires
- Compléter les contributions volontaires des associations communale
- Suivre et respecter l’analytique comptable de la collectivité
- Engager les devis
- Mandater les factures de fonctionnement
- Émettre les titres courants
- Émettre les titres de loyers en lien avec les baux, conventions signés … (Port, salles et régie)
- Utiliser Chorus pro pour l’enregistrement et l’impression des factures
- Saisir les P503
- Pointer les balances pour préparer les opérations de fin d’année
- Tenir à jour les tableaux de dépenses des fonds scolaires
- Compléter les contributions volontaires des associations communale
Profils recherchés
Qualifications requises :
- Formation en comptabilité publique M57
- Formation aux outils métiers
- Pratique et maîtrise de Cosoluce – Corail et Chorus pro
- Savoir utiliser les fonctionnalités de base d’Excel/calc pour mettre à jour les tableaux de suivi
Savoirs être :
- Savoir travailler en équipe
- Respecter les protocoles mis en place
- Faire preuve d’autonomie
- Formation en comptabilité publique M57
- Formation aux outils métiers
- Pratique et maîtrise de Cosoluce – Corail et Chorus pro
- Savoir utiliser les fonctionnalités de base d’Excel/calc pour mettre à jour les tableaux de suivi
Savoirs être :
- Savoir travailler en équipe
- Respecter les protocoles mis en place
- Faire preuve d’autonomie
Contact et modalités de candidature
Contact
0546902312
Informations complémentaires
CV
Lettre
Test sur Corail pour vérifier la pratique de l'outil
Lettre
Test sur Corail pour vérifier la pratique de l'outil
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.