Agent polyvalent d'entretien des espaces verts
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O018231201302573
Publiée le 22/12/2023
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Place Jean MANCEAU BP.35, Mehun-sur-Yèvre (Cher)
Poste à pourvoir le
01/05/2024
Date limite de candidature
22/01/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Ingénierie écologique >
Espaces verts
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
La Mairie de Mehun-sur-Yèvre recrute pour son service technique un agent polyvalent d'entretien des espaces verts. Sous la responsabilité de votre responsable hiérarchique, vous aurez pour principales missions d'assurer des travaux de plantations, de création, d'entretien général des espaces verts et naturels de la commune dans le respect de la qualité écologique et paysagère des sites.
Missions / conditions d'exercice
Mission et tâches principales :
- Créer, aménager des espaces verts : parterres, jardinières, dans une perspective de développement durable
- Entretenir les haies et tailler les arbres
- Entretenir les espaces verts : jardins, cimetière, terrains de sport, parterres en adéquation avec les nouvelles normes et réglementations (zéro-phyto, gestion différenciée, limitation du recours à l'arrosage etc.) plantation, désherbage, tonte ...
- Assurer l'entretien courant du matériel et équipements liés à l'activité
- Gérer les arrosages intégrés des différents sites
Missions et tâches secondaires :
- Renforcer les autres équipes du centre technique municipal en cas de nécessité de service
- Participer aux travaux de dégagement et de mise en sécurité en cas d'intempéries
- Dans le cadre d'aménagement paysager : poser des dalles, des bordures ou du mobilier urbain, installer des systèmes d'arrosage
- Créer, aménager des espaces verts : parterres, jardinières, dans une perspective de développement durable
- Entretenir les haies et tailler les arbres
- Entretenir les espaces verts : jardins, cimetière, terrains de sport, parterres en adéquation avec les nouvelles normes et réglementations (zéro-phyto, gestion différenciée, limitation du recours à l'arrosage etc.) plantation, désherbage, tonte ...
- Assurer l'entretien courant du matériel et équipements liés à l'activité
- Gérer les arrosages intégrés des différents sites
Missions et tâches secondaires :
- Renforcer les autres équipes du centre technique municipal en cas de nécessité de service
- Participer aux travaux de dégagement et de mise en sécurité en cas d'intempéries
- Dans le cadre d'aménagement paysager : poser des dalles, des bordures ou du mobilier urbain, installer des systèmes d'arrosage
Profils recherchés
Savoir:
Connaissances techniques et réglementaires en lien avec les missions
Connaissance du maniement et du fonctionnement des différents types d'outils, et matériels et de produits
Connaissance des principes de gestion différenciée et de gestion écologiques des espaces verts
Bonne connaissance des végétaux
Savoir être :
Esprit d'équipe, autonomie et polyvalence
Aptitude au travail en équipe
Rigueur et soin
Compétence requise pour le poste :
Permis B obligatoire et permis C apprécié
Connaissances techniques et réglementaires en lien avec les missions
Connaissance du maniement et du fonctionnement des différents types d'outils, et matériels et de produits
Connaissance des principes de gestion différenciée et de gestion écologiques des espaces verts
Bonne connaissance des végétaux
Savoir être :
Esprit d'équipe, autonomie et polyvalence
Aptitude au travail en équipe
Rigueur et soin
Compétence requise pour le poste :
Permis B obligatoire et permis C apprécié
Contact et modalités de candidature
Contact
0248573025
Informations complémentaires
Candidatures à adresser à Monsieur VERCIN, directeur du service technique, par :
- courriel à ressourceshumaines@ville-mehun-sur-yevre.fr
- voie postale Mairie de Mehun-sur-Yèvre, Place Jean Manceau 18500 Mehun-sur-Yèvre
Rémunération statutaire + participation mutuelle et prévoyance sous conditions, COS (ticket ciné, chèques vacances...)
CA + RTT
- courriel à ressourceshumaines@ville-mehun-sur-yevre.fr
- voie postale Mairie de Mehun-sur-Yèvre, Place Jean Manceau 18500 Mehun-sur-Yèvre
Rémunération statutaire + participation mutuelle et prévoyance sous conditions, COS (ticket ciné, chèques vacances...)
CA + RTT
Adresse de l'employeur
MEHUN SUR YEVRE
>Place Jean MANCEAU BP.35
18500 MEHUN SUR YEVRE
>Place Jean MANCEAU BP.35
18500 MEHUN SUR YEVRE
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.