Responsable de la Médiathèque Leïla Slimani

Offre n° O018260123000781
Publiée le 23/01/2026

Synthèse de l'offre

Employeur
Préfecture du département DU CHER (18), et troisième ville de la région Centre, Bourges compte 71 155 habitants appelés Berruyers et couvre une superficie de 68,74 km2.
Ville d'art et d'histoire, Bourges est fière de ses monuments comme le palais Jacques Cœur ou la cathédrale Saint-Etienne - classée au patrimoine mondial de l'UNESCO - de ses rues anciennes et de ses maisons à colombages.
Ville verte, Bourges est une des villes les plus verdoyantes de France avec 135 hectares de marais au cœur de la ville et plus de 50 m2 d'espaces verts par habitant.
Ville de culture, Bourges est très attachée à sa Maison de la Culture, la première créée en France, et à son festival « Le Printemps de Bourges », créé en 1977.
Les 1200 agents sur poste permanent de notre collectivité interviennent dans des domaines diversifiés (administrative, animation, culturelle, médico-sociale, sécurité, sociale, sportive, technique) et sur plus de 80 métiers en lien avec les affaires civiles, l'enfance, la petite enfance, l'entretien des espaces verts et la propreté urbaine, la protection de l'ordre public, la jeunesse, les sports, la culture, l'action sociale, les soins infirmiers à domicile avec un double objectif : renforcer la solidarité entre les communes et assurer le développement de notre territoire.
Rejoindre notre collectivité, c'est intégrer une équipe de travail dynamique dont les résultats reposent sur les efforts conjugués de chacun.
Sous l'impulsion des élus, la Direction des Ressources Humaines accorde beaucoup d'importance à la reconversion des agents en demande de mobilité.
Le bien-être au travail et les évolutions de carrière sont au cœur de nos préoccupations.
Nous rejoindre c'est tout cela, et bien plus encore !
Nous sommes ouverts aux recrutements de titulaires et contractuels sur emploi pérenne et de courte durée.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
11 rue Jacques Rimbault BP 628, Bourges (Cher (18))
Poste à pourvoir le
01/05/2026
Date limite de candidature
26/02/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Culture > Lecture publique et documentation
Grade(s) recherché(s)
Conservateur des bibliothèques
Conservateur en chef des bibliothèques
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Sous l’impulsion de la direction, contribuer à l’élaboration et à la mise en œuvre des orientations stratégiques de la bibliothèque en matière de développement culturel auprès des publics et du territoire, intégrant les enjeux sociaux, éducatifs et culturels de la collectivité.
Missions / conditions d'exercice
- Responsabilité des collections et services :
• Pilotage de la stratégie de développement et renouvellement des collections et des services de la médiathèque, en lien avec les orientations du Projet culturel, scientifique, éducatif social 2026-2030
• Supervision des budgets d’acquisition de la médiathèque

- Politiques publiques :
• Pilotage avec la directrice, en lien avec le collectif de direction, de la définition et mise en œuvre du PCSES du réseau des bibliothèques
• Représentation de la bibliothèque et de la directrice lors des réunions extérieures

- Coordination des opérations BCEC 2028 :
• Dans le cadre de Bourges Capitale européenne de la culture 2028, émergence des projets et accompagnement de ceux impliquant le réseau des bibliothèques

- Accueil des publics et programmation culturelle :
• Participation de façon ponctuelle aux accueils du public
• Participation à des actions culturelles transversales

- Management :
• Responsabilité hiérarchique directe des responsables des secteurs de la Médiathèque Leïla Slimani
• Pilotage du plan de formation pour le réseau des Bibliothèques
• Participation à des actions culturelles transversales
Profils recherchés
• Être issu d’un Master Métiers du livre ou du concours de conservateur territorial
• Connaissances solides en bibliothéconomie et des bibliothèques territoriales
• Bonne culture générale et connaissance du secteur culturel
• Maîtrise des procédures administratives (budget…)
• Bonne utilisation des outils informatiques, bureautiques et progiciels de bibliothèque
• Capacité à faire évoluer un équipement culturel et à accompagner le changement
• Bonne expression écrite et qualités rédactionnelles
• Qualités managériales
• Rigueur, méthode et organisation
• Autonomie

Contact et modalités de candidature

Contact
0246081109
Informations complémentaires
Conditions de travail :
• Lieux de travail : Médiathèque Leïla Slimani
• Jours de travail : du lundi au samedi -temps complet- 39 heures hebdomadaires
• Amplitude horaire : du lundi au samedi (par roulement) de 8h à 18h30
• Présence exceptionnelle en soirée ou le dimanche selon manifestations des bibliothèques
• 39h hebdomadaires, 25 jours de congés annuels + 23 jours RTT
• Rémunération statutaire + régime indemnitaire (Groupe RIFSEEP : 3, responsable de service)

Avantages :
• Prime annuelle et Complément indemnitaire annuel (CIA) selon modalités
• Participation à la Mutuelle (labellisée) et à la Prévoyance (contrat groupe)
• Prestation financière pour la garde de jeunes enfants
• Comité des œuvres sociales et culturelles (COSC) : chèques vacances, prestations loisirs et sportives…
• Remboursement à hauteur de 75 % des frais de transport en commun
• Participation forfait mobilité durable
• Transports en commun gratuit sur le réseau Agglobus

Un accompagnement personnalisé pour votre installation à Bourges sur : https://bourges-vienouvelle.fr/
Candidature avec lettre de motivation + CV à adresser à emploi@ville-bourges.fr
Date limite de dépôt des candidatures : 20/02/2026
Personnes à contacter :
• Madame Frédérique BARON, Directrice de la Bibliothèque municipale classée de Bourges
 02 48 23 22 50
 frederique.baron@ville-bourges.fr
• Madame Amélie DESILLE, Chargée Emploi Compétences
 02 48 57 82 69
 amélie.desille@agglo-bourgesplus.fr

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.