Technicien de fouilles
Offre n° O018260302001232
Publiée le 02/03/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Préfecture du département DU CHER (18), et troisième ville de la région Centre, Bourges compte 71 155 habitants appelés Berruyers et couvre une superficie de 68,74 km2.
Ville d'art et d'histoire, Bourges est fière de ses monuments comme le palais Jacques Cœur ou la cathédrale Saint-Etienne - classée au patrimoine mondial de l'UNESCO - de ses rues anciennes et de ses maisons à colombages.
Ville verte, Bourges est une des villes les plus verdoyantes de France avec 135 hectares de marais au cœur de la ville et plus de 50 m2 d'espaces verts par habitant.
Ville de culture, Bourges est très attachée à sa Maison de la Culture, la première créée en France, et à son festival « Le Printemps de Bourges », créé en 1977.
Les 1200 agents sur poste permanent de notre collectivité interviennent dans des domaines diversifiés (administrative, animation, culturelle, médico-sociale, sécurité, sociale, sportive, technique) et sur plus de 80 métiers en lien avec les affaires civiles, l'enfance, la petite enfance, l'entretien des espaces verts et la propreté urbaine, la protection de l'ordre public, la jeunesse, les sports, la culture, l'action sociale, les soins infirmiers à domicile avec un double objectif : renforcer la solidarité entre les communes et assurer le développement de notre territoire.
Rejoindre notre collectivité, c'est intégrer une équipe de travail dynamique dont les résultats reposent sur les efforts conjugués de chacun.
Sous l'impulsion des élus, la Direction des Ressources Humaines accorde beaucoup d'importance à la reconversion des agents en demande de mobilité.
Le bien-être au travail et les évolutions de carrière sont au cœur de nos préoccupations.
Nous rejoindre c'est tout cela, et bien plus encore !
Nous sommes ouverts aux recrutements de titulaires et contractuels sur emploi pérenne et de courte durée.
Ville d'art et d'histoire, Bourges est fière de ses monuments comme le palais Jacques Cœur ou la cathédrale Saint-Etienne - classée au patrimoine mondial de l'UNESCO - de ses rues anciennes et de ses maisons à colombages.
Ville verte, Bourges est une des villes les plus verdoyantes de France avec 135 hectares de marais au cœur de la ville et plus de 50 m2 d'espaces verts par habitant.
Ville de culture, Bourges est très attachée à sa Maison de la Culture, la première créée en France, et à son festival « Le Printemps de Bourges », créé en 1977.
Les 1200 agents sur poste permanent de notre collectivité interviennent dans des domaines diversifiés (administrative, animation, culturelle, médico-sociale, sécurité, sociale, sportive, technique) et sur plus de 80 métiers en lien avec les affaires civiles, l'enfance, la petite enfance, l'entretien des espaces verts et la propreté urbaine, la protection de l'ordre public, la jeunesse, les sports, la culture, l'action sociale, les soins infirmiers à domicile avec un double objectif : renforcer la solidarité entre les communes et assurer le développement de notre territoire.
Rejoindre notre collectivité, c'est intégrer une équipe de travail dynamique dont les résultats reposent sur les efforts conjugués de chacun.
Sous l'impulsion des élus, la Direction des Ressources Humaines accorde beaucoup d'importance à la reconversion des agents en demande de mobilité.
Le bien-être au travail et les évolutions de carrière sont au cœur de nos préoccupations.
Nous rejoindre c'est tout cela, et bien plus encore !
Nous sommes ouverts aux recrutements de titulaires et contractuels sur emploi pérenne et de courte durée.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
23 BOULEVARD DU MARECHAL FOCH, Bourges (Cher (18))
Poste à pourvoir le
07/04/2026
Date limite de candidature
02/04/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Patrimoines
Grade(s) recherché(s)
Assistant de conservation
Assistant de conservation principal de 2ème classe
Assistant de conservation principal de 1ère classe
Assistant de conservation principal de 2ème classe
Assistant de conservation principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Qui sommes-nous ?
3ème pôle économique de la Région Centre-Val de Loire, autour de la ville-centre Préfecture du Cher, pôle patrimonial, culturel, sportif et universitaire, Bourges et son agglomération vous offrent un cadre de vie agréable et abordable, entre ville et campagne.
En 2028, Bourges sera la 5ème ville de France depuis 1985 à être Capitale européenne de la Culture, après Paris, Marseille, Lille et Avignon. En rejoignant notre Collectivité, vous vous préparez à vivre une aventure professionnelle et personnelle unique, vous participerez à la transformation de la Ville et de son agglomération, son projet concourant à la création d’un nouveau modèle de territoire en Europe.
Siège de la première maison de la Culture inaugurée en 1963, depuis plus de 40 ans, Ville d'art et d'histoire, Bourges est fière de ses monuments comme le palais Jacques Cœur ou la Cathédrale Saint-Etienne – classée au patrimoine mondial de l'UNESCO – de ses rues anciennes et de ses maisons à colombages. Ville verte, Bourges est une des villes les plus vertes de France avec 135 hectares de marais au cœur de la ville, pour le bonheur de ses plus de 66 000 habitants. Œuvrant en faveur du « sport pour tous », la Ville encourage la pratique sportive à tous niveaux et soutient les Tangos, emblématique club de basket féminin de la Ville.
Terre d’accueil du festival « Le Printemps de Bourges », disposant d’un patrimoine historique remarquable, l’Agglomération a également signé en 2019 un contrat « Territoire d’Industrie » avec l’Etat et la Région.
La Communauté d’Agglomération de Bourges Plus est un établissement public de coopération intercommunale (EPCI) comportant 17 communes membres.
Nos principales missions s’étendent de la gestion de déchets, des réseaux d’eau et d’assainissement, à l’aménagement urbain (urbanisme, habitat, foncier), les transports urbains et la mobilité en passant par le développement économique et touristique, le commerce, et l’attractivité du territoire, au service de plus de 107 000 habitants.
Par ailleurs, la Collectivité a pour objectif de favoriser l’engagement de citoyens dans la transition écologique par différents outils de sensibilisation.
3ème pôle économique de la Région Centre-Val de Loire, autour de la ville-centre Préfecture du Cher, pôle patrimonial, culturel, sportif et universitaire, Bourges et son agglomération vous offrent un cadre de vie agréable et abordable, entre ville et campagne.
En 2028, Bourges sera la 5ème ville de France depuis 1985 à être Capitale européenne de la Culture, après Paris, Marseille, Lille et Avignon. En rejoignant notre Collectivité, vous vous préparez à vivre une aventure professionnelle et personnelle unique, vous participerez à la transformation de la Ville et de son agglomération, son projet concourant à la création d’un nouveau modèle de territoire en Europe.
Siège de la première maison de la Culture inaugurée en 1963, depuis plus de 40 ans, Ville d'art et d'histoire, Bourges est fière de ses monuments comme le palais Jacques Cœur ou la Cathédrale Saint-Etienne – classée au patrimoine mondial de l'UNESCO – de ses rues anciennes et de ses maisons à colombages. Ville verte, Bourges est une des villes les plus vertes de France avec 135 hectares de marais au cœur de la ville, pour le bonheur de ses plus de 66 000 habitants. Œuvrant en faveur du « sport pour tous », la Ville encourage la pratique sportive à tous niveaux et soutient les Tangos, emblématique club de basket féminin de la Ville.
Terre d’accueil du festival « Le Printemps de Bourges », disposant d’un patrimoine historique remarquable, l’Agglomération a également signé en 2019 un contrat « Territoire d’Industrie » avec l’Etat et la Région.
La Communauté d’Agglomération de Bourges Plus est un établissement public de coopération intercommunale (EPCI) comportant 17 communes membres.
Nos principales missions s’étendent de la gestion de déchets, des réseaux d’eau et d’assainissement, à l’aménagement urbain (urbanisme, habitat, foncier), les transports urbains et la mobilité en passant par le développement économique et touristique, le commerce, et l’attractivité du territoire, au service de plus de 107 000 habitants.
Par ailleurs, la Collectivité a pour objectif de favoriser l’engagement de citoyens dans la transition écologique par différents outils de sensibilisation.
Missions / conditions d'exercice
Direction d’opérations de diagnostic
- Assurer la responsabilité scientifique d’opérations archéologiques (encadrer une équipe, définir les orientations scientifiques, s’assurer de la sécurité des agents et des vestiges archéologiques)
- Evaluer les besoins en moyens humains, matériels et financiers, s’assurer de leurs mises en œuvre
- Rédiger des documents administratifs concernant les opérations et les études archéologiques (conventions, projets scientifiques, PV, demandes de DICT, rapports de fouille et de diagnostic, compte-rendu d’opération, établir le cahier des charges des analyses et études …)
Contribution aux opérations d’archéologie préventives (fouille et diagnostic)
- Appliquer les techniques et méthodes propres à l’archéologie préventive (suivi de décapage mécanique, fouille manuelle, enregistrement des unités stratigraphiques et des vestiges, prises de vues)
- Gérer les archives de fouille : lavage du mobilier, étiquetage, inventaires règlementaires, DAO
- Assurer l’encaissement définitif du mobilier archéologique
Etudes, recherches, projets
- Collaborer aux études scientifiques en lien avec l’activité du service
- Participer à des projets de recherche (PCR, ANR, autres)
- Représenter Bourges Plus, participer et entretenir des relations institutionnelles et des partenariats scientifiques, diffuser les connaissances (colloques, tables-rondes, expositions, journées d’information)
- Collaborer à la publication des résultats des opérations et des études
Promotion du patrimoine archéologique et transmission
- Animer des visites de chantiers archéologiques
- Contribuer à la diffusion des résultats des opérations archéologiques après du grand public (conférence, animation, exposition)
- Participer à l’élaboration des documents de vulgarisation (plaquette, livret pédagogique)
- Animer des actions de sensibilisation au patrimoine archéologique auprès des scolaires
Suivi du stock d’outils
- Veiller au ré-achalandage des outils, en lien avec les responsables d’opération et la gestionnaire
- Assurer une veille sur la sortie de nouveaux outils et matériels adaptés au travail des archéologues
- Veiller au rangement des outils et alerter en cas de manquement
Premier traitement du mobilier métallique
- Assurer le premier nettoyage du mobilier métallique en amont des prestations de restauration ou d’études et suivant les protocoles définis par les spécialistes
- Assurer la responsabilité scientifique d’opérations archéologiques (encadrer une équipe, définir les orientations scientifiques, s’assurer de la sécurité des agents et des vestiges archéologiques)
- Evaluer les besoins en moyens humains, matériels et financiers, s’assurer de leurs mises en œuvre
- Rédiger des documents administratifs concernant les opérations et les études archéologiques (conventions, projets scientifiques, PV, demandes de DICT, rapports de fouille et de diagnostic, compte-rendu d’opération, établir le cahier des charges des analyses et études …)
Contribution aux opérations d’archéologie préventives (fouille et diagnostic)
- Appliquer les techniques et méthodes propres à l’archéologie préventive (suivi de décapage mécanique, fouille manuelle, enregistrement des unités stratigraphiques et des vestiges, prises de vues)
- Gérer les archives de fouille : lavage du mobilier, étiquetage, inventaires règlementaires, DAO
- Assurer l’encaissement définitif du mobilier archéologique
Etudes, recherches, projets
- Collaborer aux études scientifiques en lien avec l’activité du service
- Participer à des projets de recherche (PCR, ANR, autres)
- Représenter Bourges Plus, participer et entretenir des relations institutionnelles et des partenariats scientifiques, diffuser les connaissances (colloques, tables-rondes, expositions, journées d’information)
- Collaborer à la publication des résultats des opérations et des études
Promotion du patrimoine archéologique et transmission
- Animer des visites de chantiers archéologiques
- Contribuer à la diffusion des résultats des opérations archéologiques après du grand public (conférence, animation, exposition)
- Participer à l’élaboration des documents de vulgarisation (plaquette, livret pédagogique)
- Animer des actions de sensibilisation au patrimoine archéologique auprès des scolaires
Suivi du stock d’outils
- Veiller au ré-achalandage des outils, en lien avec les responsables d’opération et la gestionnaire
- Assurer une veille sur la sortie de nouveaux outils et matériels adaptés au travail des archéologues
- Veiller au rangement des outils et alerter en cas de manquement
Premier traitement du mobilier métallique
- Assurer le premier nettoyage du mobilier métallique en amont des prestations de restauration ou d’études et suivant les protocoles définis par les spécialistes
Profils recherchés
- Titulaire d’un Bac+2 ou supérieur en archéologie
- Bonne connaissance de la règlementation en matière d’archéologie préventive (code du patrimoine)
- Connaissance de la règlementation des chantiers de travaux publics en matière d’hygiène et de sécurité
- Maîtrise des méthodes de fouille et d’enregistrement
- Bonne maîtrise des outils informatiques (Office, DAO, SIG)
- Aptitude à prioriser ses tâches et à agir dans les délais convenus ou règlementaires
- Aptitude au travail physique et en équipe
- Capacité d’écoute et de dialogue
- Capacité à rendre compte de son activité
- Titulaire de l’AIPR encadrant (Autorisation d’intervention à proximité des réseaux)
- Bonne connaissance de la règlementation en matière d’archéologie préventive (code du patrimoine)
- Connaissance de la règlementation des chantiers de travaux publics en matière d’hygiène et de sécurité
- Maîtrise des méthodes de fouille et d’enregistrement
- Bonne maîtrise des outils informatiques (Office, DAO, SIG)
- Aptitude à prioriser ses tâches et à agir dans les délais convenus ou règlementaires
- Aptitude au travail physique et en équipe
- Capacité d’écoute et de dialogue
- Capacité à rendre compte de son activité
- Titulaire de l’AIPR encadrant (Autorisation d’intervention à proximité des réseaux)
Contact et modalités de candidature
Contact
Sandrine BOISSALLIER
Informations complémentaires
Conditions de travail
- Lieu principal d’activité : BOURGES et territoire de l’agglomération
- Temps plein : 39h ouvrant droit à 23 RTT par an, en plus des congés annuels (25)
- Rémunération statutaire + régime indemnitaire (Groupe RIFSEEP : 5 – technicien de fouilles)
Avantages
- Prime annuelle et Complément indemnitaire annuel (CIA) selon modalités
- Compte épargne temps, monétisable sous conditions
- Participation à la Mutuelle (labellisée) et à la Prévoyance (contrat groupe)
- Prestation financière pour la garde de jeunes enfants
- Comité des œuvres sociales et culturelles (COSC) : chèques vacances, prestations loisirs et sportives…
- Remboursement à hauteur de 75 % des frais de transport en commun
- Participation forfait mobilité durable
- Transports en commun gratuit sur le réseau Agglobus
- Lieu principal d’activité : BOURGES et territoire de l’agglomération
- Temps plein : 39h ouvrant droit à 23 RTT par an, en plus des congés annuels (25)
- Rémunération statutaire + régime indemnitaire (Groupe RIFSEEP : 5 – technicien de fouilles)
Avantages
- Prime annuelle et Complément indemnitaire annuel (CIA) selon modalités
- Compte épargne temps, monétisable sous conditions
- Participation à la Mutuelle (labellisée) et à la Prévoyance (contrat groupe)
- Prestation financière pour la garde de jeunes enfants
- Comité des œuvres sociales et culturelles (COSC) : chèques vacances, prestations loisirs et sportives…
- Remboursement à hauteur de 75 % des frais de transport en commun
- Participation forfait mobilité durable
- Transports en commun gratuit sur le réseau Agglobus
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.