Un.e responsable d'activité gestion des déchetteries
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O022230401014059
Publiée le 20/04/2023
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
5 Rue du 71ème Régiment d'Infanterie, Saint-Brieuc (Côtes d'Armor)
Poste à pourvoir le
01/09/2023
Date limite de candidature
20/05/2023
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Ingénierie écologique >
Prévention et gestion des déchets
Grade(s) recherché(s)
Technicien principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe
Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Technicien
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Management
Oui
Descriptif de l'emploi
CONTEXTE ET ENJEUX
A 45 minutes de Rennes et 2h15 de Paris en TGV, Saint-Brieuc-Armor-Agglomération réunit 32 communes et plus de 150 000 habitants. Offrant un cadre de vie préservé entre terre et mer, le territoire bénéficie d'une forte dynamique culturelle et sportive ainsi que d'espaces naturels d'exception, dont la plus grande réserve naturelle de Bretagne. Pôle de décision breton, la baie de Saint-Brieuc est une grande créative engagée dans plusieurs domaines : l'éco-construction, la santé, l'agriculture, les énergies renouvelables.
La Direction Prévention et Valorisation des Déchets pilote la politique publique de gestion des déchets à l'échelle des 32 communes dans un contexte d'évolution, notamment le projet TEOMI ou la transformation des déchetteries vers la recyclerie du futur.
De la prévention, du tri des déchets à leur collecte via une flotte de 40 bennes à ordures ménagères, les 200 agents de la direction œuvrent au quotidien auprès des usagers et des industriels du territoire.
Dans ce cadre, Saint-Brieuc Armor Agglomération est à la recherche de son.sa futur.e : responsable d'activité - gestion des déchetteries.
A 45 minutes de Rennes et 2h15 de Paris en TGV, Saint-Brieuc-Armor-Agglomération réunit 32 communes et plus de 150 000 habitants. Offrant un cadre de vie préservé entre terre et mer, le territoire bénéficie d'une forte dynamique culturelle et sportive ainsi que d'espaces naturels d'exception, dont la plus grande réserve naturelle de Bretagne. Pôle de décision breton, la baie de Saint-Brieuc est une grande créative engagée dans plusieurs domaines : l'éco-construction, la santé, l'agriculture, les énergies renouvelables.
La Direction Prévention et Valorisation des Déchets pilote la politique publique de gestion des déchets à l'échelle des 32 communes dans un contexte d'évolution, notamment le projet TEOMI ou la transformation des déchetteries vers la recyclerie du futur.
De la prévention, du tri des déchets à leur collecte via une flotte de 40 bennes à ordures ménagères, les 200 agents de la direction œuvrent au quotidien auprès des usagers et des industriels du territoire.
Dans ce cadre, Saint-Brieuc Armor Agglomération est à la recherche de son.sa futur.e : responsable d'activité - gestion des déchetteries.
Missions / conditions d'exercice
MISSIONS
Sous l'autorité du Directeur Prévention et Valorisation des Déchets, vous aurez pour principales missions :
* Traduire, avec le chef de service, les orientations politiques en matière de déchetterie en plan d'actions
* Conduire en appui avec son responsable hiérarchique, des projets spécifiques (mise en œuvre nouvelles filières, extension de déchetterie, mise aux normes ICPE etc.) et en évaluer les performances.
* Suivre les programmes de travaux en déchetterie au travers du programme pluriannuel d'investissement
* Organiser, planifier et suivre les équipements et affecter les ressources nécessaires
* Veiller au bon fonctionnement des équipements et des matériels ainsi qu'à la validation et à l'application des protocoles de sécurité d'intervention des entreprises
* Planifier et veiller à la réalisation des contrôles périodiques obligatoires sur les matériels et les installations
* Piloter l'organisation du travail des équipes
* Veiller au respect des consignes de sécurité et des règles d'hygiène sur les sites et anticiper les risques éventuels.
* Participer avec son responsable hiérarchique à la planification et au suivi des investissements ainsi qu'à la participation à la réalisation des travaux de modernisation sur les déchetteries avec la Direction Aménagement (contrôle d'accès, travaux structurants, aménagements,...).
Sous l'autorité du Directeur Prévention et Valorisation des Déchets, vous aurez pour principales missions :
* Traduire, avec le chef de service, les orientations politiques en matière de déchetterie en plan d'actions
* Conduire en appui avec son responsable hiérarchique, des projets spécifiques (mise en œuvre nouvelles filières, extension de déchetterie, mise aux normes ICPE etc.) et en évaluer les performances.
* Suivre les programmes de travaux en déchetterie au travers du programme pluriannuel d'investissement
* Organiser, planifier et suivre les équipements et affecter les ressources nécessaires
* Veiller au bon fonctionnement des équipements et des matériels ainsi qu'à la validation et à l'application des protocoles de sécurité d'intervention des entreprises
* Planifier et veiller à la réalisation des contrôles périodiques obligatoires sur les matériels et les installations
* Piloter l'organisation du travail des équipes
* Veiller au respect des consignes de sécurité et des règles d'hygiène sur les sites et anticiper les risques éventuels.
* Participer avec son responsable hiérarchique à la planification et au suivi des investissements ainsi qu'à la participation à la réalisation des travaux de modernisation sur les déchetteries avec la Direction Aménagement (contrôle d'accès, travaux structurants, aménagements,...).
Profils recherchés
PROFIL
De nature pédagogue, organisé.e et rigoureux.se, vous êtes reconnu.e pour votre très bon relationnel. Vous connaissez le domaine des déchets, son cadre réglementaire et technologique. Vous connaissez les règles d'hygiène, de sécurité et d'ergonomie au travail.
Vous démontrez d'un sens avéré du service à l'usager et êtes en capacité de travailler en transversalité avec différentes équipes. Vous disposez d'une forte capacité managériale et êtes apte à conduire et piloter des opérations de travaux.
De nature pédagogue, organisé.e et rigoureux.se, vous êtes reconnu.e pour votre très bon relationnel. Vous connaissez le domaine des déchets, son cadre réglementaire et technologique. Vous connaissez les règles d'hygiène, de sécurité et d'ergonomie au travail.
Vous démontrez d'un sens avéré du service à l'usager et êtes en capacité de travailler en transversalité avec différentes équipes. Vous disposez d'une forte capacité managériale et êtes apte à conduire et piloter des opérations de travaux.
Contact et modalités de candidature
Contact
0296772036
Informations complémentaires
CONDITIONS DE RECRUTEMENT
- Recrutement par voie statutaire dans le cadre d'emploi des techniciens territoriaux, ou à défaut par voie contractuelle
- Poste à temps complet
- Forfait télétravail 35 jours annuel
- Lieu de travail : Centre technique et logistique des déchets zone des Châtelets à Ploufragan. L'agent sera amené à faire des déplacements sur l'ensemble des déchetteries de l'Agglomération mais aussi au centre administratif de la direction à Kéraïa zone du Zoopôle à Ploufragan .
- Déplacements : Agglomération, Département
- Régime indemnitaire afférent au cadre d'emploi et aux fonctions et CNAS
Si vous êtes intéressé.e par ce poste, vous pouvez adresser votre dossier de candidature comportant lettre de motivation, curriculum vitae au plus tard le 20 mai 2023 date de clôture de l'appel à candidature, à : Monsieur Le Président de Saint-Brieuc Armor Agglomération- Direction des Ressources Humaines -5 rue du 71ème R.I- BP 4403 - 22044 SAINT-BRIEUC Cedex 2 ou recrutement@sbaa.fr
RENSEIGNEMENTS
Pour recevoir des informations complémentaires, merci de contacter Hervé CIFARELLI, Directeur Prévention et Valorisation des déchets au 02.96.77.62.46 ou Mathieu TARTIVEL, Chargé de recrutement ou 02.96.77.20.36
- Recrutement par voie statutaire dans le cadre d'emploi des techniciens territoriaux, ou à défaut par voie contractuelle
- Poste à temps complet
- Forfait télétravail 35 jours annuel
- Lieu de travail : Centre technique et logistique des déchets zone des Châtelets à Ploufragan. L'agent sera amené à faire des déplacements sur l'ensemble des déchetteries de l'Agglomération mais aussi au centre administratif de la direction à Kéraïa zone du Zoopôle à Ploufragan .
- Déplacements : Agglomération, Département
- Régime indemnitaire afférent au cadre d'emploi et aux fonctions et CNAS
Si vous êtes intéressé.e par ce poste, vous pouvez adresser votre dossier de candidature comportant lettre de motivation, curriculum vitae au plus tard le 20 mai 2023 date de clôture de l'appel à candidature, à : Monsieur Le Président de Saint-Brieuc Armor Agglomération- Direction des Ressources Humaines -5 rue du 71ème R.I- BP 4403 - 22044 SAINT-BRIEUC Cedex 2 ou recrutement@sbaa.fr
RENSEIGNEMENTS
Pour recevoir des informations complémentaires, merci de contacter Hervé CIFARELLI, Directeur Prévention et Valorisation des déchets au 02.96.77.62.46 ou Mathieu TARTIVEL, Chargé de recrutement ou 02.96.77.20.36
Adresse de l'employeur
SAINT-BRIEUC ARMOR AGGLOMERATION
>5 Rue du 71ème Régiment d'Infanterie
22044 SAINT-BRIEUC
>5 Rue du 71ème Régiment d'Infanterie
22044 SAINT-BRIEUC
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.