Agent technique polyvalent

Offre n° O021260617001133
Publiée le 17/06/2026

Synthèse de l'offre

Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Place du 8 mai 1945, Ouges (Côte d'Or (21))
Poste à pourvoir le
20/07/2026
Date limite de candidature
17/07/2026
Type d'emploi
Emploi temporaire
Durée de la mission
3 mois

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique > Maintenance des bâtiments tous corps d'état
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. C
Ouvert aux contractuels
Oui (Art. L332-23 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un besoin saisonnier. Le contrat proposé ne peut excéder 6 mois, pendant une même période de 12 mois consécutifs.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Débutant
Rémunération indicative
Rémunération statutaire au grade d'Adjoint technique territorial échelon 1 soit 1 801,73 euros bruts
Descriptif de l'emploi
Sous la directive des Adjoints au Maire en charge de la supervision des travaux et des fêtes et des cérémonies et dans le cadre du surcroit d’activité constaté pour le service des espaces verts et celui en charge de l’entretien des bâtiments publics sur la période estivale principalement, la mairie d'OUGES recrute un contractuel sur un poste d’Adjoint technique au service des espaces verts et bâtiments communaux.

En renfort, de l’agent technique dédié aux espaces verts et en renfort de l’agent technique dédié aux bâtiments communaux, à la maintenance des bâtiments et gestionnaire de la salle des fêtes.

L'agent recruté sera affecté le matin à l'entretien des espaces verts en binôme avec l’agent titulaire des espaces verts communaux (fleurissement, arrosage, tonte, débroussaillage, taille, désherbage...) et à l'entretien de la voirie et des espaces publics.

L’agent recruté sera amené l’après-midi, à réaliser en binôme avec l’agent titulaire des bâtiments et équipements communaux, divers travaux communaux notamment, l'entretien des bâtiments communaux et des équipements, la maintenance des installations de plomberie, travaux de maçonnerie et plâtrerie, maintenance et travaux de serrurerie, manutention et préparation de manifestations festives.

L'agent recruté travaillera sur 5 jours avec un temps de travail fixé à 35 heures hebdomadaires, le contrat proposé débutera le lundi 20 juillet jusqu'au mercredi 30 septembre 2026.
Missions / conditions d'exercice
Matin de 7H30 à 12H00 : Missions dédiées aux espaces verts, tonte, débroussaillage :

- Entretien des espaces verts des sites communaux, des massifs fleuris : (fleurissement, arrosage, tonte, débroussaillage, taille, désherbage, ramassage des feuilles, désherber les massifs arbustifs et floraux...).
- Entretien des cimetières et des cours d'écoles.
- Exécution des travaux divers liés à l'aménagement : plantations et créations de nouveaux massifs.
- Surveillance de l'état sanitaire et sécuritaire des espaces verts.
- Assurer le suivi du ramassage des corbeilles et des papiers sur les sites communaux.
- Application des règles d'hygiène et de sécurité.
- Assurer l'entretien courant du matériel espaces verts mis à disposition.
- Rangement du matériel et du petit outillage.
- Rangement et nettoyage des locaux, des véhicules mis à disposition.

Après-midi de 13H30 à 16H00 : Misions dédiées à l’entretien des bâtiments et équipements communaux, maintenance, travaux de plomberie :

Maintenance des installations de plomberie :
- Assurer l’entretien courant et la maintenance de premier niveau des installations de plomberie des bâtiments communaux.
- Réaliser des réparations simples : remplacement de robinetterie, joints, siphons, mécanismes de chasse d’eau.
- Détecter les fuites et dysfonctionnements et alerter la hiérarchie en cas de travaux plus complexes.

Entretien des bâtiments et équipements communaux :
- Effectuer les travaux courants d’entretien et de maintenance des bâtiments communaux (écoles, équipements sportifs, bâtiments administratifs, etc.).
- Poser des revêtements muraux et de sols ; Remplacer et poser des vitrages ; Nettoyer des toitures.
- Réaliser des travaux de peinture et de lasure intérieure et extérieure : préparation des supports, application des peintures, finitions.
- Veiller au maintien en bon état des locaux et à la sécurité des usagers.

Réalisation de travaux de maçonnerie et plâtrerie (bâtiment et en extérieur) :
- Réaliser des travaux de petite maçonnerie : scellements, rebouchage, réparations diverses.
- Effectuer des travaux de plâtrerie : pose et réparation de plaques, enduits, reprises de murs et plafonds.

Maintenance et travaux de serrurerie :
- Assurer l’entretien et les réparations courantes des éléments de serrurerie (portes, serrures, gonds, fermetures) et de soudure,
- Procéder au remplacement de cylindres, poignées et systèmes de fermeture simples.

Manutention et préparation de manifestations festives :
- Participer à la préparation logistique des manifestations communales (installation, montage et démontage, sécurisation de la manifestation),
- Assurer la manutention du matériel communal (tables, chaises, bancs, etc…) et veiller à son bon état.

Missions complémentaires :
- Travaux de rénovation succincte de locaux, ménage et entretien de sites, installation de mobilier, gardiennage ponctuel de la salle des fêtes municipale et de la salle de réception Louise-Emile LAMY.
- Interlocuteur lors de visites techniques d’entreprises pour visiter et inspecter des bâtiments communaux (entreprise, bureaux de contrôle, autres interlocuteurs).
Profils recherchés
Connaissances espaces verts :
* Entretenir les espaces verts (maîtriser les techniques d'entretien et d'aménagement des espaces verts et des végétaux).
* Savoir reconnaître les végétaux.
* Connaître et appliquer les règles de sécurité du travail.
* Savoir utiliser les produits phytosanitaires.
* Tailler des arbustes et arbres.

Connaissances entretien des bâtiments et équipement, maintenance et plomberie :
* Connaissances en plomberie, serrurerie, peinture, plâtrerie, soudure.
* Connaissances de base en maintenance des bâtiments.
* Capacité à lire et comprendre des consignes techniques.
* Connaissances des règles de sécurité et de conformité.
* Connaissances techniques des outils de travail.

Connaissances réglementaires :
* Règles d’hygiène et de sécurité au travail.
* Normes liées aux établissements recevant du public (ERP).
* Gestes et postures.

Ressources comportementales :
* Adaptation, polyvalence, disponibilité, anticipation et rigueur.
* Travailler en équipe, habileté.
* Organiser son travail.
* Capacité à déterminer les priorités.
* Discrétion professionnelle et sens du service public.

Contact et modalités de candidature

Contact
0380792979
Informations complémentaires
Vous êtes reconnu(e) pour vos capacités d'écoute et d'adaptation. Vous êtes ponctuel(le) et une personne de confiance.

Vous avez un sens aigu du service public, de l'organisation, du travail en équipe, de l’esprit d'initiative et de l’autonomie.

Vous disposez de bonnes capacités relationnelles, n'attendez plus et venez nous rejoindre, envoyez-nous votre CV et une lettre de motivation, à l’attention du Maire de la commune d’OUGES, Monsieur Ludovic GAFFET à l’adresse mail suivante : mairie.ouges@wanadoo.fr
Adresse de l'employeur
OUGES
>Place du 8 mai 1945
21600 OUGES

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.