ANIMATEURS - TRICES CLAS

Offre n° O021250718001744
Publiée le 18/07/2025

Synthèse de l'offre

Lieu de travail
3 rue Jean Moulin, Nuits-Saint-Georges (Côte d'Or)
Poste à pourvoir le
01/09/2025
Date limite de candidature
31/08/2025
Type d'emploi
Emploi temporaire
Durée de la mission
12 mois
Nombre de postes
2

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Education, animation et jeunesse > Accompagnement éducatif
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. C
Ouvert aux contractuels
Oui (Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Temps de travail
Temps non complet, 4h55 hebdomadaire
Rémunération indicative
Rémunération statutaire selon la grille indiciaire du grade d’Adjoint territorial d’animation
Descriptif de l'emploi
Deux postes à pourvoir à temps non complet, du lundi au vendredi 8h hebdomadaire sur les périodes scolaires. Le planning est annualisé avec des interventions en période scolaire après la classe et des actions de prévention-parentalité qui pourront s’organiser durant l’année.

1 emploi à pourvoir sur le site à Saulon-La-Rue avec des déplacements éventuels à Saulon-la-Chapelle.
1 emploi à pourvoir à Villers-La-Faye avec des déplacements éventuels à Nuits-Saint-Georges.
Missions / conditions d'exercice
- Mettre en œuvre après l’école des séances d’accompagnement à la scolarité comprenant un temps d’aide aux devoirs axé sur la méthodologie, suivi d’un temps d’animation, sans reproduire une démarche scolaire
- Garantir la sécurité physique et morale des enfants (Appliquer les règles de sécurité et d’hygiène / Prendre en compte et respecter les différences de chacun...)
- Elargir les centres d’intérêt des enfants, des jeunes, contribuer à leur épanouissement et promouvoir leur apprentissage de la citoyenneté par une ouverture sur les ressources culturelles, sociales et économique de leur environnement
- Repérer et analyser le besoin de chaque enfant /Jeune, valoriser les acquis
- Assurer et maintenir le dialogue avec les parents, les responsables légaux, les enseignants
Profils recherchés
Formation et compétences techniques :
 Connaissance du domaine lié à l’enfance, à la jeunesse et des techniques d’animation et d’encadrement
 Titulaire d’un diplôme ou niveau scolaire équivalent à un niveau BAC minimum ou BAC+ ou plus
 Permis B souhaité

Compétences comportementales :
 Sens de la communication et du travail en équipe
 Adaptabilité (mobilité, disponibilité…)
 Dynamisme, rigueur, organisation, autonomie
 Pédagogie et diplomatie
 Discrétion professionnelle

Contact et modalités de candidature

Contact
0373840052
Informations complémentaires
Si cette proposition vous intéresse, merci d’adresser votre candidature (lettre de motivation et CV)
avant le 31/08/2025 à :

Monsieur le Président,
Communauté de Communes de Gevrey-Chambertin et de Nuits-Saint-Georges
Direction des Ressources Humaines – 3 rue Jean Moulin – 21700 NUITS-SAINT-GEORGES
recrutement@ccgevrey-nuits.com

Pour tout renseignement complémentaire concernant les postes vous pouvez contacter :
marion.chevalier@ccgevrey-nuits.com
Adresse de l'employeur
COMMUNAUTE DE COMMUNES DE GEVREY CHAMBERTIN ET DE NUITS ST GEORGES
>3 rue Jean Moulin
21700 NUITS-SAINT-GEORGES

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.