Animateur enfance - jeunesse (h/f)
Offre n° O019260716000110
Publiée le 16/07/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
MAIRIE HOTEL DE VILLE, Noailles (Corrèze (19))
Poste à pourvoir le
31/08/2026
Date limite de candidature
16/08/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Accompagnement éducatif
Grade(s) recherché(s)
Adjoint d'animation
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps non complet,
21h55 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Expert
Descriptif de l'emploi
La commune de NOAILLES (945 habitants), située à 9 km de BRIVE-LA-GAILLARDE, un adjoint d'animation scolaire et périscolaire (H/F), à raison de 21 h 55 hebdomadaires annualisées, à compter du 31 août 2026.
Supérieur hiérarchique: Secrétaire de Mairie- Enseignants.
Interlocuteurs internes et externes :
- Personnels enseignants pour les activités de nature éducative et pédagogique
- Parents d'élèves
- Cuisinier
- Collègue des services périscolaires
- Élus.
Le poste se distingue en 3 parties:
- Aide à l'enseignante le matin
- Surveillance de la cours et aide au service de la cantine
- Garderie périscolaire le mercredi après-midi.
Diplôme: CAP AEPE
Titre non professionnel: BAFA
Nous recherchons un profil justifiant d'une expérience approfondie dans le domaine.
Supérieur hiérarchique: Secrétaire de Mairie- Enseignants.
Interlocuteurs internes et externes :
- Personnels enseignants pour les activités de nature éducative et pédagogique
- Parents d'élèves
- Cuisinier
- Collègue des services périscolaires
- Élus.
Le poste se distingue en 3 parties:
- Aide à l'enseignante le matin
- Surveillance de la cours et aide au service de la cantine
- Garderie périscolaire le mercredi après-midi.
Diplôme: CAP AEPE
Titre non professionnel: BAFA
Nous recherchons un profil justifiant d'une expérience approfondie dans le domaine.
Missions / conditions d'exercice
ÉCOLE :
- Accueil des enfants et des parents avec l'enseignant
- Aide à l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie
- Surveillance de la sécurité et de l'hygiène des enfants
- Assistance de l'enseignant dans la préparation et/ou l'animation des activités pédagogiques.
PERISCOLAIRE :
- Surveillance des enfants sur la cours durant le temps méridien
- Aide au service en cuisine et entretien des locaux après le service.
GARDERIE (mercredi après-midi) :
- accueil des enfants
- conception, proposition et mise en œuvre des activités d'animation et de loisirs, dans le cadre du projet éducatif du service ou de l'équipement.
Activités secondaires :
- Entretien des locaux durant les vacances scolaires.
- Accueil des enfants et des parents avec l'enseignant
- Aide à l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie
- Surveillance de la sécurité et de l'hygiène des enfants
- Assistance de l'enseignant dans la préparation et/ou l'animation des activités pédagogiques.
PERISCOLAIRE :
- Surveillance des enfants sur la cours durant le temps méridien
- Aide au service en cuisine et entretien des locaux après le service.
GARDERIE (mercredi après-midi) :
- accueil des enfants
- conception, proposition et mise en œuvre des activités d'animation et de loisirs, dans le cadre du projet éducatif du service ou de l'équipement.
Activités secondaires :
- Entretien des locaux durant les vacances scolaires.
Profils recherchés
Diplôme : CAP AEPE
Titre non professionnel : BAFA
Nous recherchons un profil justifiant d'une expérience approfondie dans le domaine.
SAVOIRS-FAIRE :
- analyser les besoins et les caractéristiques des publics accueillis
- animation des activités et accompagnement des publics accueillis
- encadrer des activités de loisirs et les adapter aux différents publics
- concevoir des séances en adaptant des supports d'animation
- planifier des temps d'animation en respectant les rythmes des publics
- respecter les capacités, l'expression et la créativité de l'individu
- être à l'écoute et savoir dialoguer avec le public
- impulser et animer la dynamique du groupe
- sensibiliser les enfants au respect de l'environnement.
SAVOIRS :
- savoirs socioprofessionnels
- Développement (physique et psychologique) de l'enfant
- Notions de respect d'autrui et de l'environnement
- Principes d'hygiène corporelle
- Techniques de régulation et de résolution de conflits
- Règlements et consignes en matière d'hygiène et de sécurité des enfants
- Connaissance des procédures et services d'urgence
- Rôle dans le cadre d'un projet d'accueil individualisé (PAI)
- Techniques de jeux et d'activités
- Matériaux et matériels utilisables par les enfants
- Notions sur les techniques d'animation
- Fonction et rôle des différents acteurs éducatifs.
SAVOIRS GENERAUX :
- Programme et objectifs de l'école maternelle
- Organigramme et projet d'école
- Organigramme de la collectivité.
Titre non professionnel : BAFA
Nous recherchons un profil justifiant d'une expérience approfondie dans le domaine.
SAVOIRS-FAIRE :
- analyser les besoins et les caractéristiques des publics accueillis
- animation des activités et accompagnement des publics accueillis
- encadrer des activités de loisirs et les adapter aux différents publics
- concevoir des séances en adaptant des supports d'animation
- planifier des temps d'animation en respectant les rythmes des publics
- respecter les capacités, l'expression et la créativité de l'individu
- être à l'écoute et savoir dialoguer avec le public
- impulser et animer la dynamique du groupe
- sensibiliser les enfants au respect de l'environnement.
SAVOIRS :
- savoirs socioprofessionnels
- Développement (physique et psychologique) de l'enfant
- Notions de respect d'autrui et de l'environnement
- Principes d'hygiène corporelle
- Techniques de régulation et de résolution de conflits
- Règlements et consignes en matière d'hygiène et de sécurité des enfants
- Connaissance des procédures et services d'urgence
- Rôle dans le cadre d'un projet d'accueil individualisé (PAI)
- Techniques de jeux et d'activités
- Matériaux et matériels utilisables par les enfants
- Notions sur les techniques d'animation
- Fonction et rôle des différents acteurs éducatifs.
SAVOIRS GENERAUX :
- Programme et objectifs de l'école maternelle
- Organigramme et projet d'école
- Organigramme de la collectivité.
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Candidature (lettre de motivation + CV) à adresser à l'attention de Monsieur le Maire de NOAILLES, directement en ligne : cliquer sur "déposer ma candidature".
Les candidature seront examinées au fur et à mesure de leur réception. Seuls les profils correspondant aux critères recherchés seront contactés pour un entretien.
Les candidature seront examinées au fur et à mesure de leur réception. Seuls les profils correspondant aux critères recherchés seront contactés pour un entretien.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.