Agent d'exploitation H/F 1288 1356 1432
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O018230501024710
Publiée le 15/05/2023
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
BOURGES CEDEX
Poste à pourvoir le
01/07/2023
Date limite de candidature
30/06/2023
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Nombre de postes
3
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Voirie et infrastructures >
Entretien et exploitation en voirie et réseaux divers
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
La direction des routes et de la mobilité du Conseil Départemental du Cher est responsable de la gestion et de l'entretien du réseau routier départemental pour assurer la mobilité des citoyens.
Missions / conditions d'exercice
Nous recherchons un(e) agent(e) d'exploitation pour notre centre de gestion de la route à la direction des routes et de la mobilité. Vous serez chargé(e) d'assurer l'exploitation de la route, tout en garantissant la sécurité des usagers.
Pour ce faire, vous participerez à la réalisation de la viabilité hivernale et estivale, surveillerez le réseau routier, mettrez en place des déviations. Vous mettrez également en œuvre les travaux d'entretien réalisés en régie, en effectuant des travaux de maintenance et d'entretien courant, manuels ou mécanisés, des chaussées, accotements, équipements, signalisation et dépendances vertes et bleues du réseau routier départemental et des ouvrages d'art.
Vous serez amené(e) à conduire et à assurer l'entretien de premier niveau des véhicules et des engins, ainsi qu'à participer à l'entretien du centre d'exploitation.
Pour ce faire, vous participerez à la réalisation de la viabilité hivernale et estivale, surveillerez le réseau routier, mettrez en place des déviations. Vous mettrez également en œuvre les travaux d'entretien réalisés en régie, en effectuant des travaux de maintenance et d'entretien courant, manuels ou mécanisés, des chaussées, accotements, équipements, signalisation et dépendances vertes et bleues du réseau routier départemental et des ouvrages d'art.
Vous serez amené(e) à conduire et à assurer l'entretien de premier niveau des véhicules et des engins, ainsi qu'à participer à l'entretien du centre d'exploitation.
Profils recherchés
La détention du permis B est indispensable et la détention du permis poids lourd (C) est un atout.
Une expérience professionnelle préalable dans le domaine de l'exploitation de la route et de la maintenance des équipements routiers est appréciée, mais les débutants motivés sont également encouragés à postuler.
Une bonne connaissance des règles de sécurité routière, des normes et des procédures en vigueur est requise.
Une capacité à travailler en équipe, à communiquer efficacement et à prendre des initiatives est essentielle pour ce poste.
Une aptitude à travailler en extérieur, à manipuler des équipements et des outils, ainsi qu'à conduire des véhicules est indispensable.
Une bonne condition physique est requise pour ce poste.
Si vous possédez ces compétences et que vous êtes motivé(e) pour rejoindre notre équipe, n'hésitez pas à postuler à notre offre d'emploi.
Plusieurs postes à pourvoir sur Lignières, Saint Amand Montrond et Aubigny/Nère.
Salaire : à partir de 2000 euros brut par mois
Si le service au public fait partie de vos valeurs et vous avez envie de rejoindre une équipe dynamique et engagée pour accompagner les agents publics POSTULEZ !
Parce que votre évolution nous tient à cœur, nous vous proposons :
- Un suivi de parcours et de compétences, mise en place d'un parcours de formation personnalisé
- CNAS
- Participation employeur au maintien de salaire
Une expérience professionnelle préalable dans le domaine de l'exploitation de la route et de la maintenance des équipements routiers est appréciée, mais les débutants motivés sont également encouragés à postuler.
Une bonne connaissance des règles de sécurité routière, des normes et des procédures en vigueur est requise.
Une capacité à travailler en équipe, à communiquer efficacement et à prendre des initiatives est essentielle pour ce poste.
Une aptitude à travailler en extérieur, à manipuler des équipements et des outils, ainsi qu'à conduire des véhicules est indispensable.
Une bonne condition physique est requise pour ce poste.
Si vous possédez ces compétences et que vous êtes motivé(e) pour rejoindre notre équipe, n'hésitez pas à postuler à notre offre d'emploi.
Plusieurs postes à pourvoir sur Lignières, Saint Amand Montrond et Aubigny/Nère.
Salaire : à partir de 2000 euros brut par mois
Si le service au public fait partie de vos valeurs et vous avez envie de rejoindre une équipe dynamique et engagée pour accompagner les agents publics POSTULEZ !
Parce que votre évolution nous tient à cœur, nous vous proposons :
- Un suivi de parcours et de compétences, mise en place d'un parcours de formation personnalisé
- CNAS
- Participation employeur au maintien de salaire
Contact
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0248278000
Informations complémentaires
Jury en présentiel
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.