Agent de maintenance et d'entretien des bâtiments (h/f)

Offre n° O019260225000227
Publiée le 03/03/2026

Synthèse de l'offre

Employeur
Lieu de travail
26 av marmontel, Ussel (Corrèze (19))
Poste à pourvoir le
09/04/2026
Date limite de candidature
28/03/2026
Type d'emploi
Emploi temporaire
Durée de la mission
12 mois

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique > Maintenance des bâtiments tous corps d'état
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. C
Ouvert aux contractuels
Oui (Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
La ville d'Ussel recherche un agent de maintenance technique et d'entretien du patrimoine bâti de la commune.

L’agent assure la maintenance tout corps d’état et l’entretien régulier des bâtiments communaux, vérifie et entretien les peintures, menuiseries, serrureries ; il pose des revêtements muraux, de sol, des éléments vitrés en réhabilitation et sur des chantiers neufs en régie municipale. Il entretient, répare, remplace et pose des éléments de menuiserie bois, PVC, aluminium et autre.
Il peut être amené à concevoir et fabriquer des éléments ou parties d’éléments.
Missions / conditions d'exercice
EXECUTION DE TRAVAUX D’ENTRETIEN
Petite fabrication, pose, réparation et remplacement de menuiserie bois, PV et aluminium, d’éléments vitrés
Revêtement de sol, plafond, et faux plafond
Pose de cloisons, faux plafonds, matériaux isolants phoniques et thermiques
Implantation et sécurisation des chantiers (électricité et plomberie)
Préparation du support à revêtir (électricité et plomberie)
Adaptation du type de matériau en fonction du support à traiter.
Travaux de serrurerie, réparation et remplacement
Application des traitements antiparasites, teinture, vernis, etc.
Utilisation en respectant strictement les modes d’emploi
Entretien hivernal de la voirie et technique
Entretien de l'ensemble des locaux du service (stockage, rangement et nettoyage)

Installation ou aide sur travaux de plomberie/chauffage :
Installations d’équipements sanitaires et de chauffage
Pose et dépannage de tous les éléments nécessaires à l’installation d’un équipement sanitaire et de chauffage suivant les normes en vigueur

Installation ou aide sur travaux d’électricité :
Intervention pour dépannage
Installation de réseau sec (téléphone, informatique, etc.)
Installation de réseau fort (électricité, chauffage, éclairage, …)

Installation ou aide sur travaux de peinture :
Pose de revêtements divers : papiers peints, peintures intérieures/extérieures, linoleum, moquette, faïences, carrelage, matériaux isolants, etc.
Peintures intérieurs et extérieurs des bâtiments
Pose de cloison, faux plafond, isolation, …
Réalisation d’enduits divers

UTILISATION DE PRODUITS CHIMIQUES
Identification des produits
Utilisation en respectant strictement les modes d’emploi

UTILISATION ET ENTRETIEN DES EQUIPEMENTS
Sélection du matériel et utilisation en respectant les règles d’emploi et de sécurité
Entretien des outils et engins suivant note de procédure

AUTRES MISSIONS
Peut être amené à renforcer une autre équipe communale pour des nécessités de service
Tout autres travaux tout corps d’état en remplacement ponctuel ou renfort

ASSURE LE SERVICE D’INTERVENTIONS D’ASTREINTES
Intervenir à tout moment lorsque les exigences de services ou d’impératifs de sécurité l’imposent dans le cadre des missions du Pôle Aménagement : (intempéries, déneigement, gardiennage des locaux, maintenance des bâtiments, entretien des locaux ou propriétés de la commune, missions d’assistances, fonctionnement des services en dehors des ouvertures des bâtiments).

Conditions de recrutement et avantage :
> Contrat public en CDD d'un an au grade d'adjoint technique territorial
> Mutuelle et maintien de salaire à tarifs négociés avec participation de l'employeur aux cotisations
> Adhésion au Comité des Œuvres Sociales (COS) pour 30€ donnant accès à un ensemble de prestations sociales et de loisir (cinéma, chèques vacances, etc.).
Profils recherchés
SAVOIRS :
Notions en plomberie, électricité, et petit entretien technique
Techniques d’application de peinture, d’enduit, de découpe de verre…
Pose de faïence et carrelage sol
Lecture de fiches techniques
Connaître les différentes techniques concernant la peinture voirie et bâtiments
Formation, pédagogie, maître d’apprentissage
Connaissances des matériaux et de leurs caractéristiques
Lecture des fiches techniques et des plans.
Se protéger et appliquer les consignes de sécurité

SAVOIR FAIRE :
Connaître les règles et consignes de sécurité
Se protéger ainsi que les usagers (balisage des chantiers)
Savoir manipuler des équipements professionnels dans le respect des règles de sécurité au travail et celles liées à l’emploi de produits ou de matériels dangereux

SAVOIR ETRE :
Etre sensible à la nécessité impérative d’entretenir le patrimoine communal
Etre endurant et capable de travailler en extérieur, dans un environnement bruyant parfois difficile
Etre capable d’appliquer les consignes de sécurité au travail et celles liées à l’emploi de produits ou de matériels dangereux
Etre capable de travailler en équipe
Sens relationnel et contact avec les administrés.

Contact et modalités de candidature

Contact
0555465406
Informations complémentaires
Candidature (lettre de motivation et CV) à adresser à Monsieur le Maire :

- soit par courrier :
Mairie d'Ussel
26 avenue Marmontel
19200 USSEL
- soit par mail : drh@ussel19.fr
- soit directement en ligne : cliquer sur "déposer ma candidature".

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.