Responsable de la réglementation du domaine public et riveraineté
Offre n° O021240430001187
Publiée le 30/04/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
DIJON
Poste à pourvoir le
01/07/2024
Date limite de candidature
31/05/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à un départ de l'agent précédemment sur le poste
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Voirie et infrastructures >
Gestion de la voirie et des infrastructures
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché principal
Ingénieur
Ingénieur principal
Attaché principal
Ingénieur
Ingénieur principal
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Management
Oui
Descriptif de l'emploi
Dans la perspective d’assurer un développement harmonieux du domaine public de la métropole, le service Réglementation et riveraineté a pour mission d’accompagner le développement des quartiers neufs ou réhabilités et les nouvelles constructions.
Il est le garant du respect des droits et devoirs des riverains et garantit la bonne utilisation des espaces publics.
Il gère également la publicité extérieure dans la Ville.
Il est le garant du respect des droits et devoirs des riverains et garantit la bonne utilisation des espaces publics.
Il gère également la publicité extérieure dans la Ville.
Missions / conditions d'exercice
- Piloter la mise en place d’un service nouvellement créé
. encadrer et animer une équipe de 6 agents
. accompagner l’équipe dans la réalisation de ses missions
. optimiser l’organisation du fonctionnement de l’unité de travail
. veiller à la réactivité et à la qualité du service attendu : accueil du public, liens avec les autres services, réponses aux différentes demandes.
- Superviser l’activité du service, suivre et contrôler les actes produits
Pour la Ville de Dijon
- gestion de l’adressage des immeubles et de la dénomination des voies nouvelles
- préparation du recouvrement de la taxe sur la publicité extérieure
Pour Dijon Métropole
. émission des avis du gestionnaire de voirie dans le cadre de l’instruction des autorisations d’urbanisme
. instruction et délivrance des permissions de voirie pour les installations permanentes (type balcons, fourreaux télécoms, …) et recouvrement des redevances correspondantes.
. remise à la collectivité des voies nouvelles des lotissements et des anciennes voies privées.
. arrêtés individuels d’alignement.
. autorisations et avis sur les publicités, enseignes et pré-enseignes
- Concourir et apporter son expertise en terme de réglementation des espaces public dans le cadre de projets d’aménagements urbains : nouvelles constructions ou requalification/réhabilitation de quartiers
. Conseil aux services techniques et urbanisme
. Veille technique, juridique et réglementaire liée au secteur d'activité
. encadrer et animer une équipe de 6 agents
. accompagner l’équipe dans la réalisation de ses missions
. optimiser l’organisation du fonctionnement de l’unité de travail
. veiller à la réactivité et à la qualité du service attendu : accueil du public, liens avec les autres services, réponses aux différentes demandes.
- Superviser l’activité du service, suivre et contrôler les actes produits
Pour la Ville de Dijon
- gestion de l’adressage des immeubles et de la dénomination des voies nouvelles
- préparation du recouvrement de la taxe sur la publicité extérieure
Pour Dijon Métropole
. émission des avis du gestionnaire de voirie dans le cadre de l’instruction des autorisations d’urbanisme
. instruction et délivrance des permissions de voirie pour les installations permanentes (type balcons, fourreaux télécoms, …) et recouvrement des redevances correspondantes.
. remise à la collectivité des voies nouvelles des lotissements et des anciennes voies privées.
. arrêtés individuels d’alignement.
. autorisations et avis sur les publicités, enseignes et pré-enseignes
- Concourir et apporter son expertise en terme de réglementation des espaces public dans le cadre de projets d’aménagements urbains : nouvelles constructions ou requalification/réhabilitation de quartiers
. Conseil aux services techniques et urbanisme
. Veille technique, juridique et réglementaire liée au secteur d'activité
Profils recherchés
Compétences et qualités requises
Bonne connaissance en droit public et environnement territorial
Expertise complémentaire souhaitée dans les domaines techniques et urbanisme
Savoir manager une équipe
Savoir travailler en transversalité et en collaboration avec de multiples acteurs publics et privés
Savoir piloter des projets
Bon relationnel
Permis B
Bonne connaissance en droit public et environnement territorial
Expertise complémentaire souhaitée dans les domaines techniques et urbanisme
Savoir manager une équipe
Savoir travailler en transversalité et en collaboration avec de multiples acteurs publics et privés
Savoir piloter des projets
Bon relationnel
Permis B
Contact
Contact
0380747105
Lien de candidature
Informations complémentaires
CV + lettre de motivation
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.