Assistant(e) marchés publics
Offre n° O019261030001180
Publiée le 06/11/2026
Synthèse de l'offre
Lieu de travail
19 avenue Evariste-Galois, Tulle (Corrèze (19))
Poste à pourvoir le
01/01/2027
Date limite de candidature
06/12/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Affaires juridiques >
Modes de gestion et commande publique
Grade(s) recherché(s)
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint administratif
Adjoint administratif
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Le S.D.I.S de la CORREZE recrute un(e) ASSISTANT(E) MARCHES PUBLICS, chargé(e) d'assurer le suivi administratif et financier des marchés publics et exercer le rôle d'acheteur.
Missions / conditions d'exercice
Activités principales :
- Assister l’acheteur sur les procédures, les formes de marchés de la commande publique et les dispositifs d’exécution budgétaire et comptable
- Contribuer à l’analyse des besoins.
- Assister l’acheteur pour conseiller et accompagner les services prescripteurs sur les procédures et les formes de contrats - marchés de la commande publique à mettre en œuvre.
- Contribuer à la rédaction des pièces administratives du marché (CCAP, RC, AAPC, AE, annexes….) à partir des éléments communiqués par l’acheteur.
- Mettre en œuvre la passation du marché public (publications, correspondances, attribution, notification, …) via le profil acheteur.
- Gérer les données essentielles des marchés via le profil acheteur.
- Contribuer à la gestion des offres reçues (vérification de la conformité des offres, transmission des offres techniques et d’un support d’analyse aux services prescripteurs, …)
- Gérer les actes administratifs des marchés publics (déclarations obligatoires, avenants, reconductions, révision de prix, délivrance d’exemplaires uniques, résiliations, ordre de service, recueil des attestation des titulaires….).
- Vérifier et gérer les dossiers administratifs des candidats et/ou titulaires.
- Elaborer les documents nécessaires à la CAO ou à la commission des achats (convocations, rapports, procès-verbaux, …)
- Préparer l’envoi des actes à transmettre au contrôle de légalité de la Préfecture
- Assurer le suivi des reconductions ou non reconductions et des révisions de prix.
- Mettre à jour les divers tableaux de suivi (consultations en cours, marchés pluriannuels, avenants….)
- Intégrer et mettre à jour les marchés publics sur le module « marchés » du logiciel de gestion financière IGDA (Grand Angle)
Activités secondaires / ponctuelles :
- Assister aux commissions d’appel d’offres ou commissions des achats.
CONDITIONS D'EXERCICE :
Poste à temps complet : 40 h 00 hebdomadaires (28 jours de RTT par an)
Horaires variables (plages fixes et variables avec badgeage)
Régime indemnitaire
Participation employeur à la Protection Sociale Complémentaire : santé et prévoyance
Adhésion possible à l'amicale et Comité des Œuvres Sociales
Bureau individuel
Parking gratuit devant le bâtiment
Salle équipée mise à disposition pour prendre son repas ou accès à la cafétéria du Conseil Départemental.
- Assister l’acheteur sur les procédures, les formes de marchés de la commande publique et les dispositifs d’exécution budgétaire et comptable
- Contribuer à l’analyse des besoins.
- Assister l’acheteur pour conseiller et accompagner les services prescripteurs sur les procédures et les formes de contrats - marchés de la commande publique à mettre en œuvre.
- Contribuer à la rédaction des pièces administratives du marché (CCAP, RC, AAPC, AE, annexes….) à partir des éléments communiqués par l’acheteur.
- Mettre en œuvre la passation du marché public (publications, correspondances, attribution, notification, …) via le profil acheteur.
- Gérer les données essentielles des marchés via le profil acheteur.
- Contribuer à la gestion des offres reçues (vérification de la conformité des offres, transmission des offres techniques et d’un support d’analyse aux services prescripteurs, …)
- Gérer les actes administratifs des marchés publics (déclarations obligatoires, avenants, reconductions, révision de prix, délivrance d’exemplaires uniques, résiliations, ordre de service, recueil des attestation des titulaires….).
- Vérifier et gérer les dossiers administratifs des candidats et/ou titulaires.
- Elaborer les documents nécessaires à la CAO ou à la commission des achats (convocations, rapports, procès-verbaux, …)
- Préparer l’envoi des actes à transmettre au contrôle de légalité de la Préfecture
- Assurer le suivi des reconductions ou non reconductions et des révisions de prix.
- Mettre à jour les divers tableaux de suivi (consultations en cours, marchés pluriannuels, avenants….)
- Intégrer et mettre à jour les marchés publics sur le module « marchés » du logiciel de gestion financière IGDA (Grand Angle)
Activités secondaires / ponctuelles :
- Assister aux commissions d’appel d’offres ou commissions des achats.
CONDITIONS D'EXERCICE :
Poste à temps complet : 40 h 00 hebdomadaires (28 jours de RTT par an)
Horaires variables (plages fixes et variables avec badgeage)
Régime indemnitaire
Participation employeur à la Protection Sociale Complémentaire : santé et prévoyance
Adhésion possible à l'amicale et Comité des Œuvres Sociales
Bureau individuel
Parking gratuit devant le bâtiment
Salle équipée mise à disposition pour prendre son repas ou accès à la cafétéria du Conseil Départemental.
Profils recherchés
SAVOIR (connaissances générales)
- Fonctionnement du S.D.I.S 19
- Processus achat
- Réglementation de la commande publique
- Connaissances budgétaires.
SAVOIR FAIRE (maîtrise de la mise en œuvre de techniques, méthodes et outils) :
- Maîtrise de l’outil informatique
- Savoir planifier et respecter les délais
- Savoir organiser son travail
- Savoir travailler en transversalité avec les parties prenantes et les conseiller pour aider à la décision
- Savoir rédiger
- Savoir rendre compte
- Capacité d'analyse et de synthèse
- Savoir prendre des initiatives.
SAVOIR ETRE (aspects comportementaux et relationnels spécifiques au poste) :
- Sens du devoir de réserve et respect de l’éthique, de la règlementation
- Sens du service public
- Adaptabilité, capacité d’anticipation, autonomie, organisation, réactivité et sens de l’initiative
- Sens de l’analyse et raisonnement critique
- Conserver neutralité et objectivité face aux situations
- Sens des relations humaines et du travail en équipe
- Sens de la rigueur.
- Fonctionnement du S.D.I.S 19
- Processus achat
- Réglementation de la commande publique
- Connaissances budgétaires.
SAVOIR FAIRE (maîtrise de la mise en œuvre de techniques, méthodes et outils) :
- Maîtrise de l’outil informatique
- Savoir planifier et respecter les délais
- Savoir organiser son travail
- Savoir travailler en transversalité avec les parties prenantes et les conseiller pour aider à la décision
- Savoir rédiger
- Savoir rendre compte
- Capacité d'analyse et de synthèse
- Savoir prendre des initiatives.
SAVOIR ETRE (aspects comportementaux et relationnels spécifiques au poste) :
- Sens du devoir de réserve et respect de l’éthique, de la règlementation
- Sens du service public
- Adaptabilité, capacité d’anticipation, autonomie, organisation, réactivité et sens de l’initiative
- Sens de l’analyse et raisonnement critique
- Conserver neutralité et objectivité face aux situations
- Sens des relations humaines et du travail en équipe
- Sens de la rigueur.
Contact et modalités de candidature
Contact
0555296400
Informations complémentaires
Candidature (lettre de motivation + curriculum vitae) à adresser à l'attention de Monsieur le Président du Conseil d'Administration du S.D.I.S de la CORREZE, directement en ligne : cliquer "déposer ma candidature".
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.