REGISSEUR/TECHNICIEN EVENEMENTIEL SET SPECTACLE VIVANT
Offre n° O021260703000739
Publiée le 03/07/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Service des Ressources humaines - Place du Général de Gaulle - BP 20, Chevigny-Saint-Sauveur (Côte d'Or (21))
Poste à pourvoir le
01/09/2026
Date limite de candidature
01/09/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Programmation et techniques du spectacle
Grade(s) recherché(s)
Agent de maîtrise
Adjoint technique
Adjoint technique
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Au sein du service Événementiel, l'agent est le garant de la faisabilité, de la mise en œuvre technique et de la sécurité logistique des événements, concerts et spectacles organisés ou accueillis par la ville. Il assure également le suivi du matériel et participe à la polyvalence du service public.
Missions / conditions d'exercice
Coordination et faisabilité technique des projets
• Étudier la faisabilité technique des projets et des manifestations.
• Proposer et réaliser les adaptations techniques nécessaires au bon déroulement des événements.
• Concevoir et réaliser les plans d'implantation des divers événements.
Mise en œuvre opérationnelle (Régie Spectacle)
• Organiser et superviser les opérations de montage et de démontage des spectacles, concerts et événements municipaux.
• Assurer la régie technique (sonorisation et éclairage) des spectacles accueillis par la collectivité.
• Prendre en charge la machinerie et assurer l'accrochage du matériel en toute sécurité.
Gestion et maintenance du parc de matériel
• Assurer la gestion, le suivi et l'entretien courant du parc de matériel technique.
• Gérer les stocks de consommables nécessaires au service.
Relations transversales et administration
• Participer aux tâches administratives quotidiennes du service Événementiel-Culture.
• Assurer le lien et la coordination logistique avec les différents services de la Mairie.
Continuité de service et polyvalence
• Assurer le remplacement ponctuel de l’agent polyvalent en cas d'absence :
o Gestion des états des lieux et remise des clés pour les salles municipales (Le Polygone, L’Ogive).
o Organisation logistique des cérémonies et des pots officiels.
• Étudier la faisabilité technique des projets et des manifestations.
• Proposer et réaliser les adaptations techniques nécessaires au bon déroulement des événements.
• Concevoir et réaliser les plans d'implantation des divers événements.
Mise en œuvre opérationnelle (Régie Spectacle)
• Organiser et superviser les opérations de montage et de démontage des spectacles, concerts et événements municipaux.
• Assurer la régie technique (sonorisation et éclairage) des spectacles accueillis par la collectivité.
• Prendre en charge la machinerie et assurer l'accrochage du matériel en toute sécurité.
Gestion et maintenance du parc de matériel
• Assurer la gestion, le suivi et l'entretien courant du parc de matériel technique.
• Gérer les stocks de consommables nécessaires au service.
Relations transversales et administration
• Participer aux tâches administratives quotidiennes du service Événementiel-Culture.
• Assurer le lien et la coordination logistique avec les différents services de la Mairie.
Continuité de service et polyvalence
• Assurer le remplacement ponctuel de l’agent polyvalent en cas d'absence :
o Gestion des états des lieux et remise des clés pour les salles municipales (Le Polygone, L’Ogive).
o Organisation logistique des cérémonies et des pots officiels.
Profils recherchés
Compétences techniques
• Expertise technique : Maîtrise approfondie des technologies, du matériel et des techniques de sonorisation et d'éclairage.
• Sonorisation : Capacité éprouvée à gérer, calibrer et exploiter un système de diffusion sonore.
• Machinerie : Maîtrise des techniques de machinerie et d'accrochage/levage du matériel scénique.
• Planification : Aptitude à concevoir des plans d'implantation événementielle et à anticiper les besoins logistiques.
Habilitations et Certifications requises (Obligatoires)
• Habilitation électrique en cours de validité.
• CACES R486 (Autorisation de conduite de nacelle PEMP).
Qualités professionnelles
• Qualités relationnelles : Excellent contact humain et fort esprit d'équipe (travail en transversalité avec les élus, les artistes, les associations et les autres services).
• Organisation : Rigueur, méthode et forte capacité d'anticipation face aux contraintes événementielles.
• Flexibilité : Très grande disponibilité horaire (travail régulier en soirée, les week-ends et les jours fériés en fonction du calendrier des manifestations).
• Expertise technique : Maîtrise approfondie des technologies, du matériel et des techniques de sonorisation et d'éclairage.
• Sonorisation : Capacité éprouvée à gérer, calibrer et exploiter un système de diffusion sonore.
• Machinerie : Maîtrise des techniques de machinerie et d'accrochage/levage du matériel scénique.
• Planification : Aptitude à concevoir des plans d'implantation événementielle et à anticiper les besoins logistiques.
Habilitations et Certifications requises (Obligatoires)
• Habilitation électrique en cours de validité.
• CACES R486 (Autorisation de conduite de nacelle PEMP).
Qualités professionnelles
• Qualités relationnelles : Excellent contact humain et fort esprit d'équipe (travail en transversalité avec les élus, les artistes, les associations et les autres services).
• Organisation : Rigueur, méthode et forte capacité d'anticipation face aux contraintes événementielles.
• Flexibilité : Très grande disponibilité horaire (travail régulier en soirée, les week-ends et les jours fériés en fonction du calendrier des manifestations).
Contact et modalités de candidature
Contact
0380481515
Informations complémentaires
• Rémunération statutaire + Régime indemnitaire (IFSE+CIA)
• Comité National d'Action Sociale (CNAS)
• Participation employeur aux cotisations mutuelle et prévoyance
• Comité National d'Action Sociale (CNAS)
• Participation employeur aux cotisations mutuelle et prévoyance
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.