Chargé.e de la mise en œuvre de la politique documentaire

Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O022230401002230
Publiée le 11/04/2023

Synthèse de l'offre

Employeur
COMMUNE DE SAINT-BRIEUC
Place du général de gaulle
22000 Saint-brieuc
Lieu de travail
Saint-brieuc
Poste à pourvoir le
01/09/2023
Date limite de candidature
26/05/2023
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une radiation des cadres (retraite, démission,...)
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Culture > Lecture publique et documentation
Grade(s) recherché(s)
Assistant de conservation
Assistant de conservation principal de 2ème classe
Assistant de conservation principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
A 45 minutes de Rennes et 2h15 de Paris en TGV, Saint-Brieuc est la ville centre d'une agglomération de plus de 151 000 habitants, qui fonde sa qualité de vie et son rayonnement sur la mise en valeur de ses singularités paysagères et urbaines (la baie de Saint-Brieuc est la 5ème baie du monde!). Ville touristique et sportive, aux grandes richesses historiques et culturelles (festival Art Rock), Saint-Brieuc se veut dynamique, tournée vers l'extérieur et offre aujourd'hui de belles perspectives d'emplois.

Le réseau des bibliothèques de Saint-Brieuc est constitué des Bibliothèques André Malraux (au centre-ville), Albert Camus (dans le quartier de la Croix Lambert), Daniel Pennac (dans le quartier de Cesson) et d'un service de médiathèque mobile (le Mémo), outil de médiation et de desserte pour les quartiers de la ville.

Par ailleurs, les bibliothèques de Saint-Brieuc font partie du réseau intercommunal des Médiathèques de la Baie, qui réunit les bibliothèques de 31 communes de l'agglomération avec un logiciel professionnel, un site internet, un bouquet de ressources numériques communs, et propose une carte d'adhésion unique pour les usagers.

Le service des bibliothèques de Saint-Brieuc est engagé dans une réorganisation de sa politique documentaire en s'appuyant sur un suivi par domaine documentaire réparti à l'échelle de l'ensemble de l'équipe. L'ensemble des collections en libre accès sur les différents sites représente environ 110 000 documents (livres, revues, CD, DVD). L'équipe des bibliothèques est riche de ses 30 agents et s'organise en 5 pôles  : Collections, Publics, Proximité, Patrimoine, Programmation culturelle-communication et numérique.

Dans ce cadre, la Ville de Saint-Brieuc recherche pour le pôle collections de ses bibliothèques son.sa futur.e : Chargé.e de la mise en œuvre de la politique documentaire
Missions / conditions d'exercice
MISSIONS PRINCIPALES

Le pôle collections, constitué de 8 agents (un bibliothécaire, 2 assistants et 5 adjoints du patrimoine) coordonne le circuit des documents, la politique documentaire sur l'ensemble des sites, la mise en valeur et le signalement des collections. Sous l'autorité du responsable du pôle , vous aurez pour missions :

Accompagner la mise en œuvre de la politique documentaire et coordonner la mise en valeur des collections :
* Assister le responsable du pôle collections dans le suivi, l'évaluation et la coordination de la politique documentaire des bibliothèques
* Participer à des groupes transversaux en charge de la constitution et de la mise en valeur des collections par domaine thématique
* Coordonner la mise en valeur des collections : bibliographies, sélections thématiques, scénographie...
* En lien avec le responsable du pôle collections et les groupes transversaux en charge des domaines documentaires, proposer et mettre en œuvre des projets innovants autour des collections : techniques du merchandising, participation du public aux acquisitions, comités de lecture participatifs etc.
Participer à la gestion des collections, à l'accueil du public et aux médiations dans les bibliothèques et hors les murs :
* Participer à la gestion des collections et à l'organisation du circuit de traitement des documents
* Participer au catalogage des documents
* Participer à l'accueil et à l'accompagnement du public, principalement à la bibliothèque André Malraux et à la bibliothèque Albert Camus
* Participer aux médiations auprès des publics : animations culturelles, accueils de groupes, actions hors les murs
* Participer aux réunions et groupes de travail transversaux au sein des bibliothèques et du réseau des Médiathèques de la Baie
* Intégrer le pool de conducteurs du Mémo et participer à ses tournées et à ses actions de médiation
Profils recherchés
PROFIL DU CANDIDAT

Vous êtes passionné.e par les métiers des bibliothèques et êtes reconnu.e pour votre sens de l'organisation et de l'accueil ? Votre profil nous intéresse!

Idéalement doté.e d'une ou plusieurs expériences sur des missions similaires, vous maîtrisez les outils informatiques professionnels et les techniques bibliothéconomiques.

Vous savez gérer des fonds en relation avec une politique documentaire d'établissement et savez vous former aux évolutions du métier et faites preuve de créativité et d'innovation. Vous avez le goût pour l'accueil de tous les publics, le sens du travail en équipe et de l'écoute. Vous avez une une bonne connaissance des collections et de l'actualité culturelle et littéraire.

Votre petit plus : une appétence pour la littérature jeunesse et l'accueil des jeunes publics.

CONDITIONS DE RECRUTEMENT

* Recrutement statutaire dans le cadre d'emploi des assistants de conservation du patrimoine et des bibliothèques ou à défaut par voie contractuelle.
* Forfait mobilité durable (200 euros/an pour une utilisation minimum 100 jours /an en vélo ou bien en covoiturage)
* Possibilité de prise en charge de votre carte de bus annuelle (TUB) ou possibilité de stationner sur le parking " Gouédic "
* Participation employeur prévoyance et mutuelle labellisée. Amicale des employés municipaux
* Temps complet  du mardi au samedi jusqu'à 18 heures et ponctuellement en soirée
* Lieu de travail : Bibliothèque André Malraux
* Titulaire du permis B

Contact

Contact
0296772061
Informations complémentaires
Si vous êtes intéressé.e par ce poste, vous pouvez adresser votre dossier de candidature comportant lettre de motivation, curriculum vitae, dernière situation administrative pour le 26 mai à à recrutement@saint-brieuc.fr ou par voie postale à : Monsieur Le Maire - Direction des Ressources Humaines - Hôtel de Ville - BP 2365 - 22023 - SAINT-BRIEUC Cedex 1

RENSEIGNEMENTS
Pour recevoir des informations complémentaires, merci de contacter Hélène DONTENVILLE, Responsable du service bibliothèques au 02.96.62.55.19 ou par mail à helene.dontenville@saint-brieuc.fr ou Josselin BAUDET, Responsable du pôle Collections au 02.96.62.56.62 ou par mail à josselin.baudet@saint-brieuc.fr

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.