Agent d'exploitation des routes F/H
Offre n° O018260413001184
Publiée le 13/04/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
PLACE MARCEL PLAISANT, Bourges (Cher (18))
Poste à pourvoir le
01/07/2026
Date limite de candidature
13/05/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Voirie et infrastructures >
Entretien et exploitation en voirie et réseaux divers
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Rejoindre le Département du CHER offre plus qu'un emploi : pour agir et s'accomplir. Vous ferez partie d'une équipe engagée, prête à relever les défis du XXIème siècle. Votre travail aura un impact direct sur la qualité de vie des 300 000 habitants. Devenez le moteur du changement du Département !
Missions / conditions d'exercice
La Direction des Routes et de la Mobilité œuvre pour la fluidité des déplacements dans le Département du Cher. Elle planifie et entretient le réseau routier, promeut des solutions de mobilité durables, et contribue à l'amélioration de la sécurité routière.
Les métiers de la route et de la mobilité œuvre pour la fluidité des déplacements dans le Département du Cher. Elle planifie et entretient le réseau routier, promeut des solutions de mobilité durables et contribue à l’amélioration de la sécurité routière.
Nous recherchons un(e) agent d’exploitation F/H pour notre pôle travaux. Vous serez chargé(e) de réaliser les travaux d’entretien et d’investissement sur le réseau routier, ainsi que d’assurer l’exploitation de la route et la sécurité du réseau.
Vos missions ?
- Réaliser les travaux de signalisation horizontale et verticale
- Mettre en place des glissières de sécurité
- Participer aux chantiers d’enduits superficiels
- Assurer la réparation de chaussées au RGS, le curage de fossés – terrassements et les tâches d’élagage au lamier.
- Assurer l’entretien et l’exploitation du réseau routier et de ses dépendances
- Contribuer au sein d’une équipe à la réalisation de la viabilité hivernale et estivale (surveillance et sécurisation, interventions d’urgences…) sous forme d’astreinte.
Permis B & C demandés
Les métiers de la route et de la mobilité œuvre pour la fluidité des déplacements dans le Département du Cher. Elle planifie et entretient le réseau routier, promeut des solutions de mobilité durables et contribue à l’amélioration de la sécurité routière.
Nous recherchons un(e) agent d’exploitation F/H pour notre pôle travaux. Vous serez chargé(e) de réaliser les travaux d’entretien et d’investissement sur le réseau routier, ainsi que d’assurer l’exploitation de la route et la sécurité du réseau.
Vos missions ?
- Réaliser les travaux de signalisation horizontale et verticale
- Mettre en place des glissières de sécurité
- Participer aux chantiers d’enduits superficiels
- Assurer la réparation de chaussées au RGS, le curage de fossés – terrassements et les tâches d’élagage au lamier.
- Assurer l’entretien et l’exploitation du réseau routier et de ses dépendances
- Contribuer au sein d’une équipe à la réalisation de la viabilité hivernale et estivale (surveillance et sécurisation, interventions d’urgences…) sous forme d’astreinte.
Permis B & C demandés
Profils recherchés
Votre profil ?
Une expérience professionnelle préalable dans le domaine de l’exploitation de la route et de la maintenance des équipements routiers est appréciée
Une bonne connaissance des règles de sécurité routière, des normes et procédures en vigueur est requise.
Une capacité à manager et à travailler en équipe, à communiquer efficacement et à prendre des initiatives est essentielle pour ce poste.
Une aptitude à travailler en extérieur ; à manipuler des équipements et des outils, ainsi qu’à conduire des véhicules et/ou engins est indispensable.
Rejoignez-nous et cultivez votre talent sur les terres du CHER !
Poste basé à Bourges, à compter du 1er Juillet 2026
Modalités de recrutement :
• Type de recrutement : Titulaire
• Entretien en jury
• Cadre d’emplois : Adjoints Techniques Territoriaux – Catégorie C
• Salaire à partir de 1700 € net mensuel
• Date de fin de publicité : 13/05/2026
Nos avantages :
Équipes construites autour de projets innovants
Opportunités de formation & de développement professionnel
Équilibre garanti entre vie professionnelle et vie personnelle
Rémunération selon expériences, fonctions, situations familiales
Prévoyance, aide à la mutuelle
Compte - Epargne temps
CNAS/COS - Chèques vacances, loisirs
Postes handi-accessibles - convention FIPH
Plan d'action égalité femmes-hommes
Si le service au public fait partie de vos valeurs et vous avez envie de rejoindre une équipe dynamique et engagée, POSTULEZ et CULTIVEZ votre talent sur les terres du Cher !
Une expérience professionnelle préalable dans le domaine de l’exploitation de la route et de la maintenance des équipements routiers est appréciée
Une bonne connaissance des règles de sécurité routière, des normes et procédures en vigueur est requise.
Une capacité à manager et à travailler en équipe, à communiquer efficacement et à prendre des initiatives est essentielle pour ce poste.
Une aptitude à travailler en extérieur ; à manipuler des équipements et des outils, ainsi qu’à conduire des véhicules et/ou engins est indispensable.
Rejoignez-nous et cultivez votre talent sur les terres du CHER !
Poste basé à Bourges, à compter du 1er Juillet 2026
Modalités de recrutement :
• Type de recrutement : Titulaire
• Entretien en jury
• Cadre d’emplois : Adjoints Techniques Territoriaux – Catégorie C
• Salaire à partir de 1700 € net mensuel
• Date de fin de publicité : 13/05/2026
Nos avantages :
Équipes construites autour de projets innovants
Opportunités de formation & de développement professionnel
Équilibre garanti entre vie professionnelle et vie personnelle
Rémunération selon expériences, fonctions, situations familiales
Prévoyance, aide à la mutuelle
Compte - Epargne temps
CNAS/COS - Chèques vacances, loisirs
Postes handi-accessibles - convention FIPH
Plan d'action égalité femmes-hommes
Si le service au public fait partie de vos valeurs et vous avez envie de rejoindre une équipe dynamique et engagée, POSTULEZ et CULTIVEZ votre talent sur les terres du Cher !
Contact et modalités de candidature
Contact
0248278000
Informations complémentaires
Jury en présentiel
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.